✨この求人のオススメポイント✨
━━━━━━━━━━━━━━━━━
✅巨大で安定成長を続ける最新鋭の【カット野菜工場】での品質管理業務！
西日本トップクラスのシェアを誇る企業で、スキルアップを目指せる◎
✅途中入社が9割！スタートの違いは関係なくチャンスが大◎
✅食品品質管理経験者はスキル・実績に応じて優遇◎
✅年休122日の週休2日制＋特別休暇あり◎
━━━━━━━━━━━━━━━━━
＼成長企業を支える／
「食の安心・安全」の要。未経験から品質管理のプロへ！
西日本を中心にカット野菜の企画・卸を展開するフードニア会社を親会社にもち、右肩上がりの成長を続ける株式会社ファーストダウン。
毎日、西日本を中心に、スーパーマーケットやドラッグストア向けの商品を製造出荷しています。
親会社のフードニア株式会社は、時代のニーズに応える企画力で、創業13年で売上100億を突破。
製造部門を一手に担う当社【株式会社ファーストダウン】は、最新設備を備えた製造力で、前年対比でなんと155％の成長率！
創業わずか８年で３拠点を稼働させ、さらに４拠点目の建設決定と、著しい成長を遂げています。
福岡工場は、当社本社工場として稼働から8年。
甘木（朝倉）の工場は、自動化に挑戦した最新設備を整え、稼働から2年。
地元のパートナーさん（パート・アルバイトの当社での呼称です）にもご尽力いただき、
海外からのメンバーもたくさん仲間として迎え、
事業活動もますます活発になっています！
そして、食の安全意識が高まる今、当社の「品質管理」の役割はますます重要になっています。
だから、組織強化のための新メンバーを増員募集します！
当社の品質管理チームは、工場で働く従業員との連携がとても大切な部門。
製造現場で働く従業員の声を聞き、また品質管理としての声を届ける。
品質のさらなる高みを目指し、日々、取り組みを続けていくー。
工場全体がチーム一丸となり、同じ目標に向かって歩んでいくー。
そのためには社員だけではなく工場で働くパートナーさんや、国際メンバーとも
日頃から、コミュニケーションを取り、信頼関係を構築することも大切です。
そうすることでチームの一体感が育まれ、工場全体が一丸となり、ギアを上げて進んでいくことができます。
ぜひ、みんなのモチベーションをあげるムードメーカーのような存在になってください！
「食品工場での経験がない」「製造には携わっていたけど、品質管理は初めて」という方も歓迎しております！
丁寧なOJTと助け合いの社風で、あなたの成長を全力でサポートします！
【品質管理】
年休122日＋リフ休で連休も◎／カット野菜工場で食の安心を支える！
✅仕事内容
カット野菜の製造工場にて、お客様に安心・安全な商品をお届けするための品質管理・改善活動をお任せします。
＜具体的には＞
◆工場巡回・衛生管理チェック： 製造ラインや設備の清掃状況、従業員の衛生状態（手洗い、服装など）をチェックし、課題があれば改善提案や指導を行います。
◆製品の品質検査： 製品の菌検査（サンプリング）など
◆改善活動の企画・実行： より良い清掃方法や効率的な品質管理体制を考え、現場と一緒に実行します。
◆従業員の教育・指導： 当社に入社するスタッフへの入社時の衛生教育など、衛生知識やルールを工場スタッフに指導します。
◆書類作成： 検査結果や改善報告などのデータ入力・整理。お取引先様の定期監査対応など。
◆多拠点工場との情報共有： リモートで他工場の品質管理メンバーと意見交換を行います。
✅入社後の流れ
入社後は、先輩社員がOJTで一つひとつ丁寧に指導します。
専門的な知識は入社後に身につけられるのでご安心ください。
まずは現場の流れを理解することから始めましょう。
✅求める人材
食品業界での品質管理・衛生管理経験がある方
◎課題解決への粘り強い取り組みができる方
◎コミュニケーション能力の高い方
◎なにより「公正公平に、誠実に」業務に取り組める方◎
誇りとやりがいのあるお仕事でスキルを重ねて成長したい！
そんなやる気に満ちあふれた方をお待ちしています。
✅必須条件
学歴不問
基本的なPCスキル（Word, Excelでの入力作業など）
【このような方は歓迎します】
食品工場での実務経験、または工場での改善活動経験（業界不問）
衛生管理や品質管理に興味がある方
周りの人と協力して仕事を進めるのが好きな方
✅働く環境・魅力
1. 未経験でも安心！抜群のサポート体制
