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仕組みで成果を出す営業スタイル！
無駄を省くことで収入アップに直結！
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✅週4日はリモート勤務OKです！
✅直行直帰中心・無駄な出社なし
✅残業月5時間程度・ほぼ定時退社
✅データと仕組みで
成果をつくっていく営業スタイル！
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⏩スマートな働き方で時短を図る！
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営業経験を積むほど、
成果そのものよりも、
成果の出し方に目が向くようになります。
移動のためだけの出社、
目的の曖昧な会議、
個人の勘や経験則に依存した
再現性の低い営業活動。
そうした非効率さに
違和感を持ちながらも、
業界ではそれが当たり前に…。
そんな環境にもどかしさを
感じてきた方に合うポジションです。
当社の営業は、
長時間働くことを前提にした
属人的な営業ではありません。
必要な情報を集め、
市場を分析して収益性を見極め、
根拠を持って提案する。
感覚ではなくデータとロジックをもとに
成果を積み上げていく営業スタイルです。
働き方も、
週4日リモート・直行直帰が基本。
移動や不要な社内業務に
時間を取られず本来注力すべき
提案業務に集中できます。
効率よく成果を
出したい方に適した環境です！
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⏩仕事内容
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土地オーナー様に対して、
コインパーキングや
トランクルームなどを活用した
土地活用の提案を行います。
単に土地を紹介する営業ではなく、
立地・需要・競合・収益性を分析し、
その土地にとって最適な
活用方法を企画・提案する
コンサルティング型の営業です。
既存ネットワークや
蓄積されたデータを活用しながら、
精度の高い提案を
効率よく組み立てていきます。
＜具体的には＞
◆不動産会社・地主ネットワーク・AIツール
からの土地情報収集
◆獲得した案件の現地調査・周辺のマーケット調査
◆収支シミュレーション作成・活用企画立案
◆土地オーナー様への提案・条件調整
◆契約後の開発進行・オープン準備
◆稼働後の収益確認・改善提案
属人的な感覚営業ではなく、
情報と根拠をもとに
再現性高く成果を出せる
仕組みが整っています。
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⏩再現性ある営業で無駄なく成果を出す！
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成果を出す営業に必要なのは、
気合いや長時間労働ではなく、
正しい情報と、
無駄のない進め方です。
当社では、
市場分析・収支設計・
営業導線の最適化を通じて、
営業活動そのものを
効率化しています。
そのため、
長時間の拘束や
非効率な訪問件数に頼らずとも、
成果を積み上げることが可能です。
営業としての経験を活かしながら、
より合理的に、
よりスマートに成果を出す。
次は、仕組みで勝てる営業へ
キャリアを進めてみませんか。
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⏩主な1日の流れ
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▼09:00
オンラインMTG（社用車等）
※出社は月曜朝のみで他は直行OK
▼09:30
営業活動（※1時間休憩含む）
・土地調査、エリア探索
・地主様や業者への訪問
・新規開拓（飛び込み営業）
▼17:30
事務作業
自宅や車内での雑務・書類作成
▼18:00
終業・定時退社（直帰可能）
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＼高収入とプライベートを両立／
不動産業界の常識を覆す、
残業ほぼなし＆年間休日127日！
培った営業力を活かしませんか？
【必須条件】
✅営業の実務経験必須
└個人営業の経験者優遇
✅普通自動車免許（AT限定可）
★経験者歓迎／経験者・有資格者歓迎
★第二新卒歓迎
