みどりの里介護支援センターの介護支援専門員（ケアマネジャー）求人 【最終更新2026/05/30】
みどりの里介護支援センターではただいま、正職員の介護支援専門員を募集しています。
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●完全週休2日制で、残業もほとんどありません。プライベートを充実させながら、無理なく働けます。
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●福利厚生も充実していて、昇給・賞与がやりがいにも繋がります。
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●運転免許と介護支援専門員をお持ちの方であれば、経験は問いません。未経験の方でも研修制度がありますので、お気軽にご応募ください。
私たちと一緒に、ご利用者様に寄り添ったサポートしていきましょう！ご応募をお待ちしています！
介護支援専門員（ケアマネジャー）
#居宅ケアマネ
○居宅介護支援事業所における介護支援専門員（ケアマネジャー）業務。
○その他附随する業務。
※未経験者歓迎
※訪問時には、社有車（普・軽等）を使用します。
#居宅介護支援事業所
【正職員】
月給 250,000円 〜 325,000円
給与内訳
・基本給 235,000円～310,000円
・資格手当 15,000円～15,000円
・固定残業代なし
業務加算手当
・介護ケアプラン36件～1件につき加算金を付加。
・支援ケアプラン～1件につき上記の半額。
※ＩＣＴ等を活用し45件受持った場合、月収約285,000円～355,000円程度になります。
通勤手当実費支給 上限月額24,500円
昇給制度あり
賞与制度あり 年2回 計 2.00ヶ月分（実績）
試用期間あり 3ヶ月 同条件
#社会保険完備 #ボーナス・賞与あり #交通費支給 #退職金あり
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形
※各種社会保険完備（週30h以上、雇用保険 週20h以上）
マイカー通勤可 駐車場あり
退職金共済（加入）
退職金制度あり（勤続年数1年以上）
※退職金【中退共】制度（週15h又は、月65h以上加入）
定年制あり（一律 70歳）
再雇用制度あり（上限 75歳まで）
※県の「生涯現役実践企業」として認定され、定年70歳・再雇用期間は75歳
受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
待遇及び福利厚生
・個人型確定拠出年金制度（希望者）
・役職員傷害補償保険加入（全員）
・ワークメイト大里加入（全員）
・親睦会制度（全員）等その他
#研修制度あり
研修制度あり
・月1回の全体会議及び施設内研修
・必要に応じて外部研修の受講
#残業ほぼなし
8:30～17:30
休憩60分
残業ほぼなし
#週休2日 #育児支援あり
休日 土曜日、日曜日、その他
完全週休2日制
年間休日107日
有給休暇（6ヶ月経過後付与） 10日
※時間単位年次有給休暇取得制度有
育児休業取得実績 あり
介護休業取得実績 あり
#未経験可 #自動車運転免許 #学歴不問
介護支援専門員（ケアマネージャー）
普通自動車運転免許（AT限定可）
経験不問
年齢制限あり ～69歳
※定年年齢を上限とし期間の定めのない雇用として募集
学歴不問
UIJターン歓迎
※この求人はジョブメドレーによって作成された求人です。Indeedより応募後、ジョブメドレーより応募完了メールを送信します
※応募後はジョブメドレー上で、応募先と直接やり取りができます。ログイン後、マイページをご確認ください
[1] ジョブメドレーの応募フォームよりご応募ください
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[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
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[3] 面接実施
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[4] 採用決定のご連絡
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[5] 入職手続きを進めてください
※応募から内定までは平均1週間～1ヶ月ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。
みどりの里介護支援センター
介護支援専門員（ケアマネジャー）（正職員）
#車通勤可
埼玉県熊谷市戸出１０４７番５
秩父鉄道秩父本線 ソシオ流通センター駅から徒歩で18分
介護・福祉事業所
#居宅介護支援事業所
定員 224名
介護支援専門員
