正社員以外
フル
学歴不問
資格不問
週休二日制（土日休）
転勤なし
通勤手当あり
年齢不問
当機構の管理企画グループに配属するシニアマネージャー（ＣＭＯ
候補者）として、次の業務を担当する。
せとうち観光成長戦略に掲げる成果指標（ＫＰＩ等）の進捗・実績
管理、
せとうちＤＭＰのシステム管理（システムの更新・機能追加等企画
業務含む）、誘客戦略及び地域の魅力づくり戦略に係るマーケティ
ング業務、（データ分析結果に基づくエビデンスベースの政策立案
支援）、観光指標モニタリングレポートの作成、当機構が実施する
調査業務の補助、など
【業務の変更範囲：会社の定める範囲内】
正社員以外
正社員以外の名称
プロパー職員
正社員登用の有無
なし
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
2026年11月1日〜2028年10月31日
契約更新の可能性
あり（条件付きで更新あり）
契約更新の条件
契約期間満了時の業務量、勤務成績、態度
必要な経験・知識・技能等
必須
観光分野において５年以上の経験、リーダー職以上及び組織マネジ
メントの経験、マーケティングの知識・経験
600,000円〜600,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（月額平均）又は時間額
600,000円〜600,000円
就業時間１
9時00分〜17時45分
就業時間に関する特記事項
テレワーク可（週１回まで）
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
その他
年末年始（１２月２９日～１月３日）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
20日
事業内容
せとうちエリア（兵庫県・岡山県・広島県・山口県・徳島県・愛媛
県・香川県）の観光戦略を担う広域連携ＤＭＯ
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後14日以内
面接選考結果通知
面接後14日以内
その他の選考日時等
１次選考：書類（９月初旬）、２次選考：面接（９月中旬）
求人・事業所PR情報
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
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