＊年に２回、処遇改善手当の支給があります（１～１５万）。
勤務日数や働き方により変わります。
＊昇給については勤務状況・業績によります。
＊労働時間・日数により各種保険に加入いたします。
＊賃金は月末〆翌月末日払いとなります。
＊定年以上の方もご相談ください。
☆副業可
◎働き方改革推進のための増員です。
◎資格がない方は認知症介護基礎研修（ｅラーニング）受講
修了後の勤務になります（法人内、費用法人負担）
＊事前の施設見学も可能です。
ご希望の方はハローワークを通じてお申込みください。
◆応募にはハローワークの紹介状が必要です。
