雇用形態：正社員
職種：その他施工管理/現場責任者、建築施工管理、建築製図/CADオペレーター
建築・内装工事における「施工管理・現場サポート（アシスタント）」業務をお任せします。
入社後はまずアシスタントとして、
現場での簡単な補助作業、写真撮影、材料の運搬や連絡調整など、
入門しやすいサポート業務からスタートしていただきます。
〈主な業務内容〉
✿現場の作業補助・片付け・材料運搬
✿施工写真の撮影および管理
✿協力会社や職人さんとの打ち合わせ・日程調整
✿工程・品質・安全の管理サポート
経験や知識は一切不問です。
未経験の方でも先輩スタッフが丁寧にフォローしますので、
ご自身のペースで業務を覚えていただき、
将来的には現場を支える中心メンバーへとステップアップできます。
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【会社紹介】
８株式会社は、熊本市を拠点に戸建住宅からオフィスビル、商業施設、公共施設まで、
幅広い建築・内装工事を手がける建設会社です。
私たちは単に工事を終わらせるだけでなく、
お客様や協力会社様との丁寧なコミュニケーションを大切にしながら、
関わるすべての人に喜ばれる丁寧な仕事づくりを目指しています。
少数精鋭の組織だからこそ、
社員一人ひとりの意見を取り入れ、
残業の削減や社用車での直行直帰など、
柔軟で働きやすい環境づくりにも注力しています。
これからの会社の仕組みや文化を一緒に作っていける、やりがいあふれる職場です。
10年後、「あの時8株式会社に入社して良かった」と思える会社を、一緒につくりませんか。
・未経験歓迎
・学歴不問
・経験不問
・資格不問
人物重視の採用です！経験だけではなく、仕事に向き合う姿勢を大切にしています。
【こんな方を歓迎します】
・未経験から新しい仕事にチャレンジしたい方
・体を動かすことやモノづくり・現場の雰囲気が好きな方
・約束を守れる方
・報告・連絡・相談を大切にできる方
・相手の立場に立って考えられる方
・分からないことをそのままにせず学べる方
・お客様だけでなく、協力会社も大切にできる方
・建設業、内装工事の経験がある方
・施工管理経験のある方
・現場経験を活かして施工管理に挑戦したい方
・将来、会社の中心となって仕事をしてみたい方
✿施工管理経験者はもちろん歓迎しますが、
経験だけで採用を判断するつもりはありません。
✿現在の会社は少人数であり、
これから組織をつくり、さらに成長していく段階です。
✿完成された会社に入るのではなく、
これからの会社の仕組みや文化を一緒につくっていくことができます。
✿入社後は経験や能力に合わせて仕事を覚えていただき、
将来的には担当現場を任せ、会社の中核メンバーとして活躍していただきたいと考えています。
実働時間：1日あたり7時間30分
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日
【勤務時間】
8:00～17:00（実働7時間30分／休憩90分）
【休憩時間】
・10:00～10:15（15分）
・12:00～13:00（60分）
・15:00～15:15（15分）
※現場・業務状況により勤務時間が前後する場合があります。
【休日】
原則、土曜・日曜休み
※祝日は勤務日となります。
※現場・業務状況により土曜日に出勤となる場合があります。
※土曜日に出勤した場合は、原則として振替休日を取得していただきます。振替が困難な場合は休日出勤手当を支給します。
週休2日制（原則土曜・日曜）
・お盆休暇
・年末年始休暇
・年次有給休暇
※祝日は勤務日となります。
※現場・業務状況により土曜日に出勤となる場合があります。
※土曜日に出勤した場合は、原則として振替休日を取得していただきます。振替が困難な場合は休日出勤手当を支給します。
〒8600834熊本県熊本市南区江越2丁目5番20号
車通勤OK★
基本給：月給 24万9000円 〜
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
月給249,000円～＋残業代別途＋賞与年2回＋業績による決算賞与
※経験・能力・資格等を考慮して決定します。
・時間外手当は別途支給
・昇給あり
・賞与年2回
・会社業績により決算賞与を別途支給
経験を積み、担当できる業務や現場の範囲が広がれば、能力・実績を給与に反映していきます。
試用・研修期間：3ヵ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
【社会保険】
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
【福利厚生】
【福利厚生・待遇】
・社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
・昇給あり
・賞与年2回
・業績により決算賞与あり
・時間外手当別途支給
・休日出勤手当あり
・社用車支給
・直行直帰可
・資格取得支援制度あり
・マイカー通勤可
仕事に必要な資格取得については会社としてサポートします。
経験や能力、担当できる業務の幅が広がれば、評価・給与にも反映していきます。
少人数だからこそ、
一人ひとりの意見を取り入れながら、より働きやすい会社を一緒につくっています。
喫煙所：喫煙所あり（屋外）
【選考の流れ】
応募 → 書類確認 → 面接 → 採用
面接では、これまでの経験だけでなく、仕事に対する考え方や今後やってみたいことなどをお聞かせください。
当社からも仕事内容や働き方について詳しくご説明します。
お互いに納得したうえで、一緒に働ければと考えています。
・面接は原則1回を予定しています
・面接日、入社日は相談可能です
・在職中の方もお気軽にご応募ください
