設立30年以上 / 試用期間あり
★気泡緩衝材「プチプチ®」を作っている会社です★
▼当社の魅力ポイント
・創業50年以上の安定企業。
・年間休日120日以上。福利厚生が充実しており、働きやすい環境です。
軽量剛性板「プラパール®」をつくるお仕事です。
「プラパール®」は、気泡緩衝材「プチプチ®」と同じ構造をした、軽量で剛性に優れたプラスチックボードです。
トラックの内張材から、海外へ送る通い箱や
軽くて丈夫というメリットが活きる箇所で数多く使われています。
【具体的な仕事内容】
・軽量剛性板「プラパール®」生産機の運転、管理
・生産機の簡単なメンテナンス
・製品の品質確認、運転作業
★３交替制
★未経験者も歓迎します。
★制服貸与（入社時）
【入社後の流れ】
・入社後、動画研修にてＫＹＴ（危険・予知・トレーニング）を行います。
・研修後は現場研修なども交えてOJTで仕事内容を覚えてもらいます。
・慣れてきたら機械設備の調整・整備も行っていただきます！
・先輩社員や、メンターと呼ばれる先輩がフォローしますので、
未経験でも安心して業務に取り組むことが出来ます。
【その他】
・日常的に機械設備の点検・メンテナンスの実施
※大きなトラブル等が発生した場合は技術部門に対応してもらいます。
・PCでの簡単なデータ入力（注文票など）
希望条件や不明点がある場合は、お気軽にご連絡ください。
実際の職場を見学してからお仕事決めたい方も歓迎です！
既卒・第二新卒歓迎 / 未経験OK
高校卒以上 / 未経験OK
《必須》
◆夜勤で働ける方
欠員補充
１名
◆選考フロー
-
≪応募から内定まで3週間！≫
▽まずは当ページからご応募ください！
▽メール連絡（弊社採用担当からメールにてご連絡致します）
▽書類選考（履歴書、職務経歴書をメール、もしくは郵送ください）
※経験問わず、やる気を重視します。
▽１次面接（＋工場見学）
▽最終面接 （＋適性試験）
▽内定（応募から内定まで約3週間を予定）
-
※いただいた応募書類は返却いたしかねます。
恐れ入りますが、何卒よろしくお願いいたします。
転勤なし
高崎工場
群馬県高崎市下大島町615（最寄駅：下大島中島（バス停））
◎マイカー通勤OK（駐車場完備）
◇ 転勤なし
シフト制
1日あたりの実働時間：最大8時間
【3交替制】（最初の1～3か月間は1直のみ）
1直 8：20～17：20
2直 16：30～1：30
3直 0：15～9：15
◎休憩1時間
月給 198,288円 ～ 243,474円 （※想定年収 4,143,000円 ～ 4,971,000円）
◎月給
基本給（194,400円～238,700円）＋地域手当（3,888円～ 4,774円）
※地域手当：基本給の2％
◎月収例 280,418円～334,724円
月収例に含まれるもの
月給（基本給＋地域手当）
＋交替勤務手当（平均35,000円）
＋深夜手当（30時間分：10,890円～12,990円）
＋時間外手当（20時間分：36,240円～43,260円）
上記月収例は、残業20時間を想定した額となっています。
超過分は全額支給します。
※試用期間6ヶ月あり
※雇用形態、月給、その他待遇に変更ありません。
（慣れてくるまでは、交替勤務はなく日勤となります）
【試用期間】試用期間あり
試用期間の長さ：6ヶ月
雇用形態、給与は本採用時と同じです。
4,736,000円 / 入社5年目・生産オペレーター
5,484,000円 / 入社8年目・ 生産班長
5,731,000円 / 入社10年目・ 生産班長
年間休日120日以上 / 夏季休暇 / 年末年始休暇
完全週休2日制
【年間休日日数】125日（2026年）
内訳：土日祝祭日、年末年始休暇、夏期休暇、会社創立記念日
※繫忙期または業務の都合で休日出勤に振り替える場合有
【年次有休休暇】
10日（入社日付与。日数は当社就業規則による）～最高20日
【その他】
慶弔休暇、産前・産後休業、育児休業、介護休業、リフレッシュ特別休暇など
【充実の福利厚生あり】
◇ 有休とは別に、特別有給休暇「子の看護休暇・介護休暇」年５日（２名以上で10日）や「育児のための学校関連休暇」年３日（２名以上で6日）があります。
◇勤続表彰有（５年毎）
入社5年 … 金2万円＋特別休暇1日
入社10年 … 金5万円＋特別休暇1日 等
雇用保険 / 労災保険 / 厚生年金 / 健康保険 / 交通費支給あり / 資格取得支援・手当あり / 時短勤務制度あり
昇給年1回、賞与年2回（実績4か月分）
退職金制度・財形貯蓄・職務発明報奨金制度・提案制度
定年60歳(再雇用有) など
◇ 雇用保険
◇ 労災保険
◇ 厚生年金
◇ 健康保険
◇ 家族手当（配偶者6,000円 22歳未満の子4,000円）
◇ 資格取得支援制度
◇ 社内研修制度
◇ 交通費 公共交通機関利用の場合、全額会社負担
マイカー利用の場合は、片道1ｋｍあたり800円/月支給
（片道1ｋｍ以上に限る）
◇ 作業服貸与
◇ 育児支援あり
◇ 屋内禁煙
◇ベネフィットステーション
