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電気工事士としての職人の道も、
施工管理技士への道もある！
業界にしては若い職人が多くて元気！
「挑戦」が楽しい職場です！
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そう語るのは、
電気工事士として2014年に入社し
経験と知識量なら当社No.1と言われる
電気工事のカリスマ、電気部部長のKさん。
●土日祝休み／年休120日
●残業月10～15h＋1分単位で全額支給
●「年収620万円以上」も目指せます！
『2級または1級電気工事施工管理技士』と
『施工管理経験』どちらもお持ちの方、
Kさんや個性豊かなメンバーが揃う当社で
一緒に働いてみませんか？
ぜひ続きをお読みください！
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【 Kさん（写真1枚目左）の声 】
入社12年、電気部部長になって7年ですが
やっぱりこの会社は勢いがあっていいなあ
って思います。20～30代の若手が多くて
休憩中は文字通り和気あいあい。
真剣な作業中とはギャップがすごいです(笑)
この会社は電気・水道・消防と
工事対応範囲が広いんですが…、僕つい
こういうのストイックになってしまって
実は電気だけでなく管工事施工管理にも
挑戦したことがあります。
職人の道、施工管理の道を究められるのも
幅広い工事に挑戦ができるのもイイですね。
この会社では経験も知識は誰にも負けないように
自分も日々精進しています！
不安なことや質問したいことがあれば
とりあえず僕に相談してください！
一緒に働くのを楽しみにしています！
【 採用担当の声 】
K部長は上司として判断が早く正確で、
スムーズに業務が進んでいるなと
電気部の外側から見ていてもわかります。
「とにかくK部長に最後に確認すれば
間違いない」という安心感がありますね！
弊社が営業なしで仕事を取れていたり
リピーターが多かったりするのは
「K部長の、関係者への配慮と気遣い」と
「施工の丁寧さ・正確さ」が
大きいんじゃないでしょうか…！？
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【 仕事内容 】
主に埼玉県内の公共施設、学校、病院、
商業施設などの各種電気工事の施工管理業務
(工程管理・品質管理・安全管理・原価管理)
● 公共工事
建物の電気配線、道路照明、防犯灯工事
● 工場
高圧受電設備や分電盤、照明設備設置・改修
● 一般住宅
新築・改築の配線・照明・コンセント工事
● 施工管理業務
見積書・請求書などの事務作成、現場管理
※図面作成業務もありますが、社内に
CADオペレーターがいるため、ずっと
図面作成…といったことはありません。
＊公共工事が多いため、業績安定！
＊工期は数日～数ヶ月
＊1現場に集中できる環境です！
現場を持っている間は直行直帰も可能◎
人員・工期に無理のない計画を心がけており
現場が回らないことが起きない環境です。
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【 社長は40代！20〜30代多めの会社 】
働きやすさを本気で作る！
50年以上に渡って地元久喜に根付き
電気・水道工事を通して
人々の生活を支えている会社です。
技術と丁寧なサービスが評価され業績好調。
売上の8割が官公庁と、安定感も抜群です。
営業をかけていないにもかかわらず、
リピートや紹介により
業績は年々上がり続けています。
全メンバーは約23名で20〜30代が50％以上。
平均年齢は35歳で活気あふれる職場です。
女性は3名在籍中◎性別関係なく活躍可能！
職種関係なくみんな仲良しです。
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【 SNSやホームページもチェック 】
仕事の様子や働くスタッフの様子を
発信しています！
https://www.instagram.com/yokoidenki/
https://www.yokoi-denki.co.jp/
【 必須要件 】
●電気工事施工管理技士(2級または1級)
●施工管理経験
●後輩の育成などの指導経験
●CADを使用した図面作成スキル
（JWCAD、電匠というソフトを使用）
●基本的なPC操作スキル
(WordやExcelを使って書類作成)
●普通自動車免許(AT限定可)
MT・中型免許をお持ちの方は優遇
※60歳定年／65歳までの再雇用制度あり
地元に帰ってきて活躍している方も多数！
20代～50代まで幅広く活躍しています。
上記必須要件を満たす方であれば学歴不問！
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【 以下の方はさらに歓迎します 】
・課長、マネジメント経験者
・電工実務経験者
・経験を活かしてキャリアアップ、
管理職を目指したい方
・技術や知識を身につけ成長したい方
・安定した会社で働きたい方
【 その他活かせる資格 】
・1級、2級管工事施工管理技士
・第一種電気工事士、第二種電気工事士
年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日
8:00～17:30(休憩1時間30分)
✅日報はスマホ！現場でサッと完了！
✅全体会議や無駄な帰社日なし
✅残業代は全額支給！
残業代100％支給！
完全週休2日制(土曜・日曜)＋祝日
※会社カレンダーによる
※休日出勤となった場合は振替あり
◆年間休日120日以上
◆有給休暇10日
※有給の取得を推進しています。
◆GW休暇・年末年始休暇あり
「栗橋駅」から徒歩10分/車・バイク通勤可
基本給：月給 50万円 〜
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
※施工管理経験がある場合の給与です。実務経験が不足の場合は月給40～50万円になります。
※資格・経験、前職給与を考慮します
※残業代は全額支給
【月給にプラスして資格手当あり】
・1級電気工事施工管理技士、
1級管工事施工管理技士：月1万円
・2級電気工事施工管理技士、
2級管工事施工管理技士：月5000円
・第一種電気工事士：月5000円
※資格取得支援制度あり
資格試験に合格した場合、
受験費用を会社で負担します。
【昇給】
年1回 前年度実績3000円～/月
【賞与】
年2回 ※2年目から支給対象
【 経験や資格で給与考慮します 】
下記、入社1年目かつ、施工管理経験・2級電気施工管理技士の資格をお持ちの方の収入例
※2年目以降は下記にプラスし賞与支給対象
◆年収620万円
＝月給50万円＋資格手当月5000円＋諸手当
◆月収51万円
＝月給50万円＋資格手当月5000円＋諸手当
【福利厚生】
〇通勤交通費支給(高速代適用外)
〇忘年会費用全額会社負担
〇資格手当(月5000円～)
〇車通勤OK・バイク通勤OK
〇ガソリン代支給
〇制服貸与
〇健康診断
〇社員旅行
〇資格取得支援制度
〇資格取得御祝金
〇アニバーサリー休暇
〇中小企業退職金共済加入
〇上乗せ労災保険加入
〇社内表彰制度あり
〇モニターや冷蔵庫などの設備も充実！
〇会社に申請を出せば副業OK(実績有)
「わ、社長だ～！」
社員がマラソンに出ると聞けば応援に
駆けつけたり、旅行に行けばメンバーの
奥さんにプレゼントを買ってきてくれ
たり…人情味ある社長のもと働けます。
職人さんもいい方ばかりで、社内の空気も和やか。
人間関係は100点満点！
喫煙所：喫煙所あり（屋外）
▼STEP.1【応募】
書類選考
※書類選考通過者のみ、5日以内に面接のご連絡をいたします。
▼STEP.2【面接2回】
※WEB面接可
※面接日時はお気軽にご相談ください。
▼STEP.3【内定】
※勤務開始日はお気軽にご相談ください。
※内定まで1週間以内も可能です。
【応募後の連絡】
面接の結果に関しては、7日以内にご連絡いたします。
※応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。
