雇用形態：正社員
職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器）、鉄道メンテナンス/整備
⭐未経験から、エンジンを支える技術者へ⭐
「これから先も役立つ技術を身につけたい」
「未経験からモノづくりの仕事に挑戦したい」
「機械やエンジンに関わる仕事をしてみたい」
そんな方の新しいチャレンジを応援します！
大型自動車や建設機械、発電機、コンプレッサーなどに搭載されるエンジン・部品の再生(リビルト)を行います。
入社時点で専門的な知識や経験は必要ありません。
工具の使い方や機械の基礎から学び、実務を通して少しずつできることを増やしていけます。
【ココで働くおすすめポイント】
■未経験から技術職にチャレンジできる！
■70年以上培ってきた専門技術を学べる！
■資格取得支援制度でスキルアップを応援！
【主な仕事内容】
■エンジン・部品の分解・洗浄
■部品の点検・加工
■エンジン・部品の組立
■性能・品質チェック
■各種部品の再生・修理
■産業設備の点検・保守
■技術開発・改善
最初からすべてをできる必要はありません。
基礎から一つずつ覚え、経験を重ねながら担当できる作業を広げていきます。
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
✅ゼロから専門技術を学べる
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
「工具を使った仕事は初めて」という方も大歓迎！
工具の使い方や機械の基礎知識から丁寧に指導します。
未経験から技術を身につけ、エンジン再生のプロフェッショナルを目指せる環境です。
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
✅70年以上の技術を受け継ぐ
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
日本エンジン株式会社では、70年以上にわたりエンジンや部品の再生技術を培ってきました。
長年蓄積してきた技術やノウハウを基礎から学び、専門性の高い技術者へ成長できます。
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
✅資格取得も会社が応援
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
資格取得支援制度を設けており、入社後のスキルアップをサポートしています。
「今は経験も資格もないけれど、これから手に職をつけたい」
そんな意欲を持ってスタートできる仕事です。
✨未経験歓迎✨
【こんな方にピッタリ！】
・未経験から技術職に挑戦したい方
・専門的なスキルを身につけたい方
・機械いじりやモノづくりが好きな方
・コツコツ作業することが好きな方
・エンジンや自動車に興味がある方
・新しい知識や技術を素直に吸収できる方
・一つの会社で技術を磨きながら長く働きたい方
年齢の条件と理由：あり（35歳未満の方
※長期勤続によるキャリア形成を図るため(例外事由3号のイ)）
総労働時間：1ヶ月あたり160時間
■8:50～17:30
実働7時間45分・休憩55分
【休憩時間】
■12:00～12:45
■15:00～15:10
※月平均残業時間：約20時間
■完全週休2日制(土日祝休み)
年間休日125日！
プライベートも大切にできる環境です。
【休暇制度】
・夏季休暇(4日以上)
・年末年始休暇(5日以上)
・有給休暇(半日単位で取得可能)
・慶弔休暇
・産前産後・育児休暇(取得実績あり)
有給休暇も取得しやすく、家族との時間や趣味を大切にしながら、無理なく長く働けます。
〒4928224愛知県稲沢市奥田大沢町10番地
■車通勤OK
■バイク通勤OK
■転勤なし
奥田駅から徒歩10分
基本給：月給 20万2500円 〜 35万2500円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
✨昇給：年1回(前年度実績：3.0％)
✨賞与：年2回(前年度実績：2.5ヶ月分)
【キャリアアップ・年収モデル】
25歳（入社時） 年収320万円
30歳 年収400万円
35歳（グループリーダー） 年収480万円
40歳（課長） 年収550万円
【以下、別途支給】
・通勤手当
・食事手当(2,500円)
【条件に応じて別途支給】
・家族手当(配偶者10,000円、子ども1人につき5,000円)
・資格手当
・役職手当
・時間外手当(全額支給)
試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
■各種社会保険完備
■退職金制度
└勤続5年以上
■資格取得支援制度
■食事補助あり
■マイカー通勤OK
└駐車場完備
■転勤なし
■再雇用制度
└70歳まで
■メンタルヘルスケアサポート
■改善提案制度
└採用された提案には最大10,000円の報奨金を支給
資格取得支援や改善提案制度など、社員一人ひとりの成長や挑戦を応援する制度が整っています。
安心して技術を磨きながら、長く活躍できる環境です。
未経験からスタートした方も活躍できる職場です。
工具の使い方や機械の基礎から学べるため、専門知識がなくても安心して始められます。
資格取得支援制度もあり、働きながら専門技術を身につけて成長できる環境です。
【応募方法】
WEBにてご応募ください。
【選考の流れ】
応募
▼
担当者よりご連絡
▼
面接
▼
内定
ご応募を確認後、担当者より面接日時についてご連絡いたします。
ご不明な点などございましたら、お気軽にお問い合わせください。
皆様からのご応募をお待ちしております。
