カブシキガイシャ メディカルケアシステム
株式会社 メディカルケアシステム
〒220-0012
神奈川県横浜市西区みなとみらい４－６－２
みなとみらいグランドセントラルタワー３Ｆ
https://medicalcare-group.com/
正社員
フル
通勤手当あり
マイカー通勤可
オンライン自主応募可
仕事内容
介護付有料老人ホームにおける
事務業務全般（３階建て１００床）
■主な仕事内容
◎電話対応や来客対応
◎請求書などご家族様にお送りする書類の作成
◎介護報酬の請求（レセプト）
◎施設職員の勤怠管理
◎経理管理
◎消耗品（洗濯用洗剤など）の管理及び発注 など
※変更範囲：当社業務全般
就業場所
〒223-0064
神奈川県横浜市港北区下田町６－３０－３３
最寄り駅
横浜市営地下鉄グリーンライン 高田駅
就業場所に関する特記事項
横浜市営地下鉄グリーンライン高田駅よりバス５分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
敷地内禁煙
年齢
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢（６０歳）を上限とする
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
介護事務経験・労務管理、介護報酬請求の業務経験
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
250,000円〜250,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円〜200,000円
固定残業代（ｃ）
固定残業代に関する特記事項
固定残業代は、時間外労動の有無にかかわらず、２０時間分の時間
外労働を固定残業代として支給し、２０時間を超える分は法定通り
追加で支給、記載された時間数は固定残業代の積算根拠となるもの
。実際の時間外労働の時間数の見込みや実績を示すものではない。
昇給
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり1,000円〜50,000円（前年度実績）
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与金額
10,000円〜50,000円（前年度実績）
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
事業内容
◎高齢者介護サービス事業
認知症高齢者グループホーム、介護付有料老人ホーム、
小規模多機能ホームの運営
会社の特長
経営理念「当社に関わる方々の幸せを切に願い希望を明日へ」
横浜中心に２０年以上、毎年コツコツ、堅実に、
創業以来黒字経営で展開して参りました。
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
〒223-0064
神奈川県横浜市港北区下田町６－３０－３３
シニアフォレスト横浜港北（当社施設）
最寄り駅
高田駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
郵送の送付場所
神奈川県横浜市西区みなとみらい４－６－２ みなとみらいグラン
ドセントラルタワー３階 （株）メディカルケアシステム
課係名、役職名
採用担当者
ＦＡＸ
045-264-8637
Ｅメール
面接場所は就業場所となります。
・おしゃれできれいな介護付有料老人ホーム（１００床）です。
・無料駐車場あり
「オンライン自主応募可」
学歴：大学院、大学、短大、専門学校卒
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
▼△▼△▼ 私たちが大切にしている想い ▼△▼△▼
「当社に関わる方々の幸せを切に願い希望を明日へ」
私たちのイキイキとワクワクが関わる方々の幸せに繋がっていく
仕事、そして、関わる方々の幸せが私たちの喜びに繋がっていく
大変意義深い仕事です。
◎人と接することが好きな人
◎人を笑顔にすることが好きな人
◎人の役に立つ仕事がしたい人
充実した研修制度で丁寧にサポートいたします。
感謝の気持ちが溢れる毎日を私たちと一緒に過ごしませんか？
ご応募お待ちしております♪
あり
復職制度の内容
育児・介護、その他
理由に関わらず相談の上、復職できるものとする。
・永年勤続表彰制度
・特別表彰制度（業績に多大な貢献をした事業所社員が対象）
・社内資格取得支援制度（初任者研修・実務者研修）
・育児時間短縮勤務
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
【マネジメント研修 ～ベーシックコース～】
社員一人ひとりがチームとなり、「当社に関わる全て
の方々の幸せ」を実践するために大切な基礎力、思考
力を研修を通じて学びます。
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
