設備施工管理(未経験歓迎) 国家資格の取得など全額負担/残業なし/月給27万円以上/年間休日125日
正社員/職種未経験OK/業種未経験OK/学歴不問/内定まで2週間/完全週休2日/転勤なし/残業月20h以内
何度でも聞いていい。だって、9割が未経験だったから。
「未経験からでも大丈夫かな…」そんな不安、痛いほど分かります。先輩たちもみんな、同じ道を通ってきましたから。だからこそ、あなたの不安に寄り添える環境がここにはあります。
入社後は座学で図面の読み書きを学び、現場を見学することから。3ヶ月目からは先輩のアシスタントとして、簡単な業務からお任せします。独り立ちは3〜5年後と、焦らず自分のペースで成長できる時間を用意しています。
社長が「冗談の塊」と称するほど、職場はいつも和やか。「これを聞いたら怒られるかも…」なんて心配は一切不要。あだ名で呼び合う気さくなベテランたちが、冗談を交えながら何度でも丁寧に教えてくれます。
業務に必要な資格の取得は、費用支援や勤務時間内講習で会社が応援。現場は都内中心で残業も基本なく、年間休日は125日。4年連続の決算賞与もあり、働きやすさも収入も安心です。
----- 募集要項 -----
【職種名】
設備施工管理(未経験歓迎) 国家資格の取得など全額負担/残業なし/月給27万円以上/年間休日125日
【仕事内容】
給排水・消火・空調・換気・ガスなど、建物の設備に関する工事を手がけている当社。今回入社する方には、工事が円滑に進むための管理を中心にお任せします。特別な知識や経験は一切必要ありません。入社後は3〜5年かけてじっくり一人前を目指せるので、未経験の方も安心してください!
<お任せする仕事>
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あなたにお任せするのは、工事現場の「司令塔」である施工管理。安全やスケジュールを管理し、工事を無事に完了させることがミッションです。手がけるのは、ビルやマンションに欠かせない、水道や空調といった人々の暮らしを支える「インフラ設備」。社会貢献性の高い仕事です。
・施工図面(工事を進めるための説明書)の作成
・スケジュール(工程表)の計画、見積書の作成
・工事を担当する職人さんの手配、必要な資材の発注
・工事の進捗管理(スケジュール通り進んでいるかチェック)
・職人さんとの調整(作業が円滑に進むよう確認・調整)
・施工図面通りに進んでいるかをチェック
・設置した設備が使えるか確認し、職人さんへ修正を依頼
・安全確認、職人さんへの安全指導
・危険な場所や作業ルールの対策
・予算内に収まるよう、材料費などのコストを調整
・追加工事が発生した際の予算確保
・クライアント(建設会社)との費用交渉
<仕事のポイント>
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- 現場での作業は職人さんが行なうので、体力的な負担はありません。
- 担当現場は東京都内で社用車で移動。直行直帰OKです。
- 現場の規模にもよりますが、工期は12〜15ヶ月になります。
- まずは1案件からスタートし、慣れてきたら複数の現場を担当します。
- 残業は基本的にありません。個人の裁量で、効率的に仕事を進められます。
【応募資格】
学歴不問/職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/社会人未経験歓迎/第二新卒歓迎/ブランクOK
- 今回は意欲・人物重視の採用。必要な知識は入社後に学べばOKです!
- 普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方は歓迎します!
<こんな方にピッタリです!>
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- 周囲とコミュニケーションを取りながら仕事を進めたい方
- チームワークを大切にできる方
- 社会のインフラを支える仕事に興味がある方
- 正社員として安定したキャリアを築きたい方
- 和気あいあいとした雰囲気の中で働きたい方
【募集背景】
<業績好調につき、次世代を担う仲間を増員募集!>
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給排水・消火・空調・換気・ガス…といった、各種設備の設計・施工管理を手がけている当社。1952年の創業から74年積み重ねた豊富な実績・ノウハウがあること。また、様々な設備の設計〜施工までワンストップで対応できること。これらの強みがゼネコンなどから評価され、安定した依頼が寄せられています。
そこで今回、お客様のニーズによりきめ細かに対応するべく、組織体制の強化を図ることに。育成ノウハウは万全ですので、知識や経験は一切問いません。「手に職をつけたい」という意欲のある方、お待ちしています!
【雇用形態】
正社員
※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与や待遇に変更はありません。
【勤務地】
本社及び都内の各現場
※転勤はありません。
<現場へのアクセスも良好です!>
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現場は都内が中心です。現場によっては、オフィスに出社せず、自宅から現場へ直行し、作業が終わればそのまま直帰することも可能です。移動の負担も少なく、プライベートの時間も大切にできます。
【交通】
<複数路線が使えて、アクセスも便利です!>
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JR総武線・中央線、東京メトロ丸ノ内線・南北線「四ツ谷駅」より徒歩6分
【勤務時間】8:00〜17:00(実働8時間)
<残業はありません!>
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仕事終わりは、英語・中国語・韓国語の勉強、ゲーム、スポーツ、映画、マンガ、エンタメなど、自分の時間を存分に楽しむことができます!
