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センターイズミハツガノエン
社会福祉法人遺徳会 児童発達支援センター和泉はつがの園
〒594-1106
大阪府和泉市はつが野一丁目５１番３号
南海泉北線 和泉中央駅～南海バスはつが野３丁目より徒歩３分
正社員以外
フル
学歴不問
転勤なし
書類選考なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
ＵＩＪターン歓迎
年齢不問
仕事内容
＊当園の職員に対する定期的な研修や指導
＊障害やその他支援が必要な保護者を対象とした研修、講演
＊地域の放課後等デイサービスや児童発達支援事業所等への指導、
など
当園は和泉市唯一の児童発達支援センターとして、市内の支援が必
要な子どもに関わる保護者、事業所その他に対してサポートを行っ
ていくことが期待されています。今回の募集ではそうした役割を担
っていただく方を募集します。お一人で臨んでいただくのではなく
、当園のスタッフも協力しながらですので、ご安心ください。
※変更範囲：変更なし
雇用形態
正社員以外
正社員以外の名称
常勤職
正社員登用の有無
なし
雇用期間
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
1年
契約更新の可能性
あり（条件付きで更新あり）
契約更新の条件
事業への取り組みの様子
就業場所
〒594-1106
大阪府和泉市はつが野１丁目５１－３
最寄り駅
南海泉北線 和泉中央～南海バス はつがの３丁目駅
就業場所に関する特記事項
バス停から徒歩３分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
敷地内禁煙
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
必須
障がいのある子どもの支援経験
必要な免許・資格
免許・資格名
当分野の経験豊富な保育士、理学療法士、作業療法士、看護師
いずれかの資格を所持で可
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
333,333円〜333,333円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
333,333円〜333,333円
賃金形態等
年俸制
4,000,000円〜4,000,000円
就業時間１
9時00分〜18時00分
就業時間に関する特記事項
多少の時間変更は相談可
休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始１２／２９～１／３
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
事業内容
老人福祉施設（特別養護老人ホーム、老人保健施設、老人養護施設
、老人大サービス）及び児童福祉施設（幼保連携型認定こども園、
児童発達支援センター）の運営管理
会社の特長
社会福祉法人として老人福祉並びに児童福祉の分野で社会に貢献す
る。組織の担い手たる職員は品格向上と業務能力向上のため不断の
努力を怠らず、日々研鑽に励み、「他人様に役立つ」自分を創る。
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後14日以内
〒594-1106
大阪府和泉市はつが野一丁目５１番３号
南海泉北線 和泉中央駅～南海バスはつが野３丁目より徒歩３分
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他
その他の応募書類
資格証（免許状でも可）
郵送の送付場所
〒594-1106
大阪府和泉市はつが野一丁目５１番３号
南海泉北線 和泉中央駅～南海バスはつが野３丁目より徒歩３分
＊書類選考はありませんが、事前に応募書類を郵送して下さい。
＊面接は２回行う場合があります。
課係名、役職名
管理者・園長
担当者（カタカナ）
イタノ ミツオ
担当者
板野 光男
ＦＡＸ
0725-90-7031
Ｅメール
＊応募希望の場合は、ハローワークの紹介状が必要です。
＊労働条件によって加入保険・有給休暇日数は異なります。
＊無料駐車場あり。マイカー通勤の場合、ガソリン代は事業所規定
により支給。
自転車通勤は１，０００円／月
＊加入任意の親睦会があり、職員相互の親睦を深めている。
★仕事と育児両立しやすい求人★
ｂ．子供の体調不良や学校行事による勤務時間の調整可能
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
当園は平成２７年７月にオープンした和泉市唯一の児童発達支援セ
ンターです。事業は児童発達支援（定員４０名）を中心に放課後等
デイサービス（定員１０名）、保育所等訪問支援を実施しています
。当園では保育士、機能訓練員（ＳＴ、ＯＴ、ＰＴ）、看護師、公
認心理師等の様々な職種が協同して児童発達支援の集団療育を行っ
ています。
今回募集のお仕事では、園内外の支援者のスキルアップに取り組ん
でいただきます。募集の資格は心理職（臨床心理士、公認心理師）
、機能訓練員だけでなく、障がい児（通所支援事業）の支援経験が
豊かな保育士や児童指導員、看護師も対象としています。あなたの
力を市内の支援者と保護者のエンパワメントにお役立てください。
あり
復職制度の内容
育児休業、介護休業が終了した場合は自動的に原則現職復帰
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
