事業所名
カブシキガイシャ ミドリセッケイ
株式会社 緑設計
所在地
〒010-0973
秋田県秋田市八橋本町４丁目１０番２６号
会社の特長
官公庁の仕事がほとんどです。土日休み、夏・冬休みもあリます。
福利厚生面も充実しています。会社全体が明るく、なんでも言い合
え、仕事しやすい環境です。
ホームページ
http://midorisekkei.co.jp/
正社員
大卒等
週休二日制（土日休）
転勤なし
書類選考なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
●建設コンサルタント
●測量、建築設計（グラウンド、公園、野球場、テニスコート等）
●環境調査（自然環境：樹林調査）
●公園マネジメント（公園の費用対効果等）
●パソコン入力操作（ＣＡＤ等）
●まちづくり、地域づくりに興味ある人
【変更範囲：変更なし】
あれば尚可
※必要な知識・技能もありますが資格を取得する意志がある方
（測量士、建築士、ＲＣＣＭ、造園施工管理技士等の資格）
必須
普通自動車免許（ＡＴ限定可：業務用）
社用車はバンタイプになります
就業場所
事業所所在地と同じ
〒010-0973
秋田県秋田市八橋本町４丁目１０番２６号
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外に喫煙場所あり
休日等
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
その他
お盆休み（８／１３～１５）
年末年始（１２／３０～１／４）
〒010-0973
秋田県秋田市八橋本町４丁目１０番２６号
課係名、役職名
総務班
担当者（カタカナ）
イシカワ ナオコ
担当者
石川 直子
ＦＡＸ
018-862-4273
●通勤手当補足：自宅から２ｋｍ以上対象（５千円～２万５千円）
●資格手当：１万円
●家族手当（配偶者、子等扶養家族がいる場合）；１万円～
●住宅手当（３万円）は一律支給します
●有給休暇補足：最大４０日（繰越含む）
●試用期間補足：３ヶ月
●受付方法：郵送 電話 ＦＡＸ Ｅメール
●入社承諾書提出期限：内定後１４日以内
●応募前職場見学：可（事前連絡必要）
●既卒者の応募書類：履歴書、卒業証書写し、成績証明書、
ハローワーク紹介状
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
18.5年
従業員の平均年齢（参考値）
54.5歳
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
18.0年
従業員の平均年齢（参考値）
57.0歳
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
あり
研修内容
技術講習
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
業務に資するとした会社が認めた資格について全額補填
メンター制度の有無
なし
キャリアコンサルティング制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度内容
入社直後、入社３年目等の節目に人事担当者によるキャリア等に関
する相談実施
社内検定等の制度の有無
なし
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
10.0時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
8.0日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
前事業年度の月平均所定外労働時間
10.0時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
10.0日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒
