＼アピールポイント／
✅2028~29年に新本館がリニューアル予定！
✅佐賀をSNSの力で盛り上げたい方、大募集!!
✅あなたの言葉が佐賀の流行をつくる☆
佐賀玉屋で運営する公式SNSや自社ブランドのSNS運用を中心に、広報・プロモーション業務全般をお任せいたします。
【業務詳細】
■SNS運用（Instagram、Facebook、Xなど）:
・投稿内容の企画
・写真/動画素材撮影（スマートフォン使用）
・編集/クリエイティブ制作
・投稿管理/数値管理
・DM対応
■プレスリリース作成：
・PR TIMES等を通じた新商品・イベント情報発信
■制作ディレクション/進行管理：
・パートナー企業やデザイナーの制作ディレクション/進行管理
※売り上げ増加やブランド認知の拡大に繋げるための
SNSの戦略的な運用を行っていただくことがこの業務のメインミッションです。
【この仕事の魅力 】
・Instagramを中心に、FacebookやXなどSNSをメインに担当可能です！
・イベント情報の発信や自社ブランド・商品の発信など幅広い企画に携われます◎
・ただ情報発信して終わりではなく、数値の管理までお任せいたします。
【キャリアステップ】
佐賀玉屋は、2028年～2029年頃にはホテルを併設した新本館が誕生します◎
リニューアルに伴いこれまで以上に情報発信などに力を入れていく予定で、その中核メンバーとして活躍することができます。
【必須要件】
下記いずれかのご経験をお持ちの方
・自社SNS（Instagram等）の運用経験
・SNS運用における支援/コンサルティング経験
実働時間：1日あたり7時間30分
平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日
※原則9:40～18:40
勤務形態：変形労働時間制
実働時間：1日あたり7時間30分
平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日
年間休日108日
※車通勤相談可
佐賀駅から徒歩20分
基本給：月給 20万円 〜 27万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
※スキルやご経験に合わせて、年収の提示をさせていただきます。
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
●昇給あり
●賞与あり（年2回）
●交通費補助あり
●扶養家族手当あり
（1人目16,000円、2人目以降4人目まで5,000円）
●退職金制度あり
【福利厚生】
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
【福利厚生】
・制服貸与（制服がある売場のみ）
・休憩室あり
・交通費補助あり
・昇給あり
・賞与あり（年2回）
・扶養家族手当あり
（1人目16,000円、2人目以降4人目まで5,000円）
・退職金制度あり
※育児休業取得実績あり
喫煙所：喫煙所あり（屋内）
受付後 選考書類をご提供ください。
1．履歴書
2．職務経歴書
※選考書類は返却いたしません。
▼書類選考
▼一次面接（WEB）
▼二次面接（対面）
