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⭐特別な経験・知識は不要！
⭐医療を支える事務にチャレンジ
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医療センター内のオフィスにて、
院内の備品や消耗品の管理を通して、
医療現場を支える事務業務。
✅未経験大歓迎◎
✅月給24万円からスタート
✅完全週休2日制＆土日祝休み
✅昇給などで長期安定
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✦・◣お仕事の内容◢・✦
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医療機器を扱う会社の
病院内オフィスで、
事務・サポート業務をお願いします。
➰備品や消耗品の確認・手配
扱うのは、院内の各部署から
発注された文房具・事務用品
などが中心です。
➰納品サポート
➰電話対応
➰在庫管理
➰売上処理・請求書発行
など。
また、院内の各部署へ備品を届けるなど、
医療スタッフの業務を支える場面もあり。
事務作業のみにとどまらず、
人の役に立っている実感を持てる仕事です。
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⭐このオフィスワークの魅力
＼
❐知識・経験ゼロから始められる
「医療業界って難しそう…」
――と思うかもしれませんが、
特別な知識は不要なんです。
事務やサポート業務を通して、
医療の現場を裏側から支える仕事。
❐勤務先が病院内の事務所
院内の備品や消耗品の管理を通じ、
医療現場を支える
やりがいのあるポジションです。
❐プライベートと両立しやすい
土日祝休みの完全週休2日制。
年間休日は121日。
残業も月平均15時間と少なめだから、
プライベートと両立もしやすい環境。
安定した業界で、長く働ける事務職を
探している方にぴったりの職場です。
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⭐ハートライフで働くメリット
＼
⏩医療業界の知識不要
専門性の高い医療機器を扱いますが、
入社時に知識や経験は要りません。
実務を通して、医療機器や
医療現場について学び、
専門知識を身につける事ができます。
⏩医療業界を支える安定企業
国公立・私立大学病院や大手医療機関へ、
医療機器を提供する専門企業です。
さらに東証プライム上場企業グループの
一員として、安定した経営基盤のもと
事業を展開しています。
⏩社会貢献を実感できる仕事
医療機関を支える製品を扱うため、
自分の仕事が医療現場を支えている
実感を得られるのも大きなやりがいです。
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⭐医療現場を支える事務ワーク⭐
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˚⊹⁺‧┈医療業界初心者OK┈‧⁺ ⊹˚
✅学歴不問
✅資格不要
✨PC基本操作ができる方歓迎
（Word・Excel、社内システム等）
〔こんな方にピッタリ！〕
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⏩丁寧な対応を大切にしたい方
⏩コミュニケーションが得意な方
⏩医療業界に興味がある方
⏩事務職の経験がある方
「人を支える仕事がしたい」
「安定した環境で長く働きたい」
そんな方と一緒に働けるのを
楽しみにしています。
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☑未経験者歓迎／未経験・初心者OK
☑経験者歓迎／経験者・有資格者歓迎
☑主婦・主夫歓迎
☑既卒歓迎／第二新卒歓迎
☑転勤なし
☑土日祝休み
☑完全週休二日制
☑固定給24万円以上
☑定年後勤務延長・再雇用あり
☑産休・育休あり
☑介護休暇・介護サポートあり
☑交通費支給
☑昇給あり
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今回募集するお仕事では
〔一般事務〕〔物流事務〕〔在庫管理〕
〔事務職〕〔事務スタッフ〕〔営業事務〕
〔PC入力〕〔オフィスワーク〕
〔バックオフィス〕〔データ入力〕
〔事務サポート〕〔事務アシスタント〕
〔備品管理〕〔商品管理〕〔発注業務〕
〔入出庫管理〕などの経験が活かせます！
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年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日
⏰9:00〜18:00
（実働8時間・休憩60分）
※残業は月15時間程度
★年間休日数121日
☕完全週休2日制
☕土日祝休み
☕育児休暇
☕介護休暇
☕有給休暇
JR中央線「西国分寺駅」から徒歩15分 「総合医療センター行き」バスで5分
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 22万2630円 〜 26万3719円
固定残業代：あり
1ヶ月あたり2万5704円 〜 3万448円（固定残業時間：1ヶ月あたり15時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
◆交通費支給（月額10万円迄）
◆退職金制度あり
◆昇給あり（前年度実績）
2000円～4500円／月
【福利厚生】
★社会保険完備
★交通費支給（月額10万円迄）
★退職金制度あり
★確定拠出年金
★再雇用制度あり（65歳迄）
★育休・介護休暇あり
東京都立多摩・小児総合医療センターの
中にある、当社オフィスでのお仕事。
多くの医療スタッフが働く院内で、
医療現場を身近に感じながら働けます。
勤務先オフィスは少人数のチーム体制。
落ち着いた雰囲気の中で、互いに声を
掛け合いながら仕事を進めています。
屋内禁煙
⛳＜応募・お問い合わせ＞
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①応募後メールにて返信をさせていただきます。
②メールに記載がある住所、またはメールアドレスに履歴書・職務経歴書をお送りください
③書類選考のうえ、お電話、メールにてご連絡刺せていただきます。
④面接（1回）
⑤採用
→勤務開始日は相談に応じます。
