【働きやすさも、やりがいも、どっちも諦めない！！】
★「 持ち帰り仕事」禁止！
★ 制作物（壁面装飾）の負担なし！
★ ICT化で連絡帳・日誌の負担軽減！
★ 一人で抱え込む仕事はなし！
【 memorytree保育園ならではの「働きやすさ」】
子ども一人ひとりときちんと向き合いたい！
子どもと一緒に笑いたい！
子どもたちの成長を見守りたい！
私たちは、保育士のみなさんが心に余裕を持って子どもたちと向き合えるよう、
労働環境の整備に本気で取り組んでいます！
新園長を迎え、みんなで園を新しく作り上げている最中です！
・ 「持ち帰り仕事」禁止！ 制作物（壁面装飾）の負担なし！
会社として「持ち帰り仕事」は禁止しています。
先生がイチから凝った壁面装飾を作る必要もありません。
主役は子どもたちが作った可愛い作品たちです。
・ ICT化で連絡帳・日誌の負担軽減！
連絡帳や日誌はタブレットで入力。
手書きの手間を無くし、業務効率化を図っています。
もちろん入力時間は日中に確保！
・ 一人で抱え込む仕事はなし！
ペアの先生や補助スタッフがいるので、
保育の相談はもちろん、保護者対応に困った際や、
保育計画の進め方が分からないなど、すぐに相談できる体制です！
【その他にも嬉しい魅力がたくさん！】
・年間休日115日＋有給休暇で実質120日以上休める！
お休みが取りやすく海外旅行に行く職員もいます◎
希望休はほぼ100％考慮いたします◎
・休憩60分を毎日しっかり確保！
別室できちんと休憩できる環境です◎
・未経験・ブランクがあっても安心！
未経験でもブランクがあっても必ず先輩保育士が一緒に対応します◎
20代～50代まで幅広く活躍中です◎
・キャリアアップを目指す方も応援！
キャリアアップ研修などの受講はもちろん勤務時間内で受講！
受講料も会社が負担します◎
【具体的なお仕事内容】
★ 子どもの感性を育む『美育』
私たちの園では、季節を感じる遊びなどを通して、
子どもたちの豊かな感性を育てる『美育』に力を入れています。
「専門的なカリキュラムって準備が大変そう…」と思われた方も大丈夫！
社内に美育を推進する専門部署があり、
保育の参考になるカリキュラムやマニュアルをしっかりと用意しています！
クラス担任としての保育業務全般に加え、「職種分野別リーダー」「専門リーダー」として、園の運営やメンバーのサポートをお任せします。
・クラスリーダーとしての業務（保育）
日々の保育・クラス運営
メンバーと協力しながら保育計画の作成やクラスのとりまとめを行います。
・保育帳票の作成・アドバイス＆連絡ノートのチェック
他保育士が記載した連絡ノートや帳票の確認・アドバイスを行い、園全体の保育の質を支えます。
・保護者対応・個人面談
クラスリーダーとして保護者面談を担当します。
※難しい対応は園長や主任が必ず同席しますのでご安心ください！
・写真や活動記録（ドキュメンテーション）の作成
スマホやタブレットを使い、アプリ上でブログのように配信します（週2回程度）
・年間行事の企画、とりまとめ
4月の段階で1年間の大枠は決まっています。
具体的にどう進めるかの内容企画や、スタッフへの割り振りを主導していただきます。
★打ち合わせや準備の時間は、日中に「子どもたちと関わる時間」とは別でローテーションを組んで確保しています。
そのため、行事前だからといって遅くまで残業が続く環境ではありません！
・職員の配置調整
スタッフの急な欠勤時のカバー対応や入退社に伴う人員配置のバランス調整などを、園長・主任と連携しながら行います。
・新人育成（OJT）
新しく入社した保育士さんが職場になじめるよう、実務を教えたり、相談に乗ったりしていただきます。
・園内外の安全管理、避難訓練の責任者
子どもたちが安全に過ごせるよう、園内の環境チェックや定期的な避難訓練の計画・進行をお任せします。
【周南保育園について】
＜＜0歳児～5歳児の66名定員の中規模園＞＞
設計コンセプトは、心穏やかな場所「Feel at Peace」
木立の隙間からこぼれる穏やかな光 、
自然に守られ開放的で自分らしくいられる場所。
無機質な素材が木や緑に包まれて心地よい風を感じる
森の中にいるような時間を過ごせる空間となっています。
【memorytree（メモリーツリー）について】
保育理念は『お子さま第一、パパママ第一。子どもの無限の可能性を信じ、初めての「出来た」を共に喜び分かち合う。』
