地域包括支援センター ビオラ川崎の主介護支援専門員 （ 包括 ）（ケアマネジャー）求人（正職員） 【最終更新2026/07/10】
“地域包括支援センター ビオラ川崎”は、川崎市
より委託を受けている川崎区渡田 ・ 渡田向町 ・
渡田東町 ・ 小田栄 ・ 渡田新町 ・ 渡田山王町 ・
小田１丁目地域にお住まいの高齢者やそのご家
族のための公的な総合相談窓口として機能して
います。
また、施設内には特別養護老人ホームや居宅介護
支援事業所を併設しており、地域の方々のため各
部門が連携した対応がとれる体制が整っています。
地域包括支援センター ビオラ川崎を運営するのは、
横浜市 ・ 川崎市内で、介護 ・ 医療サービスを提供する
“社会福祉法人 中川徳生会”という社会福祉法人です。
法人内には 「 かながわベスト介護セレクト２０ 」 や
「 かながわ認証 （ 優良介護サービス事業所 ） 」 を受賞
する施設があるなど、育成 ・ 研修制度 ・ 職場環境には
神奈川県からも高い評価をいただいています。
主介護支援専門員 （ 包括 ）（ケアマネジャー）
地域包括支援センターでの相談業務全般
◇ ケアプラン （ 介護サービス計画書 ） の作成
◇ その他介護予防マネジメント業務 など
※ 利用者さまの生活環境を確認するため、
自転車で訪問することがあります。
#地域包括支援センター
【正職員】月給 245,000円 〜
［ 給与の内訳について ］
◇ 基本給 ： 220,000円 ～
◇ 資格手当 ： 25,000円 ／ 月
※ 基本給は経験等により優遇いたします。
［ 諸手当について ］
◇ 通勤手当 （ 45,000円まで実費支給 ／ 月 ）
公共交通機関の定期券相当額を実費支給、又は
マイカー ・ バイク ・ 自転車通勤の場合は距離
に応じた一定額を支給いたします。
◇ 資格手当 （ 5,000円 ～ ／ 月 ／ 1資格 ）
介護福祉士 ・ 介護支援専門員 ・ 精神保健福祉士 ・
社会福祉士 ・ 管理栄養士 ・ 主任介護支援専門員 ・
保健師資格をお持ちの方に支給いたします。
◇ 役職手当 （ 7,500円～ ／ 月 ／ 副主任以上 ）
法人内での役職者に対して支給いたします。
◇ 年末年始手当 （ 2,000円 ／ 1出勤 ）
特定日が出勤となった場合に支給いたします。
◇ 時間外手当 （ ※実績に応じて支給 ）
◇ 深夜業務手当 （ ※実績に応じて支給 ）
法令に基づき割増率を掛けた額を支給します。
◇ 転居手当 （ 25,000円 ／ 月 ）
◇ 転居補助手当 （ 100,000円まで実費支給 ／ 回 ）
1,5時間以上の通勤時間がかかる地に住んでいた方
が、入職に際して勤務地から2km圏内の賃貸住宅に
転居した場合に3年間を上限に転居手当を支給いた
します。また、その際の引越し費用の補助として
転居補助手当を実費支給いたします。
#託児所・保育支援あり #社会保険完備 #ボーナス・賞与あり #交通費支給 #退職金あり #住宅手当
［ 昇給賞与について ］
◇ 昇給 ： 年2回 （ 6月 ・ 12月に改定 ）
年2回の人事考課により昇給額を決定いたします。
◇ 賞与 ： 年2回 （ 6月 ・ 12月に支給 ）
基本給の4.0ヶ月分を支給いたします。 （ 前年度 ）
※ 入職1年以内は基本給の2.0ヶ月分となります。
［ 福利厚生制度について ］
◇ 各種社会保険完備
健康 ・ 厚生年金 ・ 雇用 ・ 労災保険に加入します。
◇ マイカー ・ バイク ・ 自転車通勤可
無料の駐車場 ・ 駐輪場を敷地内に完備しています。
◇ リフレッシュ （ 誕生月 ） 休暇あり
誕生日のある月は＋１日のお休みがあります。
◇ 祝い金 ・ 特別休暇制度あり
職員や配偶者の結婚 ・ 出産に際しては、祝い金と
特別休暇 （ 2～5日 ） を支給いたします。
◇ 施設提供食あり （ 昼食360円 ／ 1食 ）
施設で提供している栄養バランスに考慮した食事
を職員も安価に利用できます。
◇ 資格取得支援制度あり
介護福祉士や介護支援専門員 （ ケアマネジャー ）
の受講料 ・ 講習費用等を補助いたします。
◇ 全国に契約保養所 ・ 提携施設あり
会員制リゾート施設 （ エクシブ ・ リゾーピアなど ）
を優待価格で利用できます。また、神奈川県内外の
宿泊施設 ・ レジャー施設 ・ スポーツクラブなどの
提携施設も割引価格で利用できます。
◇ カフェテリアプラン制度あり
年最大93,500円分を職員一人ひとりのライフプラン
に合わせて、保育園補助や財形貯蓄 ・ 退職金の積立 ・
リフレッシュ （ 旅行 ） 費用として補助しております。
