水処理のスペシャリストとして設計から技術指導まで幅広くお任せします。お客様の課題を技術で解決するアドバイザー業務が中心です。
【主な業務内容】
・排水および用水処理施設の基本設計および詳細設計
・水処理に関する改修や改善のコンサルティング提案
・現地調査による課題抽出とソリューション提示
・施工時の技術監理および現場への技術指導
【必須条件】
技術士(衛生工学部門)または技術士(上下水道部門)
【こんな方をお待ちしています】
・お客様の悩みを丁寧に聞き取り、最適な解決策を論理的に説明できる方
・現場の状況に合わせて、柔軟に設計や工法の提案ができる方
・これまでの経験を活かし、若手社員の手本となって技術伝承をしてくださる方
●ＬＩＮＥで気軽にお問い合わせ、会社見学も受付してます（ニックネームでＯＫ・電話が苦手な方もどうぞ！）
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年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日
勤務時間：8：30～17：30(昼休み12:00～13:00)
完全週休2日制(土・日)
【年間休日】125日
【休暇】年末年始：１２／３０〜１／３、盆休み：８／１３〜８／１５、誕生日休暇、慶弔休暇
※出向があります
出向先企業名：環境工研株式会社
出向理由：同一敷地内のグループ会社へ出向する可能性があります
JR京都線 茨木駅から徒歩3分
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 41万円 〜 46万円
固定残業代：あり
1ヶ月あたり4万円（固定残業時間：1ヶ月あたり11時間 〜 12時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
・昇給(前年度実績あり)
１か月あたり3,000円～10,000円 ※前年度実績
・賞与(前年度実績あり)
年2回(計4か月分) ※前年度実績
・別途業績に応じて、決算賞与を支給する場合もあります
・通勤手当補足：実費支給 ※上限 月額15,000円
【福利厚生】
・退職金制度(勤続1年以上)
●当社が選ばれる理由
（１）年齢を問わずプロジェクトの主軸として活躍できる環境です
（２）多様な技術背景を持つプロが集結。部門を超えた知見の共有が活発です
（３）技術士（衛生工学部門）または技術士（上下水道部門）の専門性を存分に発揮できる環境です
喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）
書類選考の後、面接(1回)行います。面接時は作文があります。お渡ししたテーマについてあなたの考えを記述していただきます。
