＊仕事と子育てが両立できる求人：ａ，ｂ，ｄ，ｅ
ａ：勤務時間を保育施設等の送迎時間に対応したものにできる（残
業を含む）。対応可能な時間の範囲［９：００～１８：００］
ｂ：子供の急な病気等や保育所・学校等の行事の際に１日又は時間
単位で休暇を取得できる（シフトを調整して休みにする場合も
含む）。
ｄ：求職者の希望に応じて勤務時間等の労働条件を柔軟に設定する
ことが可能な求人。
ｅ：妊娠・出産・育児・介護を理由に退職した従業員を、その後、
希望により再雇用する制度がある。
＊年次有給休暇は勤務日数等により法定どおり。
＊労働時間等により加入保険が変わります。
＊応募にはハローワークの紹介状が必要です。
（求職者マイページからのオンライン自主応募を除く）
