仕事内容:
2026年8月、稲沢市に新規オープンする住宅型有料老人ホーム『Rashic（ラシック）』にて、利用者様の安心を支えてくださる施設看護師を募集します。
【Rashicの特徴】
・介護と障がいの共生型サービス
・人員基準の約2倍のゆとりある配置
・難病の方や医療依存度の高い方専門「ではない」入居者様の安心のための併設訪問看護事業所です
【仕事内容】
新規オープン施設併設の訪問看護事業所における、看護業務全般をお任せします。
＜看護業務＞
・利用者様へのバイタルチェック、服薬管理
・医師の指示に基づく軽度な医療的処置（インスリン、胃ろう管理等）
・健康相談、身体状況のモニタリング
【1日の流れ】
08:30 出勤
09:00 利用者様のバイタル測定
09:30 入浴前後の皮膚トラブルチェック
10:30 利用者様の機能訓練
11:30 昼食準備
12:00 利用者様の食事介助
（休憩）
13:30 必要な方への医療対応
14:30 レクリエーション
16:00 必要な方への医療対応
17:00 記録
17:30 夜勤者への引き継ぎ、退勤
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◆リモート面接会実施中
ご希望の方は、先ずはお気軽に「応募する」ボタンを押してください。
お電話でもお問い合わせを承っております。
TEL：090-9472-9430（マツダあて）
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アピールポイント:
【Rashicの魅力】
・「不動産×福祉」が生み出す、安定性と職員への還元
私たちは介護報酬のみに依存しない、多角的な収益モデルを確立しています。施設資産の有効活用（コインパーキング、フードトラック誘致等）で得た利益は、配置基準の1.5〜2.0倍という手厚い人員配置や、業界高水準の給与体系へと還元。管理者が「ゆとりあるチーム運営」を行える環境を経営面から支えています。
・「街づくり」を見据えたビジョンとキャリアパス
当法人のゴールは「福祉を基盤とした街づくり」です。2027年には土地開発・商業施設を含むディベロッパー事業へ進出し、2030年には全国展開を見据えた街づくり企業へと飛躍します。管理者として入職していただく方には、将来的にエリア統括や新規事業の立ち上げメンバーなど、経営に深く関わるポストもご用意しています。
・「安心のセーフティネット」としての訪問看護
当事業所は、高齢者と障がい者が共生するホームに併設されます。訪問看護の役割は、あくまで「いざという時に医療対応ができる安心のセーフティネット」です。重度の難病や終末期対応に特化したステーションではないため、管理者としてのリスク管理の負担も適正に保たれ、スタッフが疲弊しない持続可能な看護を提供できます。
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求める人材:
《 必須条件 》
正看護師、准看護師の免許をお持ちの方
【こんな方にピッタリ】
・難病、重度者特化の介護施設のような慌ただしさが苦手な方
・じっくり利用者様一人一人に関わっていきたい方
・立ち上げという「0から1を創る」プロセスにやりがいを感じる方
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◆お電話でお気軽にお問い合わせください
気になるけど少し不安。ブランクがあっても大丈夫…？
少しの気になることもお電話でお気軽にご質問ください。
TEL：090-9472-9430（マツダあて）
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勤務時間・曜日:
＜日勤＞
・7:30～16:30
・8:30～17:30
・9:30～18:30
※いずれも休憩60分
休暇・休日:
シフト制
◆週３日～勤務OK
◆ご希望の勤務曜日などお気軽にご相談ください。
産休・育休制度（規定あり）
勤務地:
住宅型有料老人ホーム「Rashic（ラシック）」
敷地内禁煙
アクセス:
名鉄尾西線「森上」駅から車で６分
※マイカー通勤OK。無料駐車場があります。
給与:
【時給】 1,700円〜
◆昇給あり
◆通勤手当あり（上限5,000円/月）
◆公共交通機関の場合定期代支給
◆マイカー：ガソリン代（1kmあたり10円）支給
待遇・福利厚生:
【働きやすいイチオシの制度】
◆髪型・髪色自由、ネイル・ピアスＯＫ
◆副業・WワークOK
◆正社員登用制度あり
社会保険完備
※勤務時間数により加入条件あり
昇給あり
通勤手当： 上限5,000円まで
公共交通機関：定期代支給
マイカー：ガソリン代（1kmあたり10円）支給
制服貸与
産休・育休制度（規定あり）
定年制 65歳（再雇用制度あり）
その他:
◆応募後の流れ
「応募画面へ進む」よりご応募ください
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担当より日程の連絡をさせて頂きます
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面接実施
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採用決定のご連絡
《電話でのお問い合わせ》
TEL：090-9472-9430 まで
「indeedの求人を見た」とお問い合わせください。
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◆リモート面接会実施中
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お電話でもお問い合わせを承っております。
TEL：090-9472-9430（マツダあて）
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雇用形態: アルバイト･パート
給与: 1,700円 (時給) 以上