当社の品質管理メンバーは、ほぼ全員が業界未経験で入社しています。「初めて」の不安がわかる先輩たちが、親身になってサポートするため、安心してスタートできます。
社員同士の仲が良く、前向きな社風の中で成長できる環境です。
2. 年間休日122日＋独自の休暇制度で充実のプライベート
完全週休2日制（シフト制）
年間休日122日 → 当社は365日稼働の工場。だから12ヶ月に分散させた公休回数を取得していただきます。
人ごとに部署で定めた公休曜日をベースに、追加公休で、月平均10日公休を取得していただいています。
リフレッシュ休暇（年3日間）： 年次有給休暇とは別に付与！毎週のお休みと組み合わせて5連休とします。
旅行などでリフレッシュする社員が多数。
「今年はどこに行くの？」「ここがおすすめ！」など社員のお楽しみになっています。
3.シングルマザー（ファザー）手当や家族手当（15歳未満の子がいる従業員に扶養の有無にかかわらず支給）など、ライフイベントをサポートする手当が充実しています。
資格手当あり！（会社指定の資格試験に合格で支給）
4. 正当な評価とキャリアアップ
学歴や社歴に関係なく、個人の成長に向き合い「機会の提供」を積極的に行っています。
業界未経験から数年で管理職に昇格した事例も複数あり。
年収アップを目指したい方にも最適な環境です。
■月給30万円以上スタート＆手当充実
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
入社時から月給30万円以上スタートと、業界内でも高待遇。
家族手当や単身社宅制度など充実した手当もそろっています。
安定した収入と福利厚生のもと、長く安心して働ける環境です！
★UIターンも大歓迎
=========================
【給与】
一般社員（社会人経験を積まれている方）は30万円からスタート
食品工場で管理監督者として経験を積まれていた方は、
主任以上（34万円以上）で選考させていただきます。
※第二新卒やそれに近い方も23万円～募集しております。
実は、当社の管理職の半数以上が工場勤務未経験です。
入社後の頑張りのほうがとても重要と思います。
========================
───────────────────
【勤務地】
福岡工場（M1）
・〒839-1213 福岡県久留米市田主丸町益生田562－1
福岡工場（M2）
・〒838-0058 福岡県朝倉市馬田3741－1
※お住いにあわせて、配属工場をご相談ください。
※通勤手当支給！
※車通勤可！（駐車場完備）
※県外転勤なし！
───────────────────
＼20代〜40代活躍中！／
働くスタッフを大切にする社風！
社員同士仲良く、
アットホームな会社です。
───────────────────
【雇用形態】
正社員
───────────────────
【勤務時間】
8：00～17：00
（休憩１時間／実働８時間）
※品質管理チームのメインシフトパータンは8時～17時
業務内容により、6時～15時など工場稼働時間内で
シフト調整を行う場合もありますが、頻度は高くありません。
───────────────────
【待遇／福利厚生】
■社宅完備（単身社宅制度あり）
ご希望の方は（利用料1.5万円、駐車場付きの賃貸物件）に住めます！
■通勤手当（ガソリン代を支給）
■残業手当（全額支給）
■シングルマザー（ファザー）手当
■家族手当（子ひとりにつき5,000円）
└15歳未満の子どもがいる従業員に、扶養の有無にかかわらず支給します。
■資格手当
└会社指定の資格試験に合格すると支給します。
■社会保険完備（労災保険／雇用保険／健康保険／厚生年金）
■選択制企業型確定拠出年金制度導入あり
■ドリンクバー完備
■研修制度
■制服貸与
■健康診断
■無料駐車場完備
■社員割引あり（社販）
■各種社内イベント（納涼会・周年祭・ランチ会・野球観戦など）
─────────────────────
【求める人物像】
一生懸命な方！誠実な人！成長したい方！
↓↓↓
少しでもご興味があればぜひ
お気軽にご応募ください。
お会いできるのを楽しみにしています。
【応募後のプロセス】
＼スピード応募!!／
簡単応募！（応募ボタンをClick!）
（24時間受付可能！）
→WEB登録情報での書類選考
（通過者へWEB面接の日程調整をご連絡）
→一次WEB面接→SPI試験→社長面接
（一次WEB／二次社長面接）
（自己PRなどをお聞かせください!!