お子様一人ひとりに寄り添った保育を心掛けております。
★園見学のみのお問い合わせも大歓迎です！
★詳しくは弊社HPをご覧ください！
memorytree保育園：https://memorytree.site/
【必須条件】
・保育士資格
・保育士経験4年以上
・キャリアアップ研修受講済みの方（専門分野別研修において1つ以上受講済みの方）
【歓迎要件】
専門リーダー職としてキャリアアップを目指す方
キャリアアップ研修などの受講はもちろん勤務時間内で受講いただき、受講料も会社が負担します。
プレイヤーとしてだけでなく、後輩の育成やより良い園づくりにアイデアを活かしたい方
総労働時間：1ヶ月あたり168時間
・勤務曜日：月・火・水・木・金・土
・勤務時間：
[1] 07:00～19:00
・最低勤務日数（週）：5日
★週休3日（10時間/1日×週4日勤務）も相談可能です。
ご自身の働き方の希望に合わせて、ご相談ください。
月曜～土曜/6：45～19：00（実働8時間のシフト制）※朝7時開園
休憩60分
固定のシフトパターンはないので、15分単位で柔軟に調整しています。
★土曜に出勤した場合は、平日に必ず「振替休日」があるため、
週の休みはしっかり確保できます！
また、土曜出勤の頻度も全員が平等になるように調整するので、
負担が偏ることもありません！
残業５～10時間程度/月、お迎え状況によりますが基本的には閉園時間(19時）に帰れます。
≪年間休日115日＋有給休暇で実質120日以上！≫
・週休2日制（日祝休み・その他シフトにより）
・振替休日あり
・年末年始（6日）
・夏期休暇（3日）
・慶弔休暇
・有給休暇（10日）※入社6ヶ月経過後付与
・看護休暇
・介護休暇、休業
・産休・育休（取得・復職実績あり）
◎有給休暇100％消化を目指しています！
〒745-0056 山口県周南市新宿通３丁目２４
ＪＲ山陽本線 徳山北口(みゆき口)徒歩約18分、ＪＲ山陽新幹線/ＪＲ東海道新幹線 徳山北口(みゆき口)徒歩約18分
徳山駅から車で5分
月給 24万4900円以上
（一律手当を含む）
・職種分野別リーダー職 ※キャリアアップ研修１項目以上受講済みの方
月給：244,900円 ～ ＋諸手当
内訳：
基本給215,000円
＜一律手当＞
処遇改善加算区分３ 19,000円
処遇改善加算区分２ 8,400円
美容手当2,500円
・専門リーダー職 ※キャリアアップ研修４項目以上受講済みの方
月給：274,400円 ～ ＋諸手当
内訳：
基本給223,000円
＜一律手当＞
処遇改善加算区分３ 40,000円
処遇改善加算区分２ 8,400円
美容手当3,000円
※これまでの保育士経験やスキルを考慮し、相談の上で決定いたします。
※固定残業代： なし
交通費：交通費支給
交通費規定支給（月3万円まで）
【福利厚生】
【諸手当】
通勤手当 実費支給（上限3万円まで）
住宅手当：一人暮らし、ご自身で賃貸している場合10,000円
家族手当：お子様1人につき5,000円
※住宅手当と家族手当の重複は不可のため、どちらか金額が高い方の適用となります。
シングルマザー・ファザー手当：10,000円
【昇給・賞与】
昇給： 年1回（4月）
賞与： 年2回
【従業員構成】
年齢は20代～40代まで様々ですが、お互いを尊重する社風の為コミュニケーションは会社全体で心掛けています。
Webまたはお電話でのご応募を受け付けています。
◆お電話の場合
TEL：052-890-9666
対応可能時間：月～金 9時00分～17時30分 ※土日祝を除く
◆応募後の流れ
STEP1：「履歴書」「資格証」「職務経歴」の提出
STEP2：WEB面接
STEP3：内定！
※面接日時やご入社日はご希望を考慮します。
※WEB面接については、柔軟に対応していますので、苦手な方もお気軽にご相談ください。
【問合せ先について】
問合せ先：052-890-9666
◆問い合わせ先
株式会社nexus 採用担当
TEL：052-890-9666
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友達と応募OK、職場見学可、面接1回
【ブランド名】
memorytree（メモリーツリー）
【事業内容】
保育園経営
