仕事内容:
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横浜市鶴見区大募集中
学歴・経歴・経験いっさい不問❕
自分のペースで続けられる✨
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「このままでいいのかな…」
そう感じている20代に、読んでほしい求人です。
配送ドライバーの仕事から始まりながら、
チームを動かす側、
事業を育てる側へとステップアップできる。
そんなポジションの話をします。
◆◇◆◇ どんな仕事か ◇◆◇◆
KAWANAGO GROUPが募集しているのは、
配送チームを統括する「運営本部リーダー」です。
ただ荷物を届けるだけでなく、
スタッフの育成・案件管理・チームビルディングまで、
事業の中心に関われる役割を担います。
✨ 在籍メンバーの70%が20〜30代で構成されており、
若手が当たり前に活躍できる文化がここにはあります。
◆◇◆◇ 最初の半年間について ◇◆◇◆
入社してすぐにマネジメント業務、ではありません。
最初の半年は、ドライバー業務から入ってもらいます。
✅ 倉庫で荷物を受け取り、積み込み
✅ 担当エリアでの配送業務
✅ 配送完了後の報告
✅ 慣れてきたら後輩フォローや
チーム連携・業務改善への参加
現場を体で知っているからこそ、
マネジメントの説得力が生まれる。
そういう考え方で、このステップを大切にしています。
◆◇◆◇ リーダーとして学べること ◇◆◇◆
現場を経験したあとに待っているのが、
本部リーダーとしての業務です。
✔ 採用・育成
✔ 拠点運営
✔ 売上管理・数字の読み方
✔ 現場改善
✔ チームづくり
これらに加え、主な業務としては、
✔ エリア全体の稼働・運営管理
✔ 人材育成・配置最適化
✔ ドライバー・管理層のサポート
✔ 業務フローの設計と改善
✔ 経営陣との戦略共有・提案活動
「売上・効率・品質」すべてを高める
経営目線でのマネジメントスキルが、
自然と身についていく環境です。
◆◇◆◇ 正直に伝えたい、仕事のリアル ◇◆◇◆
キラキラした言葉だけで終わらせたくないので、
実情もちゃんと書いておきます。
❗ 早朝からの稼働が発生する日があります
❗ フルタイムでの安定稼働が前提です
❗ 継続的に20kg程度の荷物を扱う場面があります
❗ 積み込み・運転・荷下ろしを日常的に行います
❗ 状況によっては現場代打として
ドライバー業務に入ることもあります
「管理職だから現場には入らなくていい」
そう考えている方には、少し合わないかもしれません。
でも逆に言えば、現場も分かるリーダーだからこそ
チームからの信頼も厚くなるし、
経営目線での判断が強くなります。
◆◇◆◇ 評価・給与の仕組み ◇◆◇◆
「がんばっても給料は年1回しか上がらない」
という経験、ありませんか？
KAWANAGO GROUPでは、
3ヶ月ごとの評価制度を導入しています。
⭐️ 成果に応じて月給が
3万円〜10万円単位でアップすることもあり、
役職も着実にステップアップしていく仕組みです。
なんとなく「いつかは上がるだろう」ではなく、
ちゃんと見てもらえて、
ちゃんと報われる環境が整っています。
◆◇◆◇ 経営層との距離感 ◇◆◇◆
✔ 代表との1on1面談
✔ 戦略会議への参加
✔ 組織課題の共有と改善提案
✔ 現場の声をもとにした仕組みづくり
若手であっても、
「会社をどう良くするか」に意見を出せる。
そういう環境が、ここにはあります。
上場を目指すベンチャー企業だからこそ、
まだ埋まっていないポジションが多く、
自分次第でどこまでも広げられる可能性があります。
◆◇◆◇ スタッフの声 ◇◆◇◆
✧ 24歳でも上を目指せる。
自分次第でチャンスを掴める会社です。
── 20代・元アルバイト／現 運営本部リーダー（上級統括）
前職は夜のアルバイト。
