【仕事内容】
＼当社なら安定もやりがいもGETできる◎／
店長候補ポジション募集中
【20代・30代メインで活躍しています！】
社歴や年齢は関係ありません◎
頑張る人にはどんどんチャンスを与えます！
☆キャリアUPの道が明確！ステップ豊富！
☆年収大幅UPの実績も！400万円→700万円
☆独立支援制度あり！夢の開業も応援！
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飲食業界でかなえたい夢がある方必見！
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40以上のブランド展開＆圧倒的成長企業で
やりたいことに挑戦できるチャンスです！
「ずっと現場で活躍していきたい！」
「本部で企画とかにも関わりたい！」
そんな希望も、当社なら実現できますよ！
【具体的な業務内容】
飲食店でのエリアマネージャー候補として
下記の店舗管理業務からお任せします。
(プレイングマネージャー)
まずは…
● 店舗運営 ● 売上管理 ● 販促企画
● アルバイトの教育・採用・マネジメント
その後…
● 複数店舗の管理 ● マネジメント業務全般
● 計画策定 ● 販促企画
● 人材育成 ● 組織開発
など 経験に合わせてお任せ！
入社直後はまず店舗運営を経験し、
将来的にはエリアや本部で管理職に!!
【誰でも気軽に働ける！街に根ざしたアットホームな焼鳥店】
毎日通える気軽さと、炭火焼鳥の本格クオリティが魅力の「若どり屋」。
常連さんとの会話が飛び交う賑やかで温かな雰囲気の中、地域に愛されるお店づくりに関わりたい方を歓迎します！
【アピールポイント】
＼経営視点も学べる！独立志向の方にも◎／
”いつかは自分の店を持ちたい”
そんな夢も応援する会社です！
店長としての店舗運営だけでなく、
マネジメント・販促・売上管理など
店舗運営全体を幅広く学べる場所なんです！
ここで貴重な経験とスキルを手に入れませんか?
【飲食業界での経験がもっと輝く *+:｡】
・20代30代若手、若年層積極採用中！
・経験年数もブランクも不問！
・飲食業界でのマネジメント経験者必見！
・出身業態不問！色んなジャンルからOK！
＼＼こんな方は…優遇します！／／
＞チェーン店や個人店での
エリアマネージャー・店長・料理長経験
＞ホール／キッチンスタッフのマネジメント
＞売上や原価、スタッフ育成などの
数値・人材管理経験
＞新メニュー・イベント・販促の
企画開発経験
※スキルに自信がある方は
職種未経験でもぜひ！
▼こんな経験が活かせます！
居酒屋・焼肉・洋食・和食・イタリアン
ホテルダイニング・キッチン・ホール
人材育成・シフト管理・スタッフ管理
売上管理・数値管理・メニュー開発
イベント企画・SNSを活用した販促 など
▼経験者の声をご紹介！
「“ただの現場”で終わらないのがこの会社！
今はメニュー開発にも関われて、
自分のアイデアがカタチになるのが
楽しくてやりがいになっています！」
”経験を活かせる”からこそのメリットが◎
総労働時間：1ヶ月あたり176時間
・勤務曜日：月※・火※・水※・木※・金※・土※・日※・祝※
注釈内容については下記コメントを参照下さい。
・勤務時間：
[1] 14:00～24:00
・最低勤務日数（週）：5日
【勤務時間】
14:00～24:00
休日：週休2日制（シフト制）
【休暇】
●慶弔休暇
●産前・産後休暇
●育児休暇
〒101-0048 東京都千代田区神田司町２丁目２ー５DK・Tビル1階
東京メトロ丸ノ内線 淡路町A2口徒歩約4分、都営新宿線 小川町（東京都）A2口徒歩約4分、東京メトロ千代田線 新御茶ノ水B6口徒歩約5分
月給 32万円以上
（固定残業代や一律手当を含む）
固定残業代：1ヶ月あたり7万1114円（固定残業時間：35時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
昇給あり：年2回（4月・10月）
年収：360万円～480万円
―こだわり条件―
固定給25万円以上
固定給35万円以上
交通費：交通費支給
交通費支給（月50000円まで）
年収：360万円～480万円
【福利厚生】
●社会保険完備
●研修制度充実
●まかないあり
●社割あり
●扶養手当あり
●昇給あり：年2回（4月・10月）
●交通費支給（月50000円まで）
―こだわり条件―
社員食堂・食事補助あり
研修制度充実
まかない・食事補助あり
社割あり
【職場の雰囲気】
にぎやかな職場
協調性がある
ビジネスライク
力仕事が少ない
****【若どり屋】店長候補****
【採用までの流れ】
1：応募後に面接日の設定
2：面接
3：内定
※遠方の場合、オンライン面接も可能です。お気軽にご相談ください。
ご応募いただいた後にSMSでアンケートを送付させていただきます。
【ブランド名】
若どり屋
【事業内容】
鶏料理専門店の運営
