お任せするのは在宅生活の
「困った」を解決するサポート業務です。
ブランクがあっても大丈夫！
転居を伴う転勤のないエリア正社員なので
キャリアを築きながら長く働けます！
【主な仕事内容】
・プラン作成
利用者様に合わせた生活スケジュールの組立
ケアプランの作成をお願いします
・ヒアリング
月1回、社用車でお宅を訪問して
世間話を交えながらお困りごとを伺います
・事務や相談
お伺いした内容を書類にまとめたり、
関係各所へつなぐ作業をお願いします
「ケアマネジャー」という肩書きに縛られすぎず、
あなたのコミュニケーション能力と事務スキルを、
地域福祉のために活かしてみませんか？
【ケアマネのブランクがある方も歓迎】
子育てなどでケアマネージャーとしての
ブランクがある方も大丈夫！
特別養護老人ホームやグループホームなど、
施設ケアマネ経験や主任ケアマネの資格を
お持ちの方も大歓迎です！
【月9日休みのシフト制】
シフト制のため、平日にもお休みが取れる
のでご家族がいらっしゃる方も
エリア正社員として働きやすいです！
予定のある時は前もって伝えていただければ
シフト調整も可能なため、お子さまの行事や
ご家族との旅行にも行くことができ、
プライベートと両立して働けます！
【介護支援専門員の経験が活かせます】
・住宅型有料老人ホームのケアマネ経験
・居宅介護支援事業所のケアマネ経験
・介護支援専門員の資格をお持ちの方
・主任ケアマネジャーの資格をお持ちの方
【当施設について】
橫浜市戸塚区前田町にある
居宅介護支援事業所です。
家事・育児と両立して働いている
40代、50代、60代ケアマネが活躍中！
定年がないので長く働けます。
お子さんの体調不良や学校行事優先OK！
お互いに助け合いながら、
良好な職場環境づくりを目指しています。
【応募を検討している皆様へ】
応募のご検討ありがとうございます。
募集内容をご覧になって
ご興味をもっていただけましたら
お気軽にお問合せください。
私たちも求職者様が安心して
一緒に働いていただけることを
楽しみにしています。
桜ケアプラン 東戸塚
神奈川県横浜市戸塚区前田町501-4 マンションウィステリア103
9:00～18:00
※基本的に残業なし
月9日（シフト制）
※2月は8日休み
月給272000円
契約社員
【必須】
介護支援専門員
【あれば尚可】
普通自動車免許
（お持ちでない方は公共交通機関利用で訪問可）
主任ケアマネジャー（主任介護支援専門員）
学歴不問
・社会保険完備
・季節給(2回/年)
・交通費規定内支給（上限：月5万円迄）
・資格取得支援制度(規定有)
・各種研修制度
・年次有給休暇
・親族入居割引制度
面接前の見学も受付中です！
面接日＆勤務開始日は柔軟に対応します
エリア正社員とは→転居を伴う転勤はありません
健康保険あり,厚生年金あり,雇用保険あり,労災保険あり
あり
3ヶ月
月給272,000円
同条件
屋内禁煙
【お電話の場合】
お気軽にご連絡ください
担当者が不在の場合もありますので､
その際はこちらから折り返しご連絡させていただきます
夜間や休日にご応募いただく場合は､
応対できかねることもございますのでご了承ください
【WEB応募の場合】
常時受け付けております
エントリーを確認次第､
こちらかお電話またはメールにてご連絡させていただきます
なるべく早めの応対を心がけておりますが､
夜間や休日にご応募いただいた場合は､
ご連絡までに2～3日かかる場合もございますのでご了承ください
可能であれば､応募フォームご入力時に､
連絡を差し上げるのに都合の良い日時を
記載していただけると助かります
【ご応募後について】
応募完了後、応募時に入力していただいたメールアドレス・電話番号（SMS）宛に、
応募企業とのメッセージのやり取りを開始するために通知をする可能性がございます。
桜ケアプラン 東戸塚
〒244-0804 神奈川県横浜市戸塚区前田町501-4 マンションウィステリア103
TEL：045-822-9861
