1917年に創業し、産業用チェーン・マテハン(マテリアルハンドリング：産業用搬送装置)・モーションコントロール・モビリティの4事業を軸に事業を展開している機械メーカーです。
「人にやさしい社会の実現」「安心・安全な生活基盤の構築」「地球にやさしい社会の創造」に寄与し、次世代ビジネスの領域へと事業を拡大することで、人・社会・地球の持続的成長に貢献できる企業グループを目指しています。
3分でわかる椿本チエイン 【会社概要】
4つの領域と研究開発・新規ビジネス開発 【事業内容】
動画で見る椿本チエイン 【説明会動画】※新卒採用者向け
チェーン、モビリティ、モーションコントロール、マテハン
新規ビジネス：DX・IT、アグリビジネス、PCS事業
当社では中長期経営計画の中で、モノづくりDX改革（生産のスマート化、人作業のデータ分析、生産性向上）を掲げ、全社一丸となりDXを推進しています。DX技術部門では、自社の製造現場における自動化や省人化に向けたデータ分析・利活用に取り組んでおり、データ収集や可視化、データ分析基盤を構築し、継続的に改善サイクルを回せる工場の実現を目指しています。
それらの構築に向けて、各製造ラインのモニタリングシステムの内製開発を担うフロントエンド開発エンジニアとしてご活躍いただける方を募集します。
【配属部署】イノベーションセンター DX技術開発部 システム技術課 関西技術係（7名）
チェーンを製造する京田辺工場の製造DXに係る現場改善やデータ収集・分析等のシステム開発を担い、将来的にはデータ分析基盤構築を目指しています。現メンバーの多くが中途入社者で構成されており、SIer・生産技術（PLC制御）経験者など多様なバックグラウンドを持つメンバーが在籍しています。
■入社後の業務イメージ：
現メンバーのOJTを通して、段階的に業務をお任せします。
・既存システムのコード・構成の把握（OJT）
・製造工程モニタリングシステムの機能追加・改修（フロントエンド担当）
・製造現場ユーザへのヒアリング・仕様確認への同席
■半年〜1年後の業務イメージ：
・担当テーマの要件定義・設計・実装・テスト・リリースまで一貫して担当（一部外部委託）
・ユーザー部門との調整・折衝、システム活用推進
・画面仕様の提案など技術的意思決定を主体的に担当
■主な開発テーマ：
・熱処理設備モニタリングシステム：警報履歴・製造条件（温度・ガス・濃度等）のデータ収集〜DB蓄積〜Web画面での見える化
・各工程（プレス・加工・組立等）向けモニタリング画面の構築
・データ分析基盤（BI・AI連携）の段階的構築
【仕事の進め方】
・1人1テーマを担当し、チームで開発を進めます。テーマリーダーの場合、プロジェクト計画や業務の進め方は裁量を持って進めることが可能です。
・関係部署：京田辺工場 製造部／モノづくり改革部
・開発スタイル：ウォーターフォール＋プロトタイプ、2〜3ヶ月ごとのイテレーション
・開発環境：
- OS：Ubuntu-ServerもしくはWindowsServer
- インフラ関連：Docker
- ミドルウェア：PostgreSQL、Nginx、mosquitto
- BI/ダッシュボード/データ分析：Grafana、JupyterLab等
- 開発言語：Python、Javascript、C#、Bash、VBA等
- 開発補助/コミュニケーションツール等：VSCode、Git、GitLab等
【キャリアパス】
入社後：OJTで既存システム把握・フロントエンド開発の習得
1〜2年後：テーマリーダーとして要件定義〜リリースまで一貫担当
3〜5年後：複数テーマを束ねるシニアエンジニア・係長クラスへ
長期：リーダー・マネジメントへの昇格、DX推進スペシャリストとしての活躍
■ ユーザ部門（製造・品証・生技のメンバー）と直接顔を合わせながら、上流工程からシステム開発に携わることができます。「これで作業が楽になった」「ありがとう」という言葉を直接受け取れ、やりがいを実感できます。
■ ミドルウェアの選定や画面仕様の提案など裁量を持って開発を進めることができ、エンジニアとしての裁量も大きい環境です。Webアプリ開発にとどまらず、製造設備（PLC・OTネットワーク）のデータ収集・活用まで関われます。作業効率UP・設備稼働率UP・品質不良低減・CO2削減など、事業インパクトのある改善実績を積むことができ、スキルを高められる環境があります。
【必須】
・WEBアプリケーションのフロントエンド開発経験（規模・言語・工程不問）
【尚可】
・DB/データ操作(SQLなど)の業務経験
・Git等バージョン管理システムの利用経験
・チーム開発の業務経験
【学歴】
・高専卒以上
ライフステージに応じて活用できる制度
国内外に広がる つばきのネットワーク
【京田辺】フロントエンドエンジニア（工場DX・データ分析基盤システム開発）
正社員
年収
500万円 〜 750万円
※ご年齢や経験、現年収に応じて決定します。
【賞与】業績、評価によって6月・12月支給
【昇給】年1回
JR学研都市線「京田辺」駅または近鉄京都線「新田辺」駅より、京阪バス約17分
9:00-17:30(休憩50分) ※一部フレックス制あり(コアタイム無し)
年間 124日(一斉休暇取得日3日含む) 土曜・日曜・祝日（工場カレンダーによる）
【借上社宅】 有 ※会社規定による
借上社宅が適用される場合の自己負担額は約2割程度（家賃上限、適用年限あり）
【福利厚生】
退職金、企業型確定拠出年金、財形貯蓄制度（一般・住宅・年金）、従業員持株会、各種貸付金（住宅・病気・マイカーなど）、慶弔・保険／慶弔見舞金制度、ファミリーライフサポート保険、災害補償、各種損害保険等
社員食堂・食事補助、クラブ活動、各種健康診断など
階層別教育、テクノスクール（技術者養成）、社内技能オリンピック、国内大学留学制度、各種資格補助制度(ライセンスボーナス)、通信教育補助、中途入社者研修、海外語学研修、海外トレーニー留学 等
技術専門職制度、出産・育児・介護支援制度(休職、短時間勤務）、ストック休暇制度《満35歳以上》（傷病治療に備えた有休積立、最大90日間）
在宅勤務（一部従業員利用可）、継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可）
＜初任給＞
大学院卒：307,000円
大学卒：288,000円
高専卒（専攻科）：288,000円
高専卒（本科）：258,000円
※すべて食事手当5,000円を含む ※2026年実績
（業務内容の変更の範囲：製造技能職業務を除く当社業務全般）
会社の経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。
（勤務地の変更の範囲：当社全事業所 および必要に応じて従業員の自宅）
会社の経営環境・方針、組織改編等により変更となる場合がございます。
