*賞与は会社の業績により決定します。
*週所定労働時間が30時間以上の場合、6ヶ月経過後の年次有給
休暇 10日
*週所定労働時間が30時間未満の場合、勤務条件に応じ法定通り
年次有給休暇付与
*週所定労働時間が20時間を超える場合、雇用保険に加入できま
す。
*週所定労働時間が30時間を超える場合、社会保険に加入できま
す。
週5日以上のフルタイム・パート以外の短日数・短時間の場合は、
退職金共済と退職金制度はご相談の上、決定となります。
*質問等なければ事前連絡不要です。応募書類を所在地宛に郵送
もしくはEメールでお送りください。
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