仕事内容:
◎仕事内容について
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訪問介護事業所にて
訪問介護スタッフとして
ご利用者様のご自宅への
訪問業務全般をお任せします！
1日6〜7件の訪問が目安。
先輩職員の同行訪問から始まるため、
訪問介護が初めての方もご安心ください！
具体的には…
■生活援助
└買い物や掃除、調理等の生活援助
■身体介護
└入浴介助やおむつ交換、清拭等
■介護記録
└スマートフォンを使用して現地で行う
※身体介護のほうが比率高め
※訪問手段：電動自転車
《働く環境の特徴》
①看護師・ケアマネがすぐそばにいる
同じ事務所に訪問看護・居宅支援が揃い、
気になる利用者様の状態を
すぐに共有できます。
「これって看護師さんに
伝えた方がいい？」
「ケアマネに相談したい」
そんな場面でも
その場で声をかけられる環境。
一人で判断に迷う場面も
チームでサポートしてもらえます。
②訪問エリアは中央区・天王寺区のみ
エリアを絞ることで移動負担を少なく。
利用者様一人ひとりと
丁寧に向き合えます。
③正社員として安定して働ける
月給制・社会保険完備・退職金制度あり。
資格手当など各種手当で
安定した収入を実現できます。
◎株式会社Siegが大事にしていること
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会社設立のきっかけ...
代表の文野がかつて身を置いていたのは、
残業は当たり前、有給も取りにくく、
ただ忙しさに追われ続ける毎日でした。
そんな中、当時の部下（現創業メンバー）から
「介護の仕事が嫌いになりそうだから辞めたい」
という言葉を受けたのを機に、
職員が疲弊しない環境を作りたいという思いで独立。
自分を大切にできない環境では、
いい支援を続けることも難しい。
だからこそ、「自愛と利他の心」が
理念の根幹にあります。
スタッフ自身が満たされてこそ
質の高いケアが提供できるという考えのもと、
無理をさせない組織づくりを徹底しています！
具体的には...
■「介護業界だから」を言い訳にしない労働環境
・残業ほぼなし（実績：月1〜2時間）
9連休・10連休の取得実績あり
エジプト・タイなどに旅行した職員も！
・研修・カンファレンスはすべて業務時間内
■成長できる風土
・毎週水曜13時に全体研修
（失敗を成長の材料とする文化）
■垣根のない人間関係
事務所に仕切りはなく、
職種をまたいで声をかけやすい環境。
週1回はみんなが事務所に集まる時間があり、
「あの方最近どう？」
「この前こういう様子だったけど大丈夫？」
といった会話が自然に生まれます。
そうした何気ないやり取りが
よりよい支援・ケアにもつながっています。
◎成長・キャリアについて
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・新入職者限定研修の開催
・研修は業務時間内に実施
・他職種への訪問同行
例：看護師が介護現場を学ぶために
介護職へ同行させてもらうなど
・定期的な個人面談の実施
・資格取得／研修費は全額会社負担
・失敗を責めず、成長に変える文化
将来的には...
管理者・マネジメントポジションへの
キャリアアップが可能✨
◎採用サイトで詳しく見る
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スタッフインタビュー・1日の流れ・
キャリアの歩み方を採用サイトで公開中。
sieg-recruit.hp.peraichi.com
アピールポイント:
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✨注目POINT✨
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✅ 年間休日125日・祝日休み！
✅ 利用者ファースト×職員ファースト
✅ 介護・看護・ケアマネが対等に連携する職場
✅ 残業ほぼなし（実績：月1〜2時間）
✅ 履歴書不要のカジュアル面談からSTART！
◎数字で見るSieg
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■1日の訪問件数：6〜7件
■担当利用者数：1人/18〜20名
■有休消化率：90%
■男性：女性＝3：7
■平均年齢：42歳
■従業員数：27名
産休育休取得実績、男女共に有り！
求める人材:
✨性別・年齢不問✨
30代・40代が多数活躍中！
【必須要件】
初任者研修修了者（旧ヘルパー2級以上）
実務者研修修了者
介護福祉士
【歓迎要件】
訪問介護経験のある方
※未経験の方も丁寧にサポート
しますので、ご安心ください✨
向上心・学習意欲がある方は弊社の
雰囲気にとても合うと思います♪
弊社の研修システムを活用して
どんどん資格取得をしてください！
費用は全て会社が負担させていただきます。
そして、大きな財産となる
知識・教養・経験をつけ
ぜひキャリアアップしてください！
勤務時間・曜日:
勤務時間：9:00～18:00（休憩60分）
※残業時間は月2時間以内
※スケジュールにより直行直帰あり。
休暇・休日:
・完全週休2日制
・年間休日111日
・年末年始5連休（12/30～1/3）
・有給休暇法定通り取得可
・9日間以上の長期連休取得可能
（実績多数あり）
アクセス:
大阪メトロ谷町九丁目駅より徒歩３分／近鉄大阪上本町駅より徒歩７分
給与:
【資格手当】
介護福祉士：5,000円/月
認知症ケア専門士：3,000円/月
【処遇改善手当】あり
【通勤手当】
公共交通機関 上限20,000円/月
自転車通勤 2,000円/月
昇給：年1回（業績と人事考課による）
賞与：年2回（業績と人事考課による）
待遇・福利厚生:
・社会保険完備
・退職金制度有
・研修費や資格取得に
かかる試験受講費全額支援
・通勤手当支給
└公共交通機関上限：20,000円/月
└自転車通勤：2,000円/月
・学会や研修参加のための交通費
宿泊費は全て支給
・電動自転車貸与
・制服貸与
・スマホ、タブレット貸与
・歯科無料通院制度（提携歯科にて職員は無料で通院可能）
その他:
◎選考フローについて
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①履歴書不要のカジュアル面談
事前に軽く相談ができる
カジュアル面談の場もご用意しています！
気になっていることや確認したいこと等
何でも気軽にご相談下さい♪
お互いにとって問題やズレがなければ
面接に進みます✨
②職場見学
SNSやホームページの雰囲気と
実際の雰囲気にギャップが無いかを
確かめてください！水曜日は全職員が
集まって研修をしていますので
研修の様子を見ていただく方も
いらっしゃいます♪
③面接（履歴書あり）
④内定・採用
✨晴れてSiegのメンバーです！✨
✨一緒に頑張りましょう！✨
◎応募を迷っている方へ
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「いきなり応募は不安…」
という方もまずはカジュアル面談で
お話ししませんか？
仕事内容や働き方、キャリアのこと
まで、納得いくまでお答えします！
無理に選考へ進んでいただくことは
ありませんので、少しでも気になった
方はお気軽にご連絡ください♪
雇用形態: 正社員
給与: 232,000円 - 258,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間
