みらいスイッチ小城の児童発達支援管理責任者求人 【最終更新2026/05/29】
株式会社未来ケアグループについて
健康と福祉にたずさわる人がもっと輝ける『未来』へ
2015年の創業以来、スタッフの皆様と力を合わせ、おかげさまで会社組織として順調な成長を遂げています。
(現在、治療院1店舗、多機能型放課後等デイサービス5店舗、児童発達支援事業所4店舗、就労継続支援B型1店舗)
《2025～2026年度開始事業》
2025年10月：みらいキッズ佐賀大和
2025年11月：保護猫譲渡施設『ニャンくるないさ』(就労継続支援B型の施設外就労先)
2026年4月：みらいスイッチみやき町、みらいスイッチ八戸
2026年5月：訪問看護ステーション、相談支援事業所
2026年. ：みらいスイッチ櫛原、スポーツガーデン合川予定
《 三根、鳥栖、川副、大刀洗、筑紫野、大野城、広川、大木、筑後、八女、荒尾店OPEN予定。 》
競合に負けない高待遇、等級制度でグングン昇給。明確なキャリアアップ制度あり。
児童福祉分野(みらいスイッチ、みらいキッズ)では心身の成長や発達に心配のある未就学児、6～18歳までの児童をお預かりします。
運動療法・食育・成功体験の3つの柱で『非認知能力』の向上を目指す支援を行なっています。
成人分野では18歳以上の方を対象として一般就労に向けた福祉サービスを提供します。会社と共に成長し、楽しく優しく指導ができる方を大歓迎です。
・治療院事業のビジョン
『身体が変われば、未来が変わる』
・児童福祉事業のビジョン
『適切な支援が受けられない子供を0にする』
・成人福祉のビジョン
『障がいを抱えている人が、親なき後でも生まれ育った地域で安心して暮らせる受け皿になる』
我々が目指すビジョンを達成するためにはこの想いに共感していただける人材が必要不可欠です。どの職場よりも働きやすく、充実した待遇と万全の教育システムであなたの夢を叶えましょう。
未来ケアグループは
『ただの働く場所』ではなく
『夢を追いかけ、夢を叶える場所』である
あなたの未来はここにあります。
ご応募をお待ちしています。
児童発達支援事業所、放課後等デイサービスのスタッフ募集
子供たちの特性に合わせた個別支援計画の作成及び管理、実施のサポートを行います。
働く上での魅力と求める人材
魅力
●週休二日制(日曜固定+ほか1日)
●サービス残業や持ち帰りなし
●キャリア形成で年収アップも可能
●未経験でも安心の充実サポート
●年齢不問(中高年の方も活躍中)
●人間関係構築しやすい社員
●充実の福利厚生
●ブランクがあっても大丈夫
職場の困りごとで多い人間関係も事業所の立ち上げなので既存スタッフとの人間関係構築に困ることはありません。子供が好きで楽しく優しく指導が出来て、一緒に頑張ってくださる方ならどなたでも大歓迎です！！
みらいスイッチ小城で正職員の児童発達支援管理責任者として一緒に働きませんか？
皆さまからのご応募をお待ちしています
児童発達支援管理責任者
#オープン3年以内
子どもたちの「できた！」を一緒に喜べるお仕事です。
発達に特性のあるお子さまたちが自分らしく成長できるよう、スタッフ全員でサポートしています。
主なお仕事
①療育活動のサポート（運動・食育・成功体験・イベント・製作・遊びなど）
②児童の送迎（学校・保育園・幼稚園・ご家庭への送迎あり）
③保護者さまとのコミュニケーション
④事業所内の清掃や支援の準備
⑤学校や関係機関との連携
⑥季節のイベントや行事の企画・準備
パソコンやアプリを活用して、記録や事務作業をできるだけ簡単に。
スタッフが子どもたちと向き合う時間を大切にできる環境を整えています。
こんな方にぴったり！
・子どもと関わるのが好きな方
・チームで協力しながら働くのが好きな方
・家庭と両立しながら長く働きたい方
※業務変更なし
※就業場所：佐賀県内の同一法人内で異動の可能性あり
（サポート体制がしっかりしているので安心いただけます）
「子どもたちの笑顔が、自分の元気につながる」
そんな職場で、私たちと一緒に働いてみませんか？
#放課後等デイサービス
【正職員】月給 356,000円 〜 512,000円
児童発達支援管理責任者
月給：356,000円～512,000円
※経験者 月給：376,000円～
給与内訳
・基本給：190,000円
・処遇改善手当：60,000円
・資格手当：25,000円
・固定残業代：81,000円/40時間分（超過分は別途支給）
※公平かつ透明な人事評価制度を採用し、明確なキャリアパスとともに、成果に応じた昇給が期待できます。
＜その他＞
交通費支給
賞与あり
試用期間なし
#社会保険完備 #ボーナス・賞与あり #交通費支給 #副業OK #社割あり #ハラスメント相談窓口あり
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
制服（Tシャツ、パーカー）支給
#研修制度あり
【児童発達支援管理責任者も充実した研修を受けることができます】
未来ケアグループでは、
児童発達支援管理責任者（児発管）でも受講できる研修を整えております。
