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【この求人の魅力】
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✅ Web広告・SNS広告を使った企業支援に関われる
✅ お客様の悩みを聞き、課題整理から提案まで担当
✅ 受注後もフォローし、成果改善まで伴走できる
✅ 運用・制作チームと協力しながら提案を形にできる
✅ 年間休日125日／土日祝休み／髪型・服装自由
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【どんな仕事か】
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企業の「集客を増やしたい」「売上につなげたい」「採用応募を改善したい」といった悩みに対して、Web広告やSNS広告を活用した提案を行う仕事です。
営業職ではありますが、ただ商品を案内するだけの仕事ではありません。
まずはお客様の現状を聞き、
何に困っているのか、
どんな成果を目指しているのか、
今の広告や集客方法にどんな課題があるのかを整理します。
そのうえで、Web広告、SNS広告、採用マーケティングなどを組み合わせ、改善につながる提案を行います。
提案後は、広告運用チームや制作チームと連携しながら情報を共有。
受注後のフォローや改善提案、関係構築まで関わるため、お客様と長く向き合えるポジションです。
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【担当する業務】
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・見込み顧客へのご案内、アプローチ
・集客、売上、採用に関する課題のヒアリング
・Web広告、SNS広告、採用マーケティングの提案
・商談前の準備、提案資料の作成サポート
・広告運用チーム、制作チームへの情報共有
・受注後のフォロー、改善提案、関係構築
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【1日の働き方】
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・10:00 出勤、メール確認、当日の商談予定を確認
・11:00 見込み顧客への連絡、既存顧客へのフォロー
・13:00 休憩
・14:00 商談、課題ヒアリング、先輩社員への同行
・16:00 提案内容の整理、社内チームへの共有
・18:00 商談後のフォロー、翌日の準備
・19:00 退勤
※商談予定や担当案件により、1日の流れは変動する場合があります。
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【入社後に覚えること】
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入社後は、まず会社のサービス内容やWeb広告・SNS広告の基本を覚えるところから始めます。
その後、先輩社員の商談に同行しながら、
お客様へのヒアリング方法、
課題の整理方法、
提案内容の組み立て方、
社内チームへの共有方法を学んでいきます。
最初から一人で営業活動を完結させる必要はありません。
提案準備や既存顧客のフォロー、商談同行などを通じて、少しずつ担当範囲を広げていきます。
営業経験や接客経験がある方は、これまでの対人スキルを活かしながら、Web広告領域での提案にも早期に挑戦できます。
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【この仕事の面白さ】
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この仕事では、お客様の課題を聞くだけでなく、その後の改善まで関われます。
たとえば、提案した広告施策によって、
問い合わせが増えた、
応募につながった、
売上改善のきっかけになった、
という成果が見えた時に、大きな手応えがあります。
また、社内には広告運用チームや制作チームがいるため、一人で抱え込む営業ではありません。
お客様から聞いた情報をチームに共有し、より良い提案や改善策を一緒に考えていきます。
仮説を立て、提案し、結果を振り返り、次の改善につなげる。
その積み重ねを通じて、営業力だけでなくWebマーケティングの考え方も身につけられます。
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【身につくスキル】
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・法人営業、顧客折衝のスキル
・Web広告、SNS広告の基礎知識
・課題を聞き出すヒアリング力
・提案内容を組み立てる力
・広告運用チーム、制作チームとの連携力
・集客改善や採用マーケティングの考え方
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【必須条件】
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・社会人経験が1年以上ある方
・基本的なPC操作ができる方
・人と話すことに抵抗がない方
・学びながら行動し、改善していける方
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【歓迎条件】
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・営業経験がある方
・接客、販売、カスタマーサポート経験がある方
・広告代理店やWeb業界での勤務経験がある方
・Web広告、SNS広告、マーケティングに興味がある方
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【こんな方に向いています】
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・お客様の話を丁寧に聞ける方
・売るだけではなく、課題解決に関わりたい方
・チームと連携しながら提案を進めたい方
・うまくいかない時も改善しながら前向きに取り組める方
・Web広告やSNS広告の知識を身につけたい方
総労働時間：1ヶ月あたり160時間
※勤務時間選択制度あり
①9:00～18:00
②10:00～19:00
※試用期間(6ヶ月)は10:00～19:00の固定時間勤務
・実働8時間
・休憩60分
・完全週休2日制
・時間外労働あり
【年間休日125日】
・完全週休2日制／土日祝日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・慶弔休暇
・有給休暇
・リフレッシュ休暇
【駅チカ】JR大阪駅からスグ！
基本給：月給 23万円 〜 50万円
固定残業代：あり
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
月給 230,000円〜500,000円
※上記月給は、個人の営業成果やインセンティブを含めた想定支給額です。営業成果に応じて支給額が変動します。
・固定残業代あり
・年齢・経験・能力を考慮のうえ決定
・半期ごとの査定により昇給あり
・賞与あり（業績連動型／会社への貢献度に応じて年2回支給）
・通勤手当全額支給
・インセンティブ制度あり
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【年収例】
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・入社1年目／営業メンバー：年収350万円
・入社3年目／リーダー：年収450万円
・入社5年目／マネージャー：年収750万円
※年収例は月給、賞与、諸手当、インセンティブ等を含む想定です。
※経験・スキル・評価・業績により変動します。
【福利厚生】
・社会保険完備
・健康診断あり／全額会社負担
・長期勤務手当
・インセンティブ制度
・スポーツ健康促進手当
・研修、セミナー受講制度
・書籍購入費補助／全額会社負担
・リファラル採用手当
・ランチ補助制度
・髪型、服装自由
・交通費全額支給／上限なし
若手でも挑戦しやすく、上司や周囲から営業の進め方を学べる環境です。広告運用チームと連携しながら、お客様の集客改善や成果につながる提案をチームで考えています。
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【選考について】
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① 書類選考
② 一次面接
③ 役員面接
④ 内定
※オンライン選考可
※入社時期は相談可能
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【応募を迷っている方へ】
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「広告業界に興味はあるけど、専門知識がない」
「法人営業に挑戦したいけれど、売り込み型の営業は少し不安」
「接客や営業の経験を、Web広告の仕事に活かしてみたい」
そんな方も歓迎です。
この仕事で大切なのは、最初から広告に詳しいことではありません。
お客様の話を聞き、何に困っているのかを整理し、社内チームと一緒に改善策を考える姿勢です。
Web広告やSNS広告、採用マーケティングの知識は、入社後に実務を通じて覚えていけます。
営業としてお客様に向き合いながら、企業の集客や採用成果を支える仕事に挑戦してみませんか。
