〈加入保険・有給休暇は雇用条件に応じて法令通り適用されます〉
・勤務実績により昇給あり
・契約は１年更新
・お休み希望を優先し勤務の調整を致します。
・土日祝や年末年始、ゴールデンウィーク等お休みも多く、子育て
や介護をされている方も多く在籍しています。
原則１月１日～１２月３１日の１年契約です。
年途中からの採用者は、採用日から１２月３１日までの契約を結び
、その後は１月１日～１２月３１日の１年更新となります。
※就業日数 相談可／就業時間 相談可
※応募にはハローワークの紹介状が必要です。
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