【給与】
月給27万円〜40万円 +賞与年2〜3回+各種手当
※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します。
<年収例>840万円/45歳・入社15年
860万円/54歳・入社12年
【休日休暇】
<年間休日125日>
└現場の都合で土日に出勤した場合は、代休が取得できます。
- 祝日
- 年末年始休暇
- 夏季休暇
- GW休暇
- 有給休暇
- 慶弔休暇
<大型連休もしっかりリフレッシュ!>
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現場の状況にもよりますが、GW・夏季・年末年始はそれぞれ1週間〜10日ほどのまとまったお休みも取得できます。旅行や趣味など、思い思いの時間を満喫してください。
<有給休暇もしっかりと!>
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有給休暇も気兼ねなく使える環境です。「子どもの学校行事に参加したい」「平日に役所へ行きたい」など、あなたの予定を大切にしてください。
【福利厚生・待遇】
- 昇給年1回(4月)
- 賞与年2〜3回(7・12月+決算賞与 ※昨年度実績1.7〜3.5ヶ月分)
- 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
- 交通費全額支給
- 退職金あり(中小企業退職金共済)
- 家族手当(応相談)
- 住宅手当(月1万6000円)
- オフィス内禁煙
- 服装自由
- 制服貸与
<スキルアップも全力で応援!>
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└施工管理技士など資格の取得にかかる費用(講習・受験費)は、会社が全額負担!勤務時間内に講習へ参加することも可能です。
【3〜5年かけて一人前を目指せます!】
入社後はまず座学からスタート。「施工図面ってどうやって見るの?」という基本から、図面の書き方までじっくり教えます。並行して先輩と一緒に現場へ行き、実際の設備や工事の流れを見学。「見て・聞いて」を繰り返しながら、少しずつ仕事に慣れていきましょう。
先輩が施工管理をしている現場に同行。まずは直属の先輩のアシスタントとして、現場の写真を撮ったり、資材発注をしたり、簡単な業務からお任せします。
1年後からは、先輩のサポートを受けながら、少しずつ自分主導で現場を担当。完全な独り立ちまでは3〜5年を想定しているので、焦らずじっくり成長していってください。
【一緒に働く先輩を紹介!】
前職はゼネコンのバックオフィス職で、設備施工管理はゼロからのスタート。甘いもの好きで、打合せ時にはみんなにチョコを差し入れ。場を和ませる癒し担当です。
中国籍で、感情豊かなカラッとした性格はみんなに愛されています。入社後に運転免許を取得するなど、負けず嫌いで頑張り屋な一面も!
前職は靴のリペア職人として活躍しており、教育期間を終えて今年から独り立ち。今回入社する方とは一番入社年次が近いので、共に切磋琢磨していけます。
----- 取材担当者のコメント -----
【取材から受けた会社の印象】
取材では代表の高橋さん、取締役の前田さんにお話を伺ったのですが、同社の飾らなくて温かな雰囲気がよく伝わってきました。
例えば、社員の方々の年齢や入社年次を尋ねた時には、他のブースにいた事務さんがさっと名簿を出してくれたり。高橋さんに書類の確認をしてもらう時には、前田さんが「メガネ持ってこようか?」と声をかけたり。誰かが困っていたら助け合う風土が根づいていることが印象的でした。
また、「まったくの知識も経験もないまま、いきなり現場へ放り込まれたら誰しも不安だと思うんですよ。当然ミスもするだろうし、そんな日が続けばやる気があった人も途中で嫌になるかもしれない。だから当社では、手厚い教育を何より大切にしています」と、高橋さんは仰っていました。
社員想いの代表がいて、家族みたいな温かさを感じる同社でなら、今回入社する方も安心してスタートできそうだと感じました。
【この仕事のやりがい&厳しさ】
【やりがい】 自身の成長を実感できます!
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最初は右も左も分からない状態から、少しずつ成長。資材の種類や工事の進め方を覚えていったり、職人さんと上手くコミュニケーションがとれるようになったり。一つずつできることが増えていくたびに、施工管理として成長している実感が得られるとのこと。「未経験者にも分かりやすく指導してくれるので、安心して一人前を目指せます」と施工管理の方は仰っていました。
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例えば、「お客様が使いやすいよう、トイレットペーパーホルダーの位置を図面から少し変えよう」といった風に、現場の状況に合わせて創意工夫できるとのこと。その結果、お客様から「凄く使いやすい位置にありますね」と感謝の言葉を貰える機会もあるのだそうです。自分の仕事でお客様を笑顔にできること、そして水道管・ガス管といった生活インフラを支えていけることは、同社で働く魅力といえそうです。
【厳しさ】 ミスなく進めるプレッシャーがあります。
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ガス用・排水用・空調用など、用途が異なる様々な配管が並んでいます。そのため、間違って繋ぐと大きな事故が起きる可能性があるのだとか。特に同社は、1952年の創業から現場で一度も事故を起こしたことがありません。万が一ミスが発生すれば、同社が長年築いてきた信頼を失いかねないので、責任感を持って取り組むことが求められるでしょう。
【この仕事の向き&不向き】
【向いてる人】 コツコツと学び、チームで協力できる方
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独り立ちまで3〜5年と、長期的な視点で育成する方針です。そのため、焦らずじっくりと知識やスキルを身につけ、着実に成長したいという意欲のある方は歓迎されます。また、社内外の多くの人と関わるため、チームワークを大切にしながら明るくコミュニケーションが取れる方は、すぐに馴染めるでしょう。
【向いてない人】 自分で抱え込み過ぎる方
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気さくで面倒見の良い先輩ばかりなので、分からないことがあれば遠慮なく質問することが大切です。また、現場監督として職人さんを信頼することも大切とのこと。「誰にも頼らず、悩みなどを自分で抱え込み過ぎてしまう方」には向いていません。