基礎研修・実践研修の受講費用は会社が全額負担！
さらに、勤務時間内で受講できるため、
仕事と両立しながらスキルアップが可能です。
社内独自の児発管研修「未来の児発管大学」も開講！
制度理解から実務スキル、管理職としてのマネジメントまで、
現場で活かせる内容を実践的に学べます。
【カリキュラム（例）】
・児童発達支援・放課後等デイサービスの制度理解
・児童発達支援管理責任者とは／なるためのプロセス
・アセスメント・モニタリング、個別支援計画書の作成
・保護者支援・指導員への助言
・利用者・職員の管理、請求業務
・HUG（成長療育支援システム）の活用 など
#残業ほぼなし #残業月20時間以内
9:00~18:00／実働8時間（休憩60分）
・サービス残業なし（管理者も含め、2024年の月平均4.8時間）
・持ち帰りなし(禁止)
#週休2日 #育児支援あり #長期休暇あり #月1シフト提出
週休二日制(日曜固定＋他1日)
正月休暇
お盆休暇
有給休暇
慶弔休暇
産・育児休暇
#未経験可 #ブランク可 #社会福祉士 #年齢不問 #自動車運転免許 #40代活躍 #50代活躍 #60代活躍 #WEB面接可
児童発達支援管理責任者の要件を満たす方
実務経験5年以上で優遇(経験者歓迎)
※この求人はジョブメドレーによって作成された求人です。Indeedより応募後、ジョブメドレーより応募完了メールを送信します
※応募後はジョブメドレー上で、応募先と直接やり取りができます。ログイン後、マイページをご確認ください
1 ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください
↓
2 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
↓
3 ・有資格者の方は個別でお仕事説明会に参加（みらいキッズ吉野ヶ里で行ないます）
※参加可能な日時をいくつか提示していただきます
↓
4 一次試験（適性検査）
↓
5 二次試験(面接実施)
↓
6 採用決定のご連絡
↓
7入職手続きを進めてください
※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
みらいスイッチ小城
児童発達支援管理責任者（正職員） / 保育士（正職員） / 保育士（パート・バイト） / 保育士（契約職員） / 児童指導員（児童指導員/指導員）（正職員） / 児童指導員（児童指導員/指導員）（契約職員） / 児童指導員（児童指導員/指導員）（パート・バイト） / 理学療法士（正職員） / 作業療法士（正職員） / 言語聴覚士（正職員）
#車通勤可
佐賀県小城市三日月町堀江75-2
詳しくはお問い合わせください
2023年07月01日
介護・福祉事業所
#放課後等デイサービス #グループホーム #障害者支援 #就労移行支援 #就労継続支援A型 #就労継続支援B型 #障害児相談支援 #地域移行支援
勤務時間(月曜〜土曜、祝日)
9時〜18時(休憩1時間の8時間勤務)
サービス提供時間(登校日)
児童発達支援10時〜14時
放課後デイサービス15時〜17時
サービス提供時間(学休日)
児童発達支援10時〜14時
放課後デイサービス10時〜16時
休み: 毎週日曜日及びシフト表により会社が指定する日
休暇:年次有給休暇 所定労働日数に応じて法令の定める日数を付与する
※シフト制により残業や持ち帰りなし
日曜日、お盆、年末年始
1日10名
（株）未来ケアグループ
従業員数70名 資本金500万 設立2015年
関連施設
・未来はりきゅう整骨院(佐賀県神埼市)
・多機能型放課後等デイサービス4店舗
令和4年4月：みらいスイッチ神埼
令和5年4月：みらいスイッチ神埼第二、みらいスイッチ上峰
令和5年7月：みらいスイッチ小城
・児童発達支援事業所3店舗
令和5年10月：みらいキッズ久留米
令和6年12月：みらいキッズ吉野ヶ里
令和7年10月：みらいキッズ大和
・就労継続支援B型1店舗
令和7年2月：みらいステップ神埼
令和8年2月：施設外就労先の保護猫譲渡施設『ニャンくるないさ』
令和8年4月：みらいキッズ八戸、みらいスイッチみやき
令和8年5月：相談支援事業所 みらいの窓口
今後の予定・・・
NEW 令和8年 8月：訪問看護ステーション『MIRAI CARE』
NEW 令和8年 みらいスイッチ合川
NEW 令和8年 みらいスイッチ櫛原
2025年度
児童発達支援事業所、放課後等デイサービスを福岡、熊本方面へ店舗展開予定。就労継続支援A型、B型、生活介護、グループホームへの展開予定。
《 福祉事業 》
児童発達支援管理責任者９名
サービス管理責任者１名
保育士３２名
児童指導員５名
理学療法士３名
作業療法士０名
心理担当職員２名
社会福祉士３名
教員８名
看護師４名
介護福祉士８名
指導員１名
管理栄養士1名
そのほかパート複数名
全体：７３名
正社員６４名
パート９名
女性：５７名
男性：１６名
《 治療院事業 》
柔道整復５名
鍼灸師３名
セラピスト１名
そのほか受付パート２名
