│ 【 「不動産＋家財」を一軒丸ごと買取！他社にない独自の強みで、100%反響営業を動かす 】
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│ 「単なる不動産仲介だけでなく、お客様のお困りごとを根本から解決できる提案がしたい」
│ 「過酷な数字の追い込みではなく、自分のアイデアや得意を活かして自由に活躍したい」
│ そんな想いを持つ不動産業界経験者や宅建士のあなたへ。
新店舗のスターティングメンバーとして、当社の最大強みである「おウチ一軒丸ごと買取」を最重点に、新しい不動産コンサルティングをお任せします。
100%反響営業のため、飛び込みやテレアポなどの探客活動は一切ありません。自身が最も活躍できる領域で力を発揮できる自由な社風です。
─── ■ 「一軒丸ごと買取」を軸にしたワンストップ業務 ───
◇ 【最重点】「おウチ一軒丸ごと買取」のご提案
空き家整理やお引越しを控えたお客様に対し、「家の中の不用品・思い出の品（ブランド品、貴金属、日用品等）」のお買取りから、
「ハコ（不動産）」の査定・売却までを丸ごと一括で解決する独自のサービスをご案内します。
◇ 宅建スキルを活かした契約実務・提案
物件の調査・査定、売買契約手続き、司法書士との連携をサポート。新店舗だからこそ、提案手法や効率的な業務フローもあなたの発想で自由に作っていけます。
◇ 自在な仕入れ・販売プロデュース
買取したお品物の中から、ネット市場のデータを活かして「売れるモノ」を自らセレクトして出品・販売。不動産とリユースの両面から「商売」を動かす面白さがあります。
─── ■ この仕事で味わえる「最大のやりがいと面白さ」 ───
✦ 他社にない「一軒丸ごと買取」で深く感謝される喜び
「家財の整理」と「不動産の売却」が同時に叶うため、お客様から「ここまで親身に一括でやってくれて本当に助かった」と感動していただけます。
自分の強みを活かした提案が実を結ぶ、大きなやりがいがあります。
✦ 手を挙げる挑戦を歓迎するフラットな社風
個人ノルマで縛る風土は一切ありません。「こんな提案方法を試してみたい」「この領域を極めたい」という自発的な挑戦を大いに推奨！
失敗を恐れず、自分らしく伸びのびと活躍できる環境です。
【 🌱店舗見学・カジュアル面談も大歓迎 】
「まずは新店舗の雰囲気を見てみたい」「どんな事業なのか詳しく話を聞いてから決めたい」という方もお気軽にご応募ください。
人柄とこれからの意欲を重視した選考を行います。
✦ 不動産業界でのご経験、または宅建資格をお持ちの方を歓迎します
【必須】 不動産業界の経験（売買・賃貸・仕入れ再販など年数・ジャンル不問）
【必須】 または、宅地建物取引士の有資格者（実務未経験の方も歓迎いたします）
【必須】 高卒以上 / 要普通自動車免許（AT限定可）
■ このような志向をお持ちの方に最適な環境です
📌「『おウチ一軒丸ごと買取』という競合のない強みを活かして、自由に提案したい」
📌「ノルマを追う営業から脱却し、自分のが得意な役割で主体的に成果を出したい」
📌「十勝・帯広エリアに根ざして、新しい事業を育てる面白さを味わいたい」
年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・34歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））
総労働時間：1ヶ月あたり162時間
【 10:00 〜 19:00 （実働8時間／休憩1時間） 】
勤務形態：シフト制（総労働時間：1ヶ月あたり162時間）
◇ 原則定時退社を推奨するクリーンな環境
残業は少なめ。効率的な働き方を推奨しており、月平均10時間程度（繁忙期でも平均20時間以内）です。
夜間勤務はなく、仕事終わりのプライベートタイムもしっかり充実可能です。
【 年間休日116日 】
完全週休2日制（シフト制／希望休の相談もしやすい環境です）
長期休暇（5日以上の連続休暇を推奨：夏季休暇・年末年始休暇など）
有給休暇（入社半年後に10日付与）
各種制度（産前・産後休暇、育児休暇 ※男性社員の取得実績多数、慶弔休暇、特別休暇）
帯広市内から車で約10分
基本給：月給 28万円 〜 65万円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
【 月給：280,000円 〜 650,000円 ＋ 各種手当 】
※これまでのご経験、能力、前職の給与水準を最大限に考慮し、決定いたします。
◆ チーム還元型の賞与制度（年2回）
店舗全体の営業利益の20%を原資としてスタッフ全員へ分配！個人ノルマを競い合うのではなく、チームで成果を上げる仕組みです。
◆ 1分単位の残業代完全支給
サービス残業なし。固定残業代制ではないため、働いた時間は全額支給されます。
◆ 宅建士手当（月1万〜5万円）
実務レベルやスキルに応じて毎月の給与へ別途支給いたします。
◆ 継続的なベースアップ
過去3年、毎年全社員一律の賃上げを継続中！
年収 550万円 ／ 22歳・入社1年目（月給28万円＋各種手当＋賞与）
年収 850万円 ／ 25歳・入社3年目/マネージャー（月給50万円＋各種手当＋賞与）
※現在の年収水準に応じた給与相談も柔軟に受け付けております。
【福利厚生】
【 確かな安心を支える充実の待遇 】
社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
交通費全額支給（上限3万円/規定有）
駐車場代支給（15,000円まで実費精算可 ※規定有）
家賃補助支給（規定有：UIターン時など）
自主学習補助金（年5万円まで実費精算可：やりたい勉強をバックアップ）
各種制度（昇給・賞与あり、定期健康診断、資格取得支援制度/費用会社負担）
広大な十勝だからこそ「無料駐車場完備＆マイカー通勤OK」で冬の通勤も快適です。
型にはまったルールや厳しいノルマはなく、冷暖房完備の快適な屋内で、20代・30代の若手メンバーが「得意な仕事」を持ち寄ってお店を成長させていく、活気と自由にあふれた職場です。
【 洗練されたスマートな選考プロセス 】
WEBエントリー（応募画面より1分程度で簡単に完了いたします）
担当者よりご連絡（面接日程の調整を行います）
面接（1回） ※「どんな仕事で自分の強みを活かしたいか」という前向きな情熱を重視した選考です！
内定・ご入社
✧ 在職中の方も、夜間・土日の面接や入社時期など柔軟に対応させていただきます。
