カブシキガイシャ シージーエスコーポレーション イワク
ニエイギョウショ
株式会社ＣＧＳコーポレーション 岩国営業所
〒740-0011
山口県岩国市立石町２丁目１０－５
パート
パート
経験不問
学歴不問
転勤なし
書類選考なし
通勤手当あり
駅近（徒歩１０分以内）
マイカー通勤可
ＵＩＪターン歓迎
オンライン自主応募可
職種
職種解説
【夜間専属】交通誘導警備員（パートタイム）
仕事内容
＊工事現場における夜間巡回業務
＊工事現場、建築現場等での交通誘導警備
・空調服、電熱ベストを導入
※未経験者でも歓迎します。
※２０～７０代まで幅広い年齢の方が活躍しています。
※経験、体力、休日等を考慮して勤務していただけます。
※Ｗワーク可（兼業可、副業可）
※詳細は、面接時にご相談ください。
※高齢者の方も歓迎いたします。
◎働き方改革関連認定企業（やまぐち健康経営認定企業）
～２０２７．３．３１
［業務内容の変更範囲：変更なし］
雇用期間
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
6ヶ月
契約更新の可能性
あり（条件付きで更新あり）
契約更新の条件
面談の上決定します。
就業場所
就業場所
事業所所在地と同じ
〒740-0011
山口県岩国市立石町２丁目１０－５
最寄り駅
ＪＲ山陽本線 岩国駅
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外に喫煙場所を設置
年齢
年齢制限該当事由
法令の規定により年齢制限がある
年齢制限の理由
深夜業務、警備業法により１８歳以上
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
労働者派遣事業の許可番号
派35-300368
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）
1,250円〜1,250円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）
基本給（月額平均）又は時間額
1,250円〜1,250円
その他の手当等付記事項（ｄ）
資格手当：１万円（出勤日数に応じる）
高速手当：１日１，０００円
季節手当：６月～９月、１２月～２月 最大１万円／月
車両手当、運転手当、時間外手当、深夜手当
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
通常の業務量を大幅に超える受注が集中した場合、１ヶ月８０時間
を６回まで、年７２０時間まで延長できる。
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
会社カレンダーによる
休日について相談可
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
事業内容
※総合警備業（交通誘導警備業務、機械警備業務）※防犯防災設備
機器施行販売、開発 ※安全保安用品の販売、レンタル ＊損害保
険代理業、その他保守業務全般
会社の特長
創業４０周年を迎え、中国警備保障はＣＧＳコーポレーションへと
社名変更致しました。山口県を中心に広島県・島根県へも展開し安
心・安全を担う総合警備会社として地域に貢献します。
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
〒740-0011
山口県岩国市立石町２丁目１０－５
最寄り駅
ＪＲ山陽本線 岩国駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
課係名、役職名
営業所長
担当者（カタカナ）
ホリヤマ
担当者
堀山
ＦＡＸ
0827-24-8833
Ｅメール
＊賃金支払日：当月末日
＊入社時にかかる費用（健康診断等）は全額会社負担です。
＊入社時の研修制度あり（初めての方でも安心です）
＊資格取得支援制度あり（資格保有者優遇）
＊資格取得者には資格手当を支給します。
＊出勤日数・時間はご相談ください。
＊直行・直帰可能（移動手段もご相談ください）
＊制服あり（貸与）
＊トランシーバーや装備品（夏：熱中症予防商品、冬：カイロ、
ネックウォーマー等）は無償支給です。
≪福利厚生≫
医療保険加入。保険料は会社が全額負担。安心して働けます。
＊６ヶ月経過後の年次有給休暇日数は、労基法により比例付与
＊週所定労働時間が２０時間以上の場合、雇用保険・社会保険加入
（社会保険は特定適用事業所の短時間労働者の条件を満たすため）
※シニア（６５歳以上）歓迎
◆応募にはハローワークの紹介状が必要です。（オンライン自主応
募の場合は不要です。）
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
※ダブルワーク可
※皆さんの生活スタイルに合わせた働き方などご相談下さい。
※求人応募前の相談など気軽にお問い合わせください。
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
障害者に配慮したその他の施設・設備等
玄関ドア：開き戸
建物入口段差：有
洋式トイレ：有
障害者専用駐車場：無
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
