三重県南牟婁郡御浜町
更新日：2026年9月4日
＜未経験可＞＜ブランク可＞＜ミドルも活躍中＞＜託児所完備＞＜車通勤可＞＜社会保険完備＞＜住宅手当あり＞＜年休120日以上＞＜駅徒歩圏内＞＜教育充実＞＜事前見学OK＞＜残業少なめ＞
2026年度賞与4.65ヶ月＆年間休日123日 地方公務員なので福利厚生充実 3歳年度末まで利用可能の院内託児所あり 熊野市や和歌山県新宮市から20分で車通勤可！244床の病院です
看護師 常勤
常勤（夜勤あり）
公的病院である紀南病院（三重県）（244床）での主に病棟看護業務
【病棟構成】
急性期病棟：140床
地域包括ケア病棟：60床
回復期リハビリテーション病棟：40床
感染症病棟：4床
【看護体制】
看護基準：急性期一般10対1 / 地域包括ケア13対1 / 回復期リハ15対1 / 感染3対1
カルテ：電子カルテ
1）08：30～17：15
2）16：30～09：15
3）08：30～19：00
4）18：30～09：15
※1）と2）、または3）と4）の勤務を組み合わせたシフトとなります。
60分（夜勤時は120分仮眠推奨）
※個室の仮眠室完備
月給332,404円～365,372円
基本給270,100円～301,800円
諸手当62,304円～63,572円
[諸手当内訳]:
職務手当：15,000円
地域手当：10,804円～12,072円
夜勤手当：36,500円（7,300円×月5回）
※上記は夜勤手当5回分込の給与例です。
※給与額は経験年数、勤務実績などを考慮して決定いたします。
※別途、深夜割増賃金あり
【別途支給手当】
時間外手当
通勤手当：上限29,200円/月
賞与：年2回（2025年度実績4.6ヶ月）
昇給：年1回
各種社会保険完備
マイカー通勤可能（駐車場代無料）
通勤手当
住居手当（賃貸物件契約者のみ）
地方公務員共済組合（三重県市町村職員共済組合）加入
退職手当制度（6ヶ月以上勤務した場合）
定年制（一律61歳）
再雇用制度（上限65歳まで）
勤務延長（上限65歳まで）
三重県市町職員互助会加入可（医療費助成・人間ドック助成、慶弔給付、宿泊・レジャー費用補助等）
院内託児所利用可
120時間以上就労の場合 8：00～18：30
48時間以上120時間未満の場合 8：00～16：00
48時間未満の場合 8：00～14：30
※原則として、両親ともに就労しており、1ヶ月の就労時間に応じて変動します。
・1人預かり
月15日未満：2,000円/日
月15日以上：30,000円/月
・2人預かり
1人目：1人預かりと同額
2人目
月15日未満：1,300円/日
月15日以上：20,000円/月
年間休日123日
4週8休制
シフト制
夏季休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
結婚休暇
看護休暇
介護休暇
産前産後休暇
育児休業
年次有給休暇
OJT
リフレッシュ研修
倫理研修
メンター研修
災害看護研修
医療安全研修
接遇研修
感染管理研修
雇用期間の定めなし
試用期間なし
法人の定める就業場所
法人の定める業務
紀南病院は、1948年9月に「南牟婁郡町村会（21ヶ町村）立南牟婁民生病院」として設立し、1980年に現在の「紀南病院」に名称変更しました。当院の医療圏である三重県南部は、へき地と言われる地域です。人口減少、高齢化率40％以上で人手不足、資金不足、物不足と言った問題を常に抱えております。しかし、地域の公立病院の使命として地域住民の方々へのより良い医療の提供を考えております。
また、この紀南地域は、南海トラフ地震が起こった際に甚大な被害が発生することが懸念されており、地震を中心とした災害に対する意識も高く持っています。当院も三重県に16病院ある災害拠点病院の1つに指定されており、災害発生時にも対応できるように取り組んでおります。
この度は、看護師を募集しております。
看護部では、新採用者の教育研修に力を入れております。見学研修から始まり、オンライン研修、OJT教育研修なども企画しています。
