【ここがポイント！】
✅ 2026年11月オープン予定！立ち上げから関われる貴重なポジション
✅ オープニングスタッフとして裁量大きく活躍可能
✅ 施設全体の運営を担うポジションでやりがい◎
✅ 年間休日123日！業界高水準の休日数でしっかり休める環境
✅ 完全週休2日制＋休暇制度充実でプライベートも大切にできる
✅ 落ち着いた規模の施設で、一人ひとりに向き合える環境
✅ マネジメント未経験でも研修・サポート体制ありで安心
【仕事内容】
2026年11月オープン予定の有料老人ホームにて、
施設長として施設全体の運営・マネジメントを担うお仕事です。
オープニングスタッフとして、施設の立ち上げや運営体制の構築にも携わっていただきます。
スタッフと連携しながら、利用者様が安心して過ごせる環境づくりを行います。
いきなりすべてをお任せするのではなく、経験やスキルに応じて段階的に業務をお任せしていきます。
マネジメント経験が浅い方でも、安心してチャレンジできる環境です。
＜主な業務＞
・施設全体の運営管理
・スタッフのシフト管理・教育・育成
・入居者対応、家族対応
・行政・関係機関との連絡調整
・施設運営に関わる各種書類作成・報告
・売上・収支管理、施設の改善提案
・安全衛生・感染症対策の徹底
・地域連携・広報活動のサポート
【1日の流れ】
・出勤、申し送り、施設状況の確認
・スタッフとの打ち合わせ、シフト調整
・入居者様・ご家族対応
・各種書類作成、行政対応
・現場状況の確認、フォロー対応
・休憩
・売上・運営状況の確認、改善検討
・スタッフ面談や教育指導
・申し送り、退勤
【入社後の流れ】
入社後は、施設の運営方針や業務フローを理解するところからスタートします。
現場理解を深めながら、徐々にマネジメント業務へと移行していきます。
定期面談やフォロー体制も整っており、不安や課題をしっかりサポート。
無理のないペースで、施設長として成長できる環境です。
【QOLD株式会社について】
QOLD株式会社は「誰もが幸せに活きる共⽣社会の実現」を理念に、
訪問看護・訪問医療マッサージ・障がい者グループホーム・ナーシングホームなど、
医療・介護・福祉分野の事業を展開している法⼈です。
東洋ワークグループの⼀員として、安定した経営基盤のもと、
スタッフが安⼼して⻑く働ける環境づくりに⼒を⼊れています。
▶会社の雰囲気はSNSでも公開中
✅TikTok：https://www.tiktok.com/@qold.reimagine/video/7543812795775618305
✅YouTube：https://www.youtube.com/@QOLD-ReIMAGINE
【必須条件】
・介護福祉士、社会福祉士、看護師などいずれかの有資格者
・介護施設での実務経験（目安3年以上）
・基本的なPC操作（Word・Excelでの入力作業）
・普通自動車運転免許（AT限定可）
【歓迎条件】
・施設長、管理者、リーダーなどのマネジメント経験
・有料老人ホームでの勤務経験
・スタッフ育成やシフト管理の経験
・行政対応や書類作成の経験
【求める人物像】
・責任感を持って施設運営に取り組める方
・スタッフや利用者様と円滑にコミュニケーションが取れる方
・主体的に課題を見つけ、改善提案ができる方
・オープニングメンバーとして柔軟に対応できる方
総労働時間：1ヶ月あたり162時間
【勤務時間】
シフト制（実働8時間／休憩60分）
・07:00～16:00
・08:30～17:30
・10:00～19:00
・16:00～翌09:00（夜勤／実働16時間・休憩60分）
※残業：月15時間以内
※シフトは希望を考慮します
・年間休日123日
・月9～10日休み（シフト制）
・希望休考慮
・夏季休暇3日
・年末年始休暇3日
・有給休暇（法定通り）
・産前産後休暇・育児休暇・介護休暇
※2026年11月オープン予定
八乙女駅からバス乗車、鶴が丘三丁目バス停より徒歩約1分
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 27万5000円 〜
固定残業代：あり
1ヶ月あたり3万1900円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり15時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
月給：306,900円～
※固定残業含む
［内訳］
基本給：205,000円
固定残業代：31,900円（15時間分）
役職手当：40,000円
職責手当：15,000円
処遇改善手当：15,000円
＜資格手当＞
初任者研修：5,000円
実務者研修：12,000円
介護福祉士：20,000円
看護師：40,000円
※固定残業時間：1ヶ月あたり15時間
※固定残業時間を超えた勤務時間については、別途残業代を支給します。
※想定年収：4,507,800円
※賞与あり
※昇給あり
・1年目：年収 450万円
・3年目：年収 480万円
・5年目：年収 520万円
※資格・経験・夜勤回数・賞与により変動します。
【福利厚生】
・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・交通費支給（規定あり）
・昇給あり
・賞与あり
・研修制度・OJTあり
・定期面談制度
・再雇用制度（65歳まで）
・車・バイク通勤OK
・休憩室・個人ロッカー完備
・グループ運営ラーメン店「だし廊」特典あり
新規オープンのためフラットで風通しの良い職場環境。
意見やアイデアを発信しやすく、チームで施設づくりに関われます。
少人数で連携しやすく、本部のサポート体制も整っているため安心して働けます。
30代・40代のスタッフが活躍中。
喫煙所：喫煙所あり（屋内）
応募
↓
書類確認
↓
面接（1回
↓
内定
↓
入社
※職場見学のみのご相談も可能
※面接日・入社日はご希望を考慮します
