【2025年10月より年間休日が120日へ増加しました！】
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大規模園ではできなかったことができる。
～子どもたちとしっかり向き合いたい方へ～
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■小規模保育
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院内で働いている職員のお子さんを預かりします。
病院内にある保育所なので規模は小さめ。
1人のスタッフにつき、子ども2、3人くらいを見る形です。
子どもたちとしっかり向き合うことができます♪
発表会などの大きな行事はないですが
誕生日会やクリスマス会などの小さな行事は行います。
※自宅に持ち帰っての制作業務等はありません。
■病院内保育
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病院職員同士のため、保護者様との関係も良好です♪
病気やケガの時も安心！
■保育をするのは1～3歳児
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お絵かきをしたり…おもちゃで遊んだり…
思い思いに過ごす子どもたちを見守り、コミュニケーションを取っていきます。
【仕事内容】
院内保育所における保育業務全般
具体的には…
■子どもの見守り
■行事やイベントの準備
■連絡帳の記入
■登所・降所の対応
■夜間保育での子どもの寝かしつけ
■清掃などの付帯業務
など
何より子供たちと一緒に全力で遊んで過ごすことが一番のお仕事です♪
少しでも興味がございましたらお気軽にご応募、ご連絡ください。
お待ちしております♪
＼ 詳細は当院HPをご覧ください！ ／
職場見学は随時受け付けております（履歴書不要）。
最寄り駅から職場までは、徒歩３分。
見学申込やご質問、ご不明点等は、下記までお気軽にお問い合わせください。
[email protected]（人事担当）
078-924-1111（病院代表）
保育士経験がない方、ブランクがある方 大歓迎です！
先輩スタッフが優しく、丁寧に指導いたします。
【必須条件】
・保育士免許
【歓迎条件】
・保育士業務の経験がある方
・月に1回以上夜勤が可能な方（回数はご相談ください）
夜勤勤務が初めてで不安な方、勤務内容や時間について、詳しくご説明いたします
まずはお問い合わせください！
【求める人材像】
・協調性のある方
・子どもとのコミュニケーションを積極的にとれる方
年齢の条件と理由：例外事由1号・60歳未満（定年のため）
総労働時間：1ヶ月あたり143時間
シフトサイクル：1ヶ月
シフト提出期限：シフト開始の10日前
シフト確定時期：シフト開始の7日前
希望休は3日まで申請可能です。
旅行等、それ以上の申請の場合も、相談可能です。
日勤 9:00～17:00
夜勤 17:00～翌9:00（夜勤回数1回～。回数は相談できます）
週休2日制
【年間休日】
120日
【休暇】
・年次有給休暇（入職6カ月後に付与）
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・看護休暇
・介護休暇
〒673-0033 兵庫県明石市林崎町２丁目１‐３１あさひ病院
山陽電鉄本線 林崎松江海岸北出口徒歩約3分
林崎松江海岸駅から徒歩3分（車・バイク・自転車での通勤可）
月給 18万7000円～19万7000円
（一律手当を含む）
■給 与：187,000円～197,000円
(内訳)
基本給：160,000~165,000
調整手当：10,000～
ベースアップ手当：17,000円
■その他手当
■日祝出勤手当 2,000円（半日1,000円）
■夜勤手当別途支給 6,500円/回（夜勤回数はご相談ください）
■看護処遇改善手当別途支給
■年末年始手当別途あり
■昇給あり
■賞与あり
年2回
賞与月数 計 3.00ヶ月分（前年度実績）
交通費：通勤交通費全額支給
給与は経験等による。
【福利厚生】
【福利厚生】
・制服貸与
・退職金制度あり（3年以上勤務かつ入職時に56歳までの方が対象）
・24時間保育所完備（3歳まで）
・医療費補助制度
・資格取得支援制度
・通勤手当（上限なし）
・車通勤可能（敷地内駐車場無料）
・親睦会（会員特典：各種イベントへの参加、慶弔見舞金制度、表彰制度ほか）
【職場の雰囲気】
落ち着いた職場
協調性がある
アットホーム
お客様との対話は多い
力仕事が少ない
WEB応募、TEL応募 どちらでも可能です。
お気軽にお問い合わせください。
■応募の流れ
1.求人に応募
働きたい求人を選んで応募します（お電話での応募も可能です）。
採用担当者が確認次第、折り返しご連絡させていただきます。
2.面接・病院見学
志望動機や過去の経験、スキルについてお伺いします。
3.内定
面接日より、１週間程度でご連絡させていただきます（土日祝を除く）。
【問合せ先について】
問合せ先：078-924-1111
職場見学は随時受け付けております。
見学申込やご質問は、下記までお気軽にお問い合わせください。
[email protected]
078-924-1111（担当：松浦）
友達と応募OK、職場見学可、面接1回
【ブランド名】
あさひ病院
【事業内容】
病院・診療所