ぜひ気楽にお話しましょう!!）
→内定／採用!!
（※在職中の方はスケジュールなど最大限考慮します。）
＼人柄重視採用！／
※応募から内定まで2週間程度を予定
【必須条件】
⏰食品業界での品質管理・衛生管理経験がある方
【こんな方歓迎】
✅未経験でも成長したいという想いがある方
✅チーム一丸となって働きたい方
✅食品工場での実務経験がある方
✅年収UPを目指している方
✅成長企業で日々変化を感じて、ワクワクしながら働きたい方
✅地域で長く働いていきたい方
年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり19日 〜 21日
6:00～15:00 （所定労働時間：8時間0分）
※休憩60分
配属部署により
8：00～17：00 等
＜勤務時間補足＞
①6時～15時 をメインとして、
②8時～17時（7時～16時）
などの実働8時間の勤務となります。
配属部署の特性に合わせたシフト時間にて勤務。
・1ヶ月単位の変形労働時間制：月間平均総労働時間162時間
・週休2日制（休日はシフト制）
※月ごとに決められた公休回数（9日～11日）を休んでいただきます
※公休日は、ご入社時に配属先で調整し、公休曜日を決定します
※体調管理がしやすいよう、原則、公休日は毎週同じ曜日です
＜その他＞
年次有給休暇 ＊年々、取得率上昇中！
慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
リフレッシュ休暇あり（入社半年後に 特別休暇3日付与。公休日と続けて５連休で１年毎に利用）
＊毎年、楽しみにしている社員が多数です＊
JR舞鶴線「淵垣駅」徒歩10分
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 25万4600円 〜 27万5000円
固定残業代：あり
1ヶ月あたり4万9112円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり25時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
◇賞与あり
◇昇給あり
◇交通費支給（会社規定によりガソリン代支給）
◇片道20km以上通勤距離があり、かつ下道利用時より15分以上短縮される場合、
高速利用手当（実費額2000円上限／日）の支給あり
◇家族手当(中学3年生の年度末まで、扶養の有無に関わらず子ども一人／5,000円支給）
◇資格手当（一般職社員が入社後に指定の資格試験に合格した場合に5,000円支給）
◇役職手当
◇シングルマザー（ファザー）手当
【福利厚生】
・車通勤可（1km以上でマイカー通勤可能）
・ドリンクバー完備
・産休育休実績あり
・慰労会・定期社内イベント
・社員割引あり(社販)
・選択制確定拠出年金制度あり
・家族手当（子供1人5，000円を扶養に関わらず支給）
・寮社宅（単身利用のみ。家賃2～3万円）
・シングルマザー（ファザー）手当
「人が育ち、人生が変わる場所」それがファーストダウンです。
従業員の交流も大切にしており、野球観戦イベントや、パートナーさんも招待しての大忘年会など、
楽しむときは思いっきり楽しむ！やるときはやる！の社風が魅力です。
喫煙所：喫煙所あり（屋外）
応募
▼
WEB履歴書による書類選考
▼
1次面接（WEB)＋適性検査
当社の事業内容や仕事内容をお話しいたします。
※適性検査あり（1次面接通過後）
▼
社長面接
※最終選考は、お会いしてお話したいと考えております！
※社長のスケジュールによりWEB面接となる可能性があります。
▼
内定
