＜POINT＞――――――――――――――
■ 客先常駐なし・100%自社内開発（医療介護特化の成長企業）
■ 平均年齢24歳の若いチーム×AI駆動開発（Claude）推進中！
■ 上流工程への挑戦をサポート（2～3年で要件定義へ）
■ 残業月1時間以下（実績）／年間休日124日・土日祝休
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【コトリオについて】
医療福祉業界で人材サービスを展開する当社。
『ひととミライを、結ぶ。』を理念に掲げ、医療福祉の現場を支える方々を“ヒーロー”と捉え、その活躍をサポートしています。
その中で当社の「システム開発部」は、医療福祉業界のDXを自分たちの手で推進するミッションを担っています。
社内業務を支える基幹システムから、新しい価値を生む仕組みまで、「人と人をつなぐ仕組み」をコードで形にする部署です。
13期連続増収を達成し、売上高は149億円（2025年9月期実績）を突破。
従前の部署時代から積み上げてきた開発機能を強化し、2026年4月に「システム開発部」として独立しました。
現在の開発部は5名ですが、8名体制へと拡大予定！さらなる成長を見据え、開発部門の強化を積極的に推進しています。
＜仕事の魅力＞
【Point:1】100%自社内開発（保守・運用は別部署が担当！）
自社サービス・プロダクトの開発のため、客先常駐やSESは一切ありません。
また、保守・運用は別部署が担当するため、目の前の「開発業務」に100%集中し、裁量を持って進めることができます。
【Point:2】平均年齢24歳×最先端の「AI駆動開発」
チームの平均年齢は24歳。年功序列はなく、フラットに意見を出し合える環境です。
現在は、生成AI（Claude）を用いた『AI駆動開発』を積極的に推進中！
最新ツールを使いこなすことで、一人ひとりが担える開発スピードと範囲が格段に広がり、
若いうちから市場価値の高いエンジニアへと成長できます。
【Point:3】安心して長く働ける環境！残業は月1時間以下・定着率100%
チーム発足以降、残業時間はほぼゼロ（月1時間以下）。中途入社者の定着率は100%を誇ります。
プライベートも大切にしながら、開発に本気で向き合える、抜群の定着環境です。
また、毎月の1on1であなたの成長をしっかりバックアップします！
▼仕事内容：
自社サービス・プロダクトの開発を担当します。
入社後は先輩のサポートのもと実装業務からスタートし、上流工程から下流工程まで一貫して携わることができます。
※保守・運用は別部署が担当
【具体的には】
担当領域は適性や希望を考慮します。
〇自社サービス・プロダクトの設計・開発・改修
〇既存システムの新機能開発、カスタマイズ
〇他社システムとの連携開発
〇業務部門との仕様確認・改善提案（月数回程度）
【技術スタック・開発環境】
・フロントエンド：React / JavaScript
・バックエンド：Java（Spring Boot）
・インフラ：Google Cloud
・開発手法：アジャイル開発（1週間スプリント）
・AI活用：Claude（AI駆動開発を積極的に推進中）
・ソース管理：GitHub
・その他ツール：Figma / Swagger
▼キャリアアップ：
入社後は実装業務を中心に経験を積み、2～3年で技術選定や開発方針、要件定義など上流工程にも関わるキャリアを描けます。
将来的には社内にとどまらず、外部企業向けサービスの開発にも展開していく予定です。
あなたの成長が、部署の成長にダイレクトにつながります。
＼業種・職種未経験歓迎／
※医療・福祉の知識は必要ございません。
＜必須条件＞
◆システム開発（コーディング）経験1年以上
◆開発したソフトウェアのテスト・デバッグ経験
＜歓迎条件＞
◆React（JavaScript）またはJavaを用いた開発経験
◆Webアプリ・スマホアプリの開発経験
◆Google Cloud／AWSなどクラウドサービスの利用経験
◆アジャイル開発の経験、またはアジャイル開発への関心
◆Claude等のAIツールを活用した開発経験・強い関心
＜こんな方を歓迎します＞
◆自己学習や新しい技術の習得に前向きな方
◆チームで成果を出すことに、喜びを感じられる方
◆社会貢献性の高い事業に携わりたいという想いのある方
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日
9:30〜18:30（実働8時間／休憩1時間）
※平均残業時間 0時間／月
完全週休2⽇制（⼟⽇祝）
＜年間休日124日以上＞
・GW休暇
・夏季休暇
・冬季休暇
・有給休暇（半⽇単位で取得OK）
・慶弔休暇
・アニバーサリー休暇（年2⽇間／取得毎に5000円⽀給）
・産前・産後休暇（取得実績あり）
・育児・家族介護休暇（取得実績あり、時短勤務等フォローあり）
・⽣理休暇
★夏季・冬季休暇は5⽇以上の連続休暇も取得できます！
大阪駅から徒歩2分
※基本給・固定残業代・一律手当の総額
基本給：月給 21万2000円 〜
固定残業代：あり
1ヶ月あたり5万4000円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
1ヶ月あたり2万円
※経験・スキルを考慮の上、決定。
・賞与年2回（5月・11月）
・昇給（随時）
・役職⼿当
・扶養者⼿当
・残業⼿当（超過分）
・インセンティブあり（業績による）
年収435万円（月給30万円＋賞与＋インセンティブ他）／入社1年目
【福利厚生】
・社会保険完備
・交通費⽀給（上限：3万5000円/月）
・退職⾦制度
・マイカー通勤制度（規程あり）
・服装自由
・団体保険制度
・定期健康診断、⼈間ドック補助
・24Hメディカルアシストダイヤル
・職場つみたてNISA制度（制度利⽤で毎⽉3000円⽀給）
・提案奨励制度（新規事業・業務改善）
・新⼊社員研修
・各種研修制度（階層別・職種別、⾦融リテラシー、各種勉強会）
・キャリアパス制度
・リファラル制度
・ウォーターサーバー完備
・保養所あり
喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
＜ 選考の流れ ＞
▼Web応募
▼応募内容による書類選考
▼面接（2回）
▼合否
＜ 備考 ＞
■⾯接⽇・⼊社⽇はご相談ください。
※当⽉〜3ヶ⽉後まで選択可能です。
■応募～内定までは2週間程度を予定しています。
■「まずは話を聞いてみたい」という方は、選考の前に【カジュアル面談】からスタートすることも可能です！
ご希望の際はお気軽にお申し付けください。
＜ オンライン面接について ＞
■平⽇／9:30〜18:30（30分〜45分程度）
上記以外の時間をご希望の⽅もご相談いただけます。
※最終⾯接のみ対⾯で実施します。