将来を考えたとき、
このまま続けるイメージが持てなくなりました。
昼の仕事で、ちゃんと稼げて、
長く続けられる環境を探していました。
入社を決めた理由は、
頑張りが報酬に反映されること。
そして配送ドライバーで終わらず、
キャリアアップを目指せる道があったこと。
入社後はドライバーからスタートし、
半年ほどでエリアマネージャーへ。
さらに統括、上級統括へとステップアップしました。
楽な仕事ではありません。
でも、頑張りを見てくれて、
チャンスを任せてもらえる環境がある。
若いうちに稼ぎたい、
人より早く上にいきたい、
そんな人にはかなり面白い場所だと思います。
◆◇◆◇ キャリアモデル例 ◇◆◇◆
✅ 22歳で入社、未経験からドライバーとしてスタート
⏩ 荷物量・配送効率・現場対応を経験しながら学ぶ
⏩ 約半年でエリアマネージャーへステップアップ
⏩ 統括として担当範囲を広げ、
管理・調整業務にも挑戦
⏩ 現在は上級統括として関東エリアで活躍中
◆◇◆◇ こんな方を歓迎します ◇◆◇◆
学歴・職歴・業界経験は一切不問です。
軽貨物ドライバーの経験がなくても大丈夫。
大切にしているのは、
「人を動かす力」と「挑戦し続ける気持ち」です。
✊️ 管理する側に挑戦したい
✊️ 自分の力でチームを動かせる人になりたい
✊️ このままでは終わりたくない
そんな気持ちを持っている人に、
ぜひ会いに来てほしいです。
アピールポイント:
✅ 若者の機会を最大化する会社
✅ 在籍メンバーの70％が20～30代で構成
✅ 未経験OK／業界経験不問
✅ 代表との1on1あり
✅ 3ヶ月ごとの評価で月給3万〜10万円UPのチャンス
✅ 昇給年2回・昇格年4回
✅アニバーサリー休暇あり
✅ 独立支援制度あり
求める人材:
《必須》普通自動車運転免許（AT限定可）
★業界未経験OK！学歴不問（20代～30代の方が多く活躍中）
性別不問（男性はもちろん、女性も活躍中！）
異業種からのチャレンジで活躍している方が多数！！
(軽作業スタッフ、清掃スタッフ、タクシー運転手、コンビニスタッフなど)
《歓迎条件》
✅今の仕事のままで終わりたくない方
✅若いうちに収入も役職も上げたい方
✅経験より行動量を見てもらえる環境で働きたい方
✅未経験からでも上を狙いたい方
✅将来的にリーダーや責任者を目指したい方
✅現場で経験を積みながら成長したい方
勤務時間・曜日:
シフト制
7:00～22:00の中で実働8h
＊勤務時間ご相談下さい！
休暇・休日:
週休2日制(シフト)
・年間休日120日以上
・夏季休暇
・年末年始休暇
・有給休暇
勤務地:
神奈川県横浜市鶴見区鶴見市場駅が最寄の配送エリア
給与:
月給 500,000円～750,000円
＜収入例＞
入社12ヶ月・30代・男性・手取り 407,590円（前職は軽作業スタッフ）
入社14ヶ月・40代・男性・手取り465,453円（前職はタクシードライバー）
待遇・福利厚生:
・社会保険完備
・昇進昇格制度（昇給年2回、昇格年4回）
・賞与年2回
・研修期間あり
・ガソリンカードあり（無料）
・賃貸サポート
・ホワイトニング機器オフィスに設置あり（無料使用可）
・車内禁煙
その他:
採用の流れーーーーーーーーーーーーーー
⏩️①応募・お問い合わせ※お気軽にお問い合わせください！
⏩️②電話面談※弊社の簡単な自己紹介、応募理由ヒアリングや面談日時の調整
⏩️③面談（対面orオンライン相談可）※仕事内容・給与説明等を行います。
⏩️④採用＆現場配属※即日で採用させて頂いています！
※本求人はグループ会社での採用となる場合があります。
雇用契約を締結する会社については、選考結果及びご本人の希望等を踏まえ決定し、面接時にご説明します。
雇用形態: 正社員
給与: 500,000円 - 750,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間
