【月給】 260,000円～300,000円
※上記金額には以下の手当を含みます。
■基本給：256,000円～296,000円
■職種手当：4,000円
【モデル年収例】
■年収410万円
┗ 月給260,000円＋賞与（年2回）＋時間外勤務手当（平均20時間/月）
■年収450万円
┗ 月給285,000円＋賞与（年2回）＋時間外勤務手当（平均20時間/月）
※今までの経験、能力等を鑑みて給与を決定。
※時間外勤務手当は、別途支給。サービス残業なし。
＜資格＞
■主任介護支援専門員
＜学歴＞
高校卒業以上
＜歓迎＞
○居宅介護支援事業所での経験豊富な方
○主任介護支援専門員研修を終了し、これまでの経験を活かして、次のステップに進みたい方
○チームワーク、他職種との連携に前向きな方
○一人ひとりに寄り添うケアを大切にしたい方
○ブランクがあるけど、主任ケアマネの仕事をしてみたいと思っている方
○長く安定して働きたい方
など、あなたのご応募大歓迎です！
【就業時間】
9:00〜18:00(実働8時間・休憩60分)
交代制
・4週8休シフト制
（2025年度年間休日：120日 ※特別休暇含む）
＜休暇・休職＞
・有給休暇（入社後に即付与）
・育児休職
・介護休職
・産前産後休暇
・看護休暇
・慶弔休暇
・ボランティア休暇
・積立保存休暇
グッドタイム リビング 尼崎新都心／兵庫県尼崎市潮江1丁目3番34号
住宅型有料老人ホーム併設の居宅介護支援事業所での
管理者としての主任ケアマネ業務をお任せします。
メインとなるのはゲスト（ご入居者）のケアプラン作成の業務です。
決まった時間に入浴介助をしたり、決まった時間に食事介助するなど
画一的なケアプランを作成するのではなく、
ゲストの健康状態やゲストご本人の希望、ご家族の要望などを
取り入れながらケアプランを作成します。
他に入居前のアセスメントを行い他職種に情報共有したり、
定期的にゲストのモニタリングを行い、サービス提供者会議などを通じて、
より良いプランに改善していくなどの業務もあります。
無駄な移動もなく、モニタリングもまめに行えるケアマネジメントに
集中できる環境で、ワンランク上のお仕事をしてみませんか？
★職場見学も受け付けております。
応募する前に現場を見て話を聴いてから考えたいという方は見学からどうぞ。
WEBエントリーの方は備考欄に「見学希望」と記入してください。
※応募者多数の場合は書類選考からご案内する可能性もございます。
※お預かりした応募書類は、弊社にて責任を持って破棄いたします。予めご了承ください。
＜昇給＞
年1回
＜賞与＞
年2回 ※評価制度（等級・賃金改定）あり
＜福利厚生＞
・社会保険完備
・退職金制度
・交通費全額支給
・制服貸与
・食事補助
＜充実の教育、研修制度＞
・資格取得支援制度
・自己研修奨励制度
・各種研修制度（入社時、階層別他）
