＊ビッグエムワン（（株）五郎（ザザグループ））のパート社員は
報奨金制度が充実しています。
年２回（半年に１度）支給される報奨金が年々充実されています。
報奨金一例
・売上目標達成時に支給
・新商品フェア等の実績に対する支給
・顧客様のメールマガジン登録等に対する支給
・他
いずれもノルマ等はなく、加算のみのシステムです。
特にフル勤務パート社員様はより加算額が増加される仕組みです。
詳しくは、採用担当者にご確認下さい。
＊元百貨店販売員のほか、元美容部員、元保険外交員などアパレル
経験ない方も、接客経験を活かして全国で多数活躍されています。
＊応募店舗で長く勤務可能です。
＊正社員登用の道もあります。
＊有給休暇は法定どおりです
＊勤務時間により各種保険に加入となります。
＊契約更新回数上限なし。
＊駐車場あり：無料