☆以下の経験をお持ちの方歓迎
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⏩不動産売買仲介や賃貸営業の経験
⏩ハウスメーカー等での戸建営業
⏩生命保険や損害保険の個人営業
⏩広告媒体の新規開拓・提案営業
⏩用地仕入れや地上げの実務経験
☆このようなお気持ちの方に最適
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◆稼ぎたいがプライベートも
大切にしたいと考えている方
◆不動産業界特有の長時間労働から
卒業し、残業なし・少なめの会社で
毎日定時で帰宅したい方
◆「人生を変えたい！」など、
意欲的に業務に取り組みたい方
◆転勤なしの安定企業で、
腰を据えて働きたい方
☆活かせる知識やスキル
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不動産営業、用地仕入れ、
賃貸管理、マンション販売、
住宅営業、リフォーム営業、
地主交渉、コンサルティング営業、
新規開拓営業、ソリューション営業、
個人営業、金融営業、保険外交員、
企画営業、ラウンダーなど
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日
⏰9:00～18:00（休憩1時間）
■残業ほぼなし（月平均5時間程度）
繁忙期を除き、定時内に上がれるよう
社内全体で取り組んでいます！
＜年間休日127日＞
■完全週休2日制
■土日祝休み
■有給休暇
└有給休暇取得率83％
■GW休暇
■夏期休暇（6日）
■年末年始休暇（6日～）
■慶弔休暇
■育児・介護休業
└男女5名以上の取得実績あり。
復帰率も100％です
雨の日でも濡れずに通勤できます。
さいたま新都心駅直結徒歩1分
基本給：年俸 450万円 〜 700万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
※給与は前職の金額・実績などを
参考に初年度に設定します
※源泉徴収票のご提示をお願いします
■昇給年1回
■賞与年2回（6月・12月）
※年俸額に含む
【手当】
■家族手当
■役職手当
■資格手当（宅建手当 月3万円）
■家賃補助（月5万円）※社内規定あり
■通勤手当（月3万円迄）
■730万円
└年俸610万円＋役職手当＋
インセンティブ＋賞与
■540万円
└年俸430万円＋役職手当＋
インセンティブ＋賞与
■445万円
└年俸378万円＋インセンティブ＋賞与
【福利厚生】
■交通費支給
└上限3万円
■報奨金制度
└毎月支給のインセンティブ
■住宅手当5万円
└諸規定あり
■資格手当3万円
└宅地建物取引士
■慶弔金支給
■旅行や飲食などの割引利用
■年1回の社内表彰
■在宅勤務OK
■直行直帰OK
■ネイルOK
＜その他の待遇＞
各事業部でコミュニケーション促進の
ための「経費制度」を設けています。
ちょっとした打ち合わせや
交流の場づくりなどに活用しています。
【求人のポイント】
・経験者歓迎
・第二新卒歓迎
・ブランクOK
・中途入社50%以上
・高定着率
・ネイルOK
・在宅勤務（リモートワーク）OK
・転勤なし
・土日祝休み
・完全週休2日制
・年間休日120日以上
・連続休暇取得可能
・残業なし
・残業月20時間以内
・固定給25万円以上
・固定給35万円以上
・賞与あり
・歩合給あり
・産休・育休あり
・介護休暇あり
・交通費支給
・住宅手当あり
・社員割引あり
・資格取得手当あり
・直行直帰
20代・30代中心の活気ある職場。
不動産やマンションの売買、
パーキング事業・広告の営業
などをしていた人が活躍しています。
「今のままで終わりたくない」など
上昇志向を持つ意欲的な方を大歓迎！
ぜひここで人生を変えませんか？
【⏩選考のプロセス】
▼STEP1：書類選考
※レジュメ等をご提示ください
▼STEP2：役員面接
さいたま新都心にある本社にて実施
※面接前のカジュアル面談実施可
▼STEP3：内定
面接日・入社日はご相談に応じます
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【⏩第二新卒者の皆様へ】
4月1日入社の場合は、
新卒者と共に半年間の
研修を受けられます
［研修内容］
┗商材研修
（貸地、ストレージ、パーキング）
┗収支(シュミレーション)演習
┗土地の探し方研修
┗模擬提案
┗OJT研修×2回
┗看板営業
ご興味をお持ちの方は、
ぜひエントリーしてください✨