また、働きやすい職場環境を整えるために育児中の職員は、病院敷地内の託児所を利用できるようになっています。育児休業後は育児短時間制度も利用できるため、多くのママナースたちが復職しており、子育てしながらも働き続けられるように工夫しております。
ご興味のある方は、下記フォームよりご応募ください。
＜未経験可＞＜ブランク可＞＜ミドルも活躍中＞＜託児所完備＞＜車通勤可＞＜社会保険完備＞＜住宅手当あり＞＜年休120日以上＞＜駅徒歩圏内＞＜教育充実＞＜事前見学OK＞＜残業少なめ＞
”新人看護師を支える温かな教育体制”２年目看護師とベテラン看護師長に職場環境インタビューをしてみました！
紀南病院では、新人看護師が安心して成長できる教育体制づくりに力を入れています。
今回、入職２年目の看護師と看護師長にインタビューを行いました。２年目の看護師は、学生時代の実習で出会った指導者の温かさや病院全体の雰囲気に魅力を感じて入職したと話します。入職後は、病棟だけでなく栄養室やリハビリ室、薬剤部などを巡る他部署研修を通して、病院全体の役割を学ぶとともに、多職種との顔の見える関係づくりができたことで、日々の連携や相談がしやすい環境につながっているそうです。
また、看護師長は、新人看護師にはまず病院や職場の環境に慣れてもらうことを大切にしており、入職時のオリエンテーションや院内見学、教育プログラムに沿った研修を実施していると紹介しました。病棟だけでなく病院全体で新人を支え、一人ひとりが安心して成長できるようサポートしています。
これからも紀南病院は、温かな支援体制のもと、地域医療を担う看護師の育成に努めてまいります。
参照：紀南病院組合立紀南病院（三重県）公式Instagramより
紀南病院（三重県）公式Instagramを始めました。
病院の日常等を配信しています。よろしければ参考になさってください。
紀南病院（三重県）では入職時の研修に力を入れております。
新人、経験者問わず、最初は研修から始まります。ぜひ参考になさってください。
【選考の流れ】
１．応募フォームから必要事項をご入力ください。
２．キャリアシート選考
マイページよりキャリアシートの作成と送信をお願いいたします。
記載いただいた内容で一次選考を実施いたします。
選考通過者には後日面接のご案内をさせていただきます。
３．面接
履歴書（写真付き）持参
※資格免許をお持ちの方はコピーを持参ください。
４．採用決定
面接結果は1週間以内に通知いたします。
※選考の状況により結果のご連絡にお時間をいただく場合がございます。
【問合せについて】
応募フォームから 24時間受け付けております。
紀南病院組合
公的病院
公的病院
〒519-5293三重県南牟婁郡御浜町大字阿田和4750番地
JR紀勢本線阿田和駅徒歩10分
JR紀勢本線「阿田和駅」より徒歩10分
1948年9月
321名
内科 脳神経内科 外科 脳神経外科 整形外科 小児科 産婦人科 眼科 皮膚科 泌尿器科 歯科口腔外科 リハビリテーション科 放射線科
全244床
＜内訳＞
急性期一般140床
地域包括ケア60床
回復期リハ40床
感染4床
310人/日
1743件/年間
1282件/年間
電子カルテシステム
80列マルチスライスCT
MRI(1.5テスラー)
人工透析23床
マンモグラフィー撮影装置
急性期一般10：1
地域包括ケア13：1
回復期リハ15：1
感染3：1
介護老人保健施設 きなん苑
紀南地域住宅医療介護連携支援センター あいくる
紀南病院附属あたわ在宅診療所
地域医療支援病院
災害拠点病院
救急告示病院
へき地医療拠点病院
DPC対象病院
日本整形外科学会認定医制度研修施設
日本消化器外科学会専門医修練施設
日本眼科学会専門医制度研修施設
日本肝臓学会認定施設
介護老人保健施設 きなん苑
紀南地域住宅医療介護連携支援センター あいくる
紀南病院附属あたわ在宅診療所
敷地内禁煙
本求人の掲載の取り下げは下記までご連絡をいただけますと幸いです。
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