＊昇給・賞与は会社業績や勤続年数等により変動します。
令和７年度は、業績良好により賞与を年３回支給しました。
＊通勤手当はマイカーの場合規定により距離に応じて支給します。
（８０００円～１００００円／月）
●働きやすい職場作りを推進しており、令和８年度より土曜日の休
日を月３回に増やしました。
●従業員は３０代～６０歳代。採用後、仕事をしながら資格取得を
し手当支給や賃金アップした実績もあります。
資格取得にかかる費用については会社支援があります。
（ただし離職による返還規定あり。詳しくは面接時説明）
