＊契約更新のための試験を受験する必要があります。
（初回契約更新希望時のみ試験を受験する必要あり）
＊通算契約期間上限５年
（２年目から無期雇用になる試験を受けられるようになります）
＊事前に履歴書・紹介状を所在地に送付して下さい。
後日、面接日時を連絡致します。（要紹介時連絡・全員面接）
＊マイカー通勤：駐車場は自己契約・自己負担
（ガソリン代負担有※規程による）
＊年次有給休暇採用日から最大１０日（例：４月採用で最大１０
日）※採用時期により付与日数が異なります。（労基法に準じて
付与）
その他に子育て支援休暇（３日間）・介護休暇（３日間）
病気休暇（１０日間）・リフレッシュ休暇（最大６日間）
※時間単位取得可
＊雇い止め規定あり
≪子育て応援求人≫
・子どもが病気の時に配慮する
・学校、保育園、幼稚園行事の時に配慮する
・保育園等の送迎に配慮した勤務時間にしている
＊院内保育所あり、子育て世代活躍中、子育て支援休暇あり
