＊事前見学歓迎 職場の見学を希望される方は、ご相談下さい。
（随時受付けています。オンラインでも個別に対応します。）
＊プリセプター制度（マンツーマン）で丁寧に指導します。
＊異動変更範囲：法人の定める事業所
＊労働契約の内容により要件を満す場合、各保険に加入します。
＊年次有給休暇は、週の所定労働日数に応じて付与されます。
（労基法第３９条）
＊雇用期間：年度途中の場合は半期毎（４～９月、１０月～３月）
の契約更新、次年度からは１年毎の契約となります。
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【応募希望の方】
ハローワーク窓口から電話連絡の上、履歴書・職務経歴書・紹介状
を郵送してください。
※オンライン自主応募：可（自主応募の場合は、紹介状不要ですが
応募書類は郵送でお願いします。）
