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仕事内容：不動産仕入チームのサポート業務
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⭐急成長を遂げる不動産ビジネスの最前線を支える「仕入サポート」のポジションです。
仕入チームの事務処理から、将来的なフロー改善まで幅広くお任せします。
✅具体的な業務内容
中古仕入チームを支えるサポート業務をお任せします。
✅ 仕入サポート業務
・金融機関への不動産評価依頼
・評価結果の確認・管理
・買付結果のデータ入力・記録
・PORTへの各種データ登録
✅ 申請・契約関連業務
・ワークフロー申請
・契約システム（コントラクツ）への申請
・抹消確認に関する電話対応
✅ 契約・管理サポート業務
・清算書の内容チェック
・管理部門への引継ぎ・社内共有
・中古在庫の集計・レポート作成
※将来的には、業務フローの改善やデータの可視化・分析など、業務効率化に関わる業務にも携わっていただく予定です。
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当社の事業について
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⭐当社では、投資用不動産の提供から管理、売却まで、
お客様の資産運用を長期的にサポートする体制を整えています。
■不動産販売事業：ご購入後の不動産管理や各種リスク対策まで幅広くサポートし、売却まで含めた安心かつ長期的なお付き合いを実現しています。
■不動産関連事業：お客様によりよい投資用不動産を提供するため、資産性の高い物件の仕入れや、資産を守るための不動産管理を行っております。
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応募要件・求める人物像
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⭐「事務経験」を活かして、成長企業のバックオフィスでスキルを磨きませんか？
正確性と改善意識を大切にする方を歓迎します。
✅応募必須要件
■学歴：高卒以上
■経験：事務経験必須（業界は問いません）
■必須スキル：
・Excel / スプレッドシートの基本操作ができる方
・正確性を求められる業務に誠実に取り組める方
✅ 歓迎する経験・スキル
・不動産業界での実務経験（売買・管理・仕入など）
・金融機関との折衝・対応経験
・ワークフローや契約管理システムの利用経験
・データ管理や業務改善に携わった経験
✅求める人物像
⭐ルーティン業務をこなすだけでなく、
チームのために一歩先を見据えて動ける方を求めています。
■正確性とスピードの両立ができる方
■「どうすればもっと効率化できるか」を常に考えられる方
■情報整理・データ管理が得意な方
■チームの成果最大化を意識して周囲と協力できる方
■裏方として支えるだけでなく、事業を前進させる意識を持って働ける方
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「事務のプロ」として、事業を支えるやりがい
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⭐単なるデータ入力や書類作成にとどまらず、
仕入チームの要として、円滑な事業推進を支えていただきます。
効率化の提案やデータ分析など、
あなたの工夫がチームの成果に直結する環境です。
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年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満
定年年齢を上限として募集するため）
総労働時間：1週あたり40時間
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勤務時間とフレックスタイム制について
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⭐個人のライフスタイルや業務状況に合わせて、
柔軟に働く時間を調整できる「フレックスタイム制」を導入しています。
効率的かつ自律的な働き方が可能です。
✅勤務詳細
■勤務時間：10:00 〜 19:00（標準労働時間）
■フレックスタイム制：
・標準労働時間：1日8時間
・コアタイム：11:00 〜 15:00
・フレキシブルタイム：05:00 〜 22:00
■休憩：60分
■夜間勤務：なし
✅ワークライフバランス
■残業時間：月間平均20時間以下と少なく、メリハリをつけて働ける環境です。
■所定時間外労働：有り（時間外労働の賃金については給与規定によります）
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休日・休暇制度について
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⭐年間休日は122日。
土日祝がしっかり休める完全週休2日制のため、
プライベートの予定も立てやすく、心身ともに健やかに働ける環境です。
✅休日
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■年間休日：122日
✅休暇制度
■年末年始休暇
■有給休暇
■産前産後休暇・育児休暇
■介護休暇
■特別休暇
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「オフの時間」こそ、成長の源
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⭐仕事で高いパフォーマンスを発揮するためには、十分な休息が不可欠だと考えています。週末や祝日はしっかりと自分自身や家族のために時間を使うことで、心身をリフレッシュしてください。
また、産休・育休や介護休暇といったライフステージの変化に対応できる制度も整えております。長く腰を据えて働きたい方にとって、将来を見据えながら安心してキャリアを積み重ねられる職場です。
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JR「品川駅」港南口より徒歩約6分
基本給：月給 28万6000円 〜 42万3000円
固定残業代：あり
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
