管理，補助的経済活動を行う事業所（９５その他のサービス業）
カブシキガイシャ ジェットシステム
株式会社 ジェットシステム
http://www.jetsystem.co.jp
正社員
フル
経験不問
通勤手当あり
マイカー通勤可
ＵＩＪターン歓迎
トライアル雇用併用
仕事内容
大手家電量販店で、パソコン販売サポート及びお客様のパソコン
接続サービス等。
（訪問して作業を行う場合があります）
《月収例》
◎単身者
月収：２２３，０００円（基本給＋住宅手当）
◎扶養あり（配偶者）
月収：２４９，５００円（基本給＋住宅手当＋家族手当）
変更範囲：会社の定める業務
就業場所
〒870-1151
大分県大分市大字市大字市１２０６
テックランド大分わさだ本店
※就業場所は上記以外で近隣の店舗になる可能性があります。
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
年齢
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢による年齢制限
試用期間
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
２ヶ月（時給１，０６０円）
派遣・請負等
就業形態
請負
労働者派遣事業の許可番号
派32-300039
215,000円〜215,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（月額平均）又は時間額
215,000円〜215,000円
役職手当・資格手当・車両手当・住宅手当・家族手当・
単身赴任手当・借上住宅手当
土日祝出勤手当
※その他当社規定による
※転勤時に引越補助、支度金制度（支給条件あり）
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり0円〜9,300円（前年度実績）
賞与制度の有無
あり
賞与金額
40,000円〜600,000円（前年度実績）
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
又は
10時00分〜21時00分の時間の間の8時間程度
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
接客・設定が長引いたとき、欠員補充
休日
その他
週休二日制
その他
その他
原則的に週休２日制
平日に交替で予め設定します
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
事業内容
ＰＣサポート事業、フィールドサポート事業、各種工事・保守事業
、公共施設インフラ事業、コールセンター事業、車両保守事業、シ
ステム開発事業、家具家電販売事業、厨房機器販売事業、他
会社の特長
社員の生活基盤を重視する観点からユーザーをオンラインでサポー
トする体制をとっている。給与前払い制度や確定拠出年金制度等福
利厚生面は充実。産育休取得実績もあり女性の活躍を応援している
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他
その他の応募書類
＊特記事項欄参照
郵送の送付場所
〒690-0038
島根県松江市平成町１８２－７
課係名、役職名
総務部 総務課
担当者（カタカナ）
サイヨウタントウシャ
担当者
採用担当者
ＦＡＸ
0852-27-3969
Ｅメール
【トライアル雇用併用求人】
雇用期間等：２ヶ月（時給１，０６０円）
※当社が契約している大手家電量販店の店舗間で転勤の可能な方を
希望します。（勤務地の希望は考慮します。）
※賞与は前年度実績によります。
※福利厚生充実（給与前払い、企業型確定拠出年金あり）
※駐車場あり：無料
《応募書類送付方法》
◆郵送の場合は履歴書・職務経歴書・ハローワーク紹介状・
個人情報の取扱いに関する同意書（当社ＨＰよりダウンロード
下さい）を本社宛てに送付してください。
◆ｗｅｂ応募の場合は当社ＨＰから下記の手順でご応募ください。
当社ＨＰ⇒採用情報⇒ＥＮＴＲＹ⇒個人情報の取扱いの規約に
同意後、ｗｅｂ応募フォームからご応募ください。
※書類選考後、面接日時等を連絡します。
（トライアル雇用での応募者については必ず面接を行います）
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
箇所数
5箇所
代表的な支店・営業所・工場等１
東京支社
代表的な支店・営業所・工場等２
東京支社 第２オフィス
代表的な支店・営業所・工場等３
九州支社
関連会社１
株式会社ジェイハウス
関連会社２
株式会社ベルクリック
・給与前払い制度
・企業型確定拠出年金
・資格取得費用負担・
・社会保険完備 他
産前産後休業・育児休業・介護休暇・看護休暇
・母性健康管理・生理休暇・特別休暇 他（※規定による）
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
