＜1：未経験でも安心の教育制度＞
「緑の雇用」研修制度を活用し、3年間かけてじっくりと技術を習得できます。
県内での集合研修と現場でのOJTを通じて、基礎からしっかりと学べる環境が整っています。
異業種からの転職者も多数活躍中です。
＜2：資格取得を全力でバックアップ＞
業務に必要な資格（重機、エンジン機械、その他林業関連の計11種類など）の取得費用は、会社が全額負担します。
働きながら一生モノの資格と技術を身につけることができ、将来は現場リーダーへのキャリアアップも目指せます。
＜3：働きやすい職場環境＞
残業はほとんどなく、定時退社が推奨されています。
隔週休2日制で、第2・第4土曜日はお休みです。
有給休暇も取得しやすく、仕事とプライベートのメリハリをつけて働ける環境です。
