【「いのち」「健康」を守る医療現場を支えるルート営業職】
主に総合病院等の医療現場で使用される医療機器の営業を担当。
具体的には、日々医療施設に訪問し、医療機器・消耗品等を
納品しながら医療現場のニーズの把握や商品の情報提供、
医療機器の使用方法の支援など医療現場と密接に関わる仕事です。
オペに立ち会うこともあります。
新規開拓の営業ではありません。個人ノルマもありません。
チームで目標達成する組織文化で、支えあう職場です。
既存取引先へのルートセールスで、先輩から引き継ぎ担当します。
数名のチームで医療施設を担当するため、フォローしあえます。
＊医療知識等は一切不問です。
6ヶ月程度のOJTフォローや学ぶための勉強会が充実。
＊仕事内容の変更範囲：変更なし
＊転勤の可能性：なし
35歳以下の方（長期勤続によるキャリア形成を図る為）
学歴：高校以上
資格経験不問
普通自動車運転免許必須（AT限定可）
09:00〜18:00（実働：8.0時間、休憩：60分）
平均所定労働時間：1ヶ月あたり160時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日
【勤務時間補足】
＊時間外労働あり：月平均 20時間
＊36協定における特別条項 あり
∟緊急手術等の呼び出しへの対応、開業に関わる一時的な大量納品業務
週休二日制（土日・祝日）
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
年間休日数：125日
バス停西島／上信バスから徒歩約2分
月給264,000円〜280,000円（固定残業代、一律支給手当を含む）
【給与の内訳】
基本給：1ヶ月あたり204,000円〜215,000円
固定残業代：1ヶ月あたり30,000円〜35,000円
固定残業時間：1ヶ月あたり16.4時間分
※固定残業時間を超えた場合の追加支払いあり
一律支給手当：1ヶ月あたり30,000円
【給与補足】
[一律支給される手当]
地域手当：30,000円
※固定残業代について
∟時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、16.4時間〜18.2時間を超える時間外労働は追加で支給。
[その他の手当]
住宅手当：上限30,000円〜10,000円／月
家族手当：子1人あたり10,000円／月
役職手当：10,000円〜20,000円／月
通勤手当：実費支給／上限有：月額24,000円
昇給有：1月あたり 8,000 円 〜 16,000 円（前年度実績）
賞与あり：年3回／賞与月数計 5.50ヶ月分（前年度実績）
マイカー通勤用駐車場：有り（無料）
財形保険あり
退職金制度あり（勤続 3年以上）
定年制あり（一律 60歳）
再雇用制度あり（上限 65歳まで）
勤務延長あり
【社会保険】
・厚生年金
・健康保険
・雇用保険
・労災保険
【受動喫煙対策】
・屋内禁煙
ここまでお読みいただき、ありがとうございます
ご興味を持っていただけましたら、履歴書（写真貼付）・職務経歴書を郵送にてお送りください。
【郵送の送付場所】
〒950-8701
新潟県新潟市東区紫竹卸新町1808-22
【連絡不可時間帯】
平日19時以降、土日祝日
《選考の流れ》
書類選考→１次面接（新潟本社・人事：オンライン可）
→２次面接（就業場所：対面）→内定
※入社希望日はご状況を伺いながら調整を図ります。
人事総務グループ：小出
025-272-3311
【移住支援金対象求人】
創業110年を迎える医療機器の総合商社です。医療機関へ医療機器や材料、消耗品を幅広く提供。
長きにわたり地域医療の「いのち」を支え続ける、安定した経営基盤が強みです。
年間休日125日に加え、手厚い諸手当や退職金制度（確定拠出年金）など、
長く安心して働ける仕組みを完備。社員同士のチームプレーが自慢の会社です。
雇用期間の定めなし
