＊年次有給休暇は、法定通りです。
＊加入保険欄は、本求人の労働条件における最低限での表記です。
実際には、労働条件により加入要件を満たす保険に加入します。
＊定期健康診断年１回
＊インフルエンザ予防接種等費用事業所負担
＊正職員登用あり
＜就業場所における施設の状況＞
・電話対応：なし
・エレベーター：あり
・トイレ：洋式
・出入口段差：あり
・職場見学・実習：応相談
※必要な合理的配慮についてはお申し出ください。
※採用後の配慮事項を確認するため、応募書類に障害の種別・等級
・配慮事項等を可能な範囲でご記入ください。
※面接時に障害者手帳の写しをご持参ください。
