所在地
〒513-0818
三重県鈴鹿市安塚町６７５－１１
最寄り駅１
伊勢鉄道 玉垣駅
事業内容
電気工事全般業務（企業の高圧電気設備の新設・更新工事、保守点
検業務をメインに専門性の高い高圧電気工事）
土木工事全般の施工管理業務（ＬＰＧ・ＬＮＧサテライト工事）
会社の特長
若手社員の育成に積極的に取り組んでおり、ベテランスタッフとの
関係も良好です。丁寧な指導は若手社員からも好評で、世代を超え
て学び合い、チームワークを大切にする職場です。
ホームページ
http://www.sanwa-mie.biz/
正社員
大卒等
週休二日制（土日休）
転勤なし
通勤手当あり
マイカー通勤可
○一般企業様の高圧電気設備工事及びメンテナンス工事
○太陽光発電設備工事
※現場は主に三重県内、他東海エリアとなります。
＊仕事内容の詳細等、ご不明な点がありましたら面接時に
必ずご確認ください。
変更範囲：会社の定める業務
就業場所
事業所所在地と同じ
〒513-0818
三重県鈴鹿市安塚町６７５－１１
最寄り駅
伊勢鉄道 玉垣駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
休日等
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
その他
年末年始・ＧＷ・夏休み
誕生日休暇、リフレッシュ休暇（各１日）
※仕事がある場合は振替休日
ハローワーク紹介状，履歴書，卒業見込証明書，成績証明書
〒513-0818
三重県鈴鹿市安塚町６７５－１１
最寄り駅
伊勢鉄道 玉垣駅
課係名、役職名
総務部 採用担当
担当者（カタカナ）
スズキ
担当者
鈴木
ＦＡＸ
059-381-3055
Ｅメール
・昇給、賞与は、業績と本人様の能力に応じて支給します。
・通勤手当は、距離に応じて支給します。
・各種手当について
家族手当、出張手当、夜勤手当：当社の定める基準に応じて支給
移動手当：当社の定める基準（２０，０００円）
職務手当：当社の定める資格を保有している場合、当社の
定める基準に応じて支給（５，０００円～３５，０００円）
・資格取得支援制度あり（会社全額負担）
・社宅は希望があれば準備します。
＊確定給付企業年金制度（はぐくみ企業年金）
お得に積立ができる退職金制度となります。
＊研修用設備を完備し、未経験者の方でも基礎から学ぶことが
できます。丁寧に指導いたしますので、ご安心ください！
＊質問等ございましたらお気軽にお問い合わせください
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
11.6年
従業員の平均年齢（参考値）
53.0歳
新卒者等採用者数
男性新卒者等採用者数
女性新卒者等採用者数
新卒者等離職者数
平均継続勤務年数
12.8年
従業員の平均年齢（参考値）
46.5歳
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
研修の有無
あり
研修内容
職場・現場におけるＯＪＴ研修
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
資格取得補助あり：受験料、受講料等
メンター制度の有無
なし
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
なし
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
前事業年度の月平均所定外労働時間
10.0時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
10.8日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
前事業年度の月平均所定外労働時間
10.0時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
14.2日
前事業年度の育児休業取得者数
前事業年度の出産者数
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。新卒
