＊その他の福利厚生：定期健康診断費用、インフルエンザ予防接種
費用全額園負担
＊職員給食あり（実費徴収）
＊有給休暇取得率９０％
＊慶弔休暇あり
＊子の看護等休暇あり（年５日／１人につき）、介護休暇あり
＊産休・育休取得実績あり
＊再雇用制度あり
＊宿舎借上制度利用可能
※名義変更可、引っ越し費用・諸経費応相談
＊キャリアアップ研修：研修費用園負担
＊研修制度充実（新人・年齢・階層別研修）
＊永年勤続表彰：勤続年数１０年で１０万円支給
園見学がご希望の場合はご連絡ください。
【応募前職場見学可能求人】
【ご希望の方はハローワークまでお申し出ください】
他拠点パート職員特記事項＊お子様がいる場合など、シフト等の
配慮をいたします。＊年次有給休暇日数は、週所定労働日数が
５日の場合の法定基準日数です。週所定労働日数により異なりま
す。＊加入保険・休憩時間は労働条件により異なります。