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給与体系・手当の詳細
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✅給与
■年収：3,700,000円 〜 5,500,000円
■月給：286,000円 〜 423,000円
※上記には固定残業代（45時間分：74,500円〜109,600円）を含みます。
45時間を超える時間外労働分については別途支給いたします。
■賞与：業績賞与（昨年度実績：1ヶ月分）
■昇給：半年ごとにチャンスあり（6月・12月）
✅充実の各種手当
■住宅手当
・東京本社徒歩16分圏内：月額40,000円
・指定最寄駅：月額20,000円
■資格手当（月額）
・宅地建物取引士：20,000円
・2級建築施工管理技士：10,000円
・管理業務主任者：5,000円
・マンション管理士：5,000円
・賃貸不動産経営管理士：2,500円
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「頑張り」が確実に還元される環境
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⭐当社では、高い専門スキルをお持ちの方を歓迎しています。
特にお持ちの資格は「資格手当」として毎月の給与に上乗せされるため、着実な収入アップが可能です。
また、年2回の昇給機会により、日々の業務への取り組みや成果をスピーディーに評価に反映します。「不動産業界で長く安定して働きたい」「専門スキルを磨いて収入を上げたい」という方は、ぜひその能力を存分に発揮してください。
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✅給与シミュレーション：1年後・3年後のモデルケース
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宅建資格の活用や昇給チャンスを活かすことで、
長期的な収入アップが可能です。以下にモデルケースを作成しました！
✅【1年後】基礎を固め、資格手当を最大化する時期
想定年収：約400万円
入社時の給与に、宅建資格手当を加え、業績賞与（1ヶ月分）を想定したケースです。
■月給（基本給＋固定残業代）：290,000円
■年収ベース（月給×12ヶ月）：3,480,000円
■賞与（業績賞与：1ヶ月分）：290,000円
■諸手当（月額）：約20,000円（宅建資格手当 ※住宅手当等は含まず）
■合計年収：約4,000,000円
✅【3年後】昇給とスキルアップによるステップアップ期
想定年収：約520万円
半年ごとの昇給によりベースアップを果たし、
さらに管理業務主任者等の資格も追加取得したケースです。
■月給（基本給＋固定残業代）：350,000円
■年収ベース（月給×12ヶ月）：4,200,000円
■賞与（業績賞与：1ヶ月分）：350,000円
■諸手当（月額）：約55,000円（宅建2万円＋管理業務主任者5千円＋住宅手当3万円等）
■合計年収：約5,200,000円
※上記はモデルケースであり、個人の評価、取得資格、会社業績により変動します。
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【福利厚生】
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福利厚生・サポート制度について
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⭐専門職としての安定した働き方を支えるため、
経済的な安心感と生活面のサポートがバランスよく整えられています。
✅【主な福利厚生】
⚫︎社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
⚫︎将来への備え
・退職金制度
・確定拠出年金（DC）
⚫︎健康管理
・健康診断
⚫︎生活サポート
・転居時の部屋探しサポート
・仲介手数料の優遇
⚫︎手当
・資格手当
・交通費支給
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働く環境の安心材料
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⭐確定拠出年金（DC）や退職金制度といった将来の資産形成を支援する制度があるほか、転居時のサポートがある点は、万が一のライフイベント時にも心強いポイントです。安定した企業基盤のもと、腰を据えて長く働き続けたい方にとって、生活面でのストレスを軽減してくれる環境と言えます。
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20～30代を中心に、スピード感を大切にしながら挑戦を後押しする風土です。フレックスタイム制を導入し、チームで協力しながら業務改善にも積極的に取り組める環境！成果や成長は半年ごとの評価・昇給でしっかり還元されます✨
喫煙所：喫煙所あり（屋内）
✅受動喫煙対策について 職場内は安心の環境を整えています。
✅敷地内には専用の喫煙室を完備しており、分煙を徹底しています。
受動喫煙対策は「あり」ですので、喫煙者の方も非喫煙者の方も快適に働ける職場環境です。
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選考フロー
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⭐多くの方とお会いしたいと考えています。まずは気軽にご応募ください！
✅【提出書類】
■履歴書
■職務経歴書
✅【選考プロセス】
書類選考
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一次面接（人事担当）
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適性検査
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最終面接（部門長・役員クラス）
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内定
✅【選考のポイント】
⭐「急成長中の環境で挑戦したい」「自分の事務スキルを活かしてチームに貢献したい」という前向きな方にお会いできることを楽しみにしています。
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