トウプレトウカイ カブシキガイシャ
東プレ東海 株式会社
〒511-0252
三重県員弁郡東員町大字瀬古泉２００番地
https://www.topretokai.jp/
正社員
フル
経験不問
週休二日制（土日休）
通勤手当あり
マイカー通勤可
仕事内容
機械・電気の保全業務
※交替勤務有り。
※詳細は面接時に説明させていただきます。
お気軽にお問い合わせください。
【変更範囲：会社の定める業務】
就業場所
〒511-0252
三重県員弁郡東員町大字瀬古泉２００番地
三重県四日市市上海老町字西大沢１５２７ー１
三重県鈴鹿市国府町字市ヶ谷３３６１ー５
最寄り駅
穴太駅
就業場所に関する特記事項
※求人に関する特記事項あり
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
喫煙室あり
年齢
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
１８歳以上：深夜業務、５９歳以下：定年年齢が６０歳のため
試用期間
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
基本給１９４，４００円～ 勤務地手当なし
197,900円〜389,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（月額平均）又は時間額
194,400円〜386,000円
勤務地手当
通勤手当
交替勤務手当
家族手当
※深夜割増は別に支給
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり17,500円〜17,500円（前年度実績）
賞与制度の有無
あり
賞与金額
計 6.38ヶ月分（前年度実績）
交替制（シフト制）
就業時間１
8時00分〜17時00分
就業時間２
6時30分〜15時30分
就業時間３
15時30分〜0時30分
就業時間に関する特記事項
生産量に応じて勤務時間が変わる場合もあります。
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
年６回限度とし１ケ月７５時間、１年７２０時間迄。
休日
土曜日，日曜日，その他
その他
長期連休有（ＧＷ・お盆・年末年始に１０日前後）
※会社カレンダーによる。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
加入保険等
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形，その他（各種保険）
事業内容
東プレ株式会社（東証プライム上場企業）のグループ会社で、４輪
自動車の自動車板金部品のプレス・溶接を行っています。
会社の特長
どの自動車メーカーの資本も入っていない独立系企業です。その為
、色々なメーカーと幅広く取引する事が可能です。様々な車種の部
品を製造しています。
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後14日以内
面接選考結果通知
面接後14日以内
〒511-0252
三重県員弁郡東員町大字瀬古泉２００番地
最寄り駅
穴太駅
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
郵送の送付場所
〒511-0252
三重県員弁郡東員町大字瀬古泉２００番地
課係名、役職名
管理部 総務Ｇｒ
ＦＡＸ
0594-76-8440
※就業場所について下記工場も含みます。
・四日市工場
〒５１２－１２０１
三重県四日市市上海老町大字西大沢１５２７－１
・鈴鹿工場
〒５１３－０８３６
三重県鈴鹿市国府町字市ヶ谷３３６１－５
・マイカー通勤は会社規定あり
・有給休暇は入社月に応じて即日付与する
・作業服（上下） ※入社時２着貸出、年２回追加貸出有
・安全靴、安全保護具貸出
・持株制度
・業務に必要な資格は入社後、社内教育の一環として
取得が可能です
・借上社宅制度あり
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
どの自動車メーカーの資本も入っていない独立系の企業です。
独立系企業なので色々なメーカーと取引する事が可能です。
メーカーに拘らず色んな車種の部品を製造する事ができます。
箇所数
3箇所
代表的な支店・営業所・工場等１
四日市工場
代表的な支店・営業所・工場等２
鈴鹿工場
主要取引先１
本田技研工業株式会社 鈴鹿製作所
主要取引先２
岐阜車体工場株式会社
主要取引先３
トヨタ車体株式会社
・作業服（上下）※入社時２着貸与、年２回追加貸与有
・持株制度
・社宅制度
・安全靴・安全保護具貸与
・各種社会保険完備（健康・雇用・厚生・年金）
・退職金制度（勤続２年以上）
・ＤＣ制度
・総合福祉団体定期保険
・ＧＬＴＤ保険
・三大疾病補償保険
・福利厚生クラブ
・住宅購入紹介制度
・車両購入紹介制度
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
