イオンディライトコネクト カブシキガイシャ
イオンディライトコネクト 株式会社
〒160-0022
東京都新宿区新宿６－２４－１６ 新宿６丁目ビル７Ｆ
https://www.aeondelightconnect.com/
正社員
フル
学歴不問
通勤手当あり
オンライン自主応募可
仕事内容
＊新規プロジェクトをマネンジメントしていただける方募集！＊
市役所、学校などの公共施設の設備・機器の設備管理および
サポート業務をお任せします。現場の作業は協力会社が行うので
管理者としてプロジェクト全体をマネジメントするポジションです
。
保全担当として、チームの技術的な司令塔の役割を果たします。
デスクワークがメインで、必要に応じて現地を訪問します。
■具体的な業務内容：
管理計画の作成・実行、協力会社への依頼・調整、報告書作成、
関係者の折衝、法令順守の監督など
＊変更範囲：会社の定める業務
就業場所
〒101-0026
東京都千代田区神田佐久間河岸８５ 戝津ビル
当社 関東支店
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
敷地内禁煙（屋外に喫煙場所設置）
転勤の可能性
転勤範囲
全国 ご入社後すぐの転勤はござ
いません。＊会社の定める場所
年齢
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢未満の方を募集するため
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
必須
設備管理経験や自治体施設管理の経験をお持ち方
ビルメンテナンス業界で勤務経験をお持ちの方
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
300,000円〜390,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
300,000円〜390,000円
昇給
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
7.00％〜7.00％（前年度実績）
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
交替制（シフト制）
就業時間１
9時00分〜18時00分
就業時間２
11時00分〜20時00分
就業時間に関する特記事項
遅番（１１：００～２０：００）は月４～５回程度
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
緊急対応、納期のひっ迫、臨時の受注等のときは年６回、１ヶ月７
５時間を上限とし年３６０時間までできる
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
事業内容
イオンディライト株式会社のグループ企業
商業施設の設計施工・コンタクトセンターでのメンテナンス受付か
ら設備・機器メンテナンス、建築美装・施設清掃をトータルで実施
会社の特長
全国に展開する大手チェーン店舗の本社と直接お取り引きをしてお
ります。継続的に案件が発生するため、業績が安定しており、財務
体質も良好です。
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
〒160-0022
東京都新宿区新宿６－２４－１６ 新宿６丁目ビル７Ｆ
最寄り駅
東京メトロ副都心線・都営大江戸線 東新宿（Ａ２出口）駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
郵送の送付場所
〒160-0022
東京都新宿区新宿６－２４－１６ 新宿６丁目ビル７Ｆ
課係名、役職名
人事本部 人事部
担当者（カタカナ）
スガハラ
担当者
菅原
ＦＡＸ
03-5155-8697
Ｅメール
■社会インフラを支える誇り
市役所や学校など、地域の方々が日々使用している
公共施設の設備管理を担うポジションです。
自分たちがしっかり管理することで、人々に安心安全かつ快適に
利用してもらうことができます。いわば、暮らしの上でなくてはな
らない
社会インフラを守っているという誇りを感じられる仕事です。
また、管理するのは一部ではなく自治体全体の施設。
司令塔として数多くの協力会社に指示を出し、
１つの街の機能を維持するというスケールの大きなやりがいがあり
ます。
＊質問等なければ、応募の際の事前連絡は不要です。
＊昇給率は１人当たりの平均値です。
＊履歴書にメールアドレスの記載をお願いいたします。
＊オンライン自主応募の方はハローワーク紹介状不要です。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
当社はイオングループという安定基盤のもと、福利厚生の充実さ、
残業代全額支給など働きやすい環境に注力しています。
福利厚生では、イオングループの店舗で利用できる従業員割引やイ
オングットライフクラブ等が利用できます。
人事評価制度や資格取得支援制度も導入しており、社員のスキルア
ップもサポートしています。
会社の雰囲気などが分かる画像も登録していますので、事業所画像
情報をぜひご覧ください！
■昇給年１回／賞与年２回
■業績賞与（業績による）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当（全額支給）
■深夜手当（全額支給）
■交通費（全額支給）
■資格手当
■慶弔見舞金制度
■定期健康診断
■従業員持株制度
■確定拠出年金制度（企業型・個人型同時加入可）
■借上社宅制度（会社規定による）
■時短勤務制度（実績多数）
■社員表彰制度
■業務用ＰＣ・携帯支給
■イオングッドライフクラブ（共済加入）
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
■オリエンテーション
■全社向けコンプライアンス研修
■自己啓発支援制度
※上記の他、社外セミナーの参加や社内勉強会など
■育児休業制度
■介護休業制度
■時短勤務制度
■子の看護休暇（時間単位の取得可、有給扱い）
■介護休暇（時間単位の取得可、有給扱い）
障害者に対する配慮に関する状況
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