また、資格取得のための参考書の購入や、外部講座を
受講する費用も補助の対象となります。
［ 社内制度について ］
◇ Ｌ （ リミテッド ） 職制度
子育てや両親の介護など、家庭の事情で休日数や
勤務時間・勤務地などを制限しても、正職員 （ 常勤 ）
として働き続けることができる制度です。
産前産後休暇 ・ 育児休業明けの職員がこの制度を
利用して、負担の少ない働き方で復帰しています。
#研修制度あり #資格取得支援
#残業ほぼなし
［ 勤務シフトについて ］
◇ 日勤 09 ： 00 ～ 18 ： 00
※ 各シフト休憩時間1時間
［ 職場の雰囲気について ］
◇ 20代～70代まで約130名の職員が活躍しています。
◇ 平均残業時間は8時間以内、年次有給休暇も
平均取得日数は11.7日、取得率は80％を超える
など、働く環境も抜群です。
◇ ユニット型の施設で、利用者さまお一人ひとりの
自立支援につながるケア手法 「 活かすケア 」 の
教育に特に力を入れております。
◇ ボランティアさんや近隣の学校との交流も多く、
地域に根付いたアットホームな雰囲気の施設です。
#育児支援あり
［ 休日について ］
◇ 公休月9日休 （ 2月のみ月8日休 ）
◇ 夏期休暇 （ 6月 ～ 9月の間に2日 ）
◇ 冬期休暇 （ 12月 ～ 3月の間に3日 ）
◇ リフレッシュ休暇 （ 誕生日の月に＋1日 ）
［ 休暇について ］
◇ 年次有給休暇
（ 入職半年後に10日付与 ・ 最大20日 ）
◇ 看護休暇
◇ 介護休暇
◇ 慶弔休暇
#ブランク可 #学歴不問 #40代活躍 #WEB面接可
［ 応募要件について ］
◇ 主任介護支援専門員 の資格をお持ちの方
応募時の年齢制限あり ： ～ 59歳まで
年齢制限の該当事由 ： 定年 （ 60歳 ） を上限に設定
※ 定年後は65歳まで再雇用制度があります。
◇ 主任介護支援専門員としての実務経験
をお持ちの方、歓迎いたします。
※この求人はジョブメドレーによって作成された求人です。Indeedより応募後、ジョブメドレーより応募完了メールを送信します
※応募後はジョブメドレー上で、応募先と直接やり取りができます。ログイン後、マイページをご確認ください
［ 選考プロセスについて ］
◇ ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください。
採用担当より応募受付のメッセージをお送りします。
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◇ 応募施設にて面接選考を実施します。（ 1回 ～ 2回 ）
履歴書 ・ 職務経歴書 ・ 資格証をご持参ください。
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◇ 選考結果をご連絡いたします。（ 選考より7日程度 ）
入職時の待遇や入職時期についてもご相談可能です
ので、現職中の方もお気軽にお問い合わせください。
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◇ 採用内定 ・ 入職
初日はオリエンテーションからスタートします。
入職手続きを経て、OJT研修が始まります。
※ 試用期間 ： 3ヶ月 （ 給与 ・ 待遇等に変動なし ）
※ 応募から内定まで平均1週間 ～ 1ヶ月程になります。
地域包括支援センター ビオラ川崎
保健師（保健師）（正職員） / 主介護支援専門員 （ 包括 ）（ケアマネジャー）（正職員） / 社会福祉士（生活相談員）（正職員）
#車通勤可
神奈川県川崎市川崎区小田栄2-1-7
［ 鉄道 ］
ＪＲ南武線 「 小田栄駅 」 下車 徒歩6分 、
ＪＲ鶴見線 「 浜川崎駅 」 下車 徒歩10分
［ バス ］
ＪＲ東海道本線 （ 上野東京ライン ） ・
京浜東北線 ・ 南武線 「 川崎駅 」 よりバス
京急線 ・ 大師線 「 京急川崎駅 」 よりバス
川崎市バス川40系統乗車 （ 約10分 ）
「 渡田小学校前停留所 」 下車 徒歩4分
［ 自動車 ］
首都高速横羽線 「 浅田料金所 」 より10分
2006年04月
介護・福祉事業所
#地域包括支援センター
［ 営業時間 ］
◇ 地域包括
平日 09 ： 00 ～ 18 ： 00
土曜 休業日
日曜 休業日
祝日 休業日
※ 年末年始に休業日あり
［ 受動喫煙防止の取り組み ］
施設内禁煙 （ 屋外に喫煙スペースあり ）
［ スタッフ構成 ： 合計10名 ］
◇ 事務スタッフ ： 約10名
※ 所長 ・ 事務 ・ 主任介護支援専門員 ・
社会福祉士 ・ 保健師 ・ その他職種を含む
