仕事内容:
＼装置を「一生モノ」にするための、重要ミッション／
世界中の半導体工場で稼働し続ける製造装置。その中には、一部の部品がメーカーでの生産を終了してしまうものがあります。 それらの部品の「代わり」を見つけ出し、装置が問題なく動き続けるための設計変更を担当していただきます。
■ 具体的な業務内容
「この部品がなくなっても、この装置を動かし続けるには？」を考え、形にする業務です。
- 代替品の選定・検証： 生産中止になった電子部品や機械パーツに代わる、新しい部品を探し、仕様が適合するかをチェック。
- 設計変更の実施： 新しい部品を取り付けるためのブラケット（固定具）の設計変更や、図面の修正（CAD使用）。
- 評価・テスト： 代替品に交換した後の動作確認や、不具合が起きないかのシミュレーション・分析。
■ この仕事のポイント
- パズルを解くような面白さ： 既存の設計をベースに、新しいパーツをどう馴染ませるか。知恵を絞って「最適解」を見つけるやりがいがあります。
- 「なくてはならない」専門技術： 装置を長く使い続ける需要は高く、リプレイス設計のスキルは業界で非常に高く評価されます。
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【就業先・会社について】
◎就業先企業
- デバイス製造に欠かせない、極めて付加価値の高い装置に携わります。
- 装置の開発から製造までを自社で行う、高い技術力を誇る環境です。
- 独自技術とタイムリーな製品供給により、世界市場をリードしています。
◎株式会社Questia（クエスティア）
- 2026年3月に「DNクエスト」から社名変更。
- 「技術への探求心（QUEST）」という想いを継承し、そこに技術と人が集まる「場所・基盤（-IA）」でありたいという願いが込められている。
どこまでも技術を探求したい、正解を出して終わりではなく、技術を深く研ぎ澄まし続けたい。そのようなエンジニアが集まるQuestiaで、あなたの新たなキャリアを始めてみませんか。
業務内容の変更範囲：会社の定めるすべての業務
アピールポイント:
【キャリア形成】現場経験を「設計・改良の専門技術」へ
◎モノづくりの「一歩先」へチャレンジ◎
装置の組立、検査、メンテナンスなどの現場経験があれば、その「機械の構造を知っている強み」を活かして、設計・エンジニア領域へステップアップ可能です。
◎あなたにお任せしたい役割◎
装置を長く使い続けるための「救世主」のようなポジションです。 一部の部品が生産中止（終息）になった際、代わりとなる最適なパーツを見つけ出し、装置が再び完璧に動き出すための「代替設計」や「仕様変更」を主導していただきます。
◎市場価値の高い「リプレイス技術」を習得◎
世界中で稼働する装置を維持し続ける「終息部品対応」のスキルは、半導体業界で非常に高く評価されます。既存の図面を読み解き、新しいパーツを適合させるプロセスを通じて、一生モノの設計・評価スキルが身につきます。
★★ここがポイント！★★
・緊張感よりも「互いを尊重し合う温かさ」を大切にする文化
・どんな些細な質問にも、先輩が手を止めて丁寧に答えてくれるので安心
・絶品社員食堂： 有名店とのコラボメニューも楽しめる充実のランチ
・カフェスペース： 無料のコーヒー・紅茶を飲みながらリフレッシュ可能
求める人材:
＼製造現場での経験を活かせるポテンシャル採用／
今回の募集では、スキルそのものよりも「現場での実務経験」を重視しています。
◎対象となる方◎ 現場の「目」を活かし、装置の寿命を延ばすエンジニアへ
今回の募集では、新しいものを作るスキル以上に、現場で培った「機械の構造を知る感覚」を重視しています。 「この部品がなくなっても、この装置を動かし続けるには？」という課題に対し、現場目線で代替案を見つけ出せる方を歓迎します。
【活かせる経験・スキル】
- 製造現場での実務経験（組立、検査、メンテナンス、オペレーターなど）
- 図面を読み解く力、または2D/3D CADの使用経験（基礎レベルでOK）
- 部品の仕様書やマニュアルを読み込み、比較・検討することに抵抗がない方
- Excelでのデータ管理や、簡単な報告資料の作成スキル
【こんな志向性の方にぴったりの仕事です】
- 「古いものを直して使い続ける」ことに面白みを感じる： 生産中止になったパーツの代わりを見つけ、装置を再び完璧な状態に戻すプロセスにやりがいを感じる方に最適です。
- パズルを解くように「最適解」を探すのが好き： 既存の設計をベースに、新しいパーツをどう適合させるか。試行錯誤しながら正解を見つける探究心がある方を求めています。
- 一生モノの「リプレイス技術」を身につけたい： 装置の維持・改良スキルは、半導体業界で非常に価値が高く、将来にわたって長く重宝される専門性です。
【Questiaで働く魅力】
- 現場出身の先輩が多数活躍中： 元設備保全や元ラインオペレーターなど、共通の「現場感覚」を持つ仲間がいるので、設計・評価業務への転身もスムーズです。
- 着実なキャリアアップ： 現場経験をベースに、代替設計や仕様変更といった「上流工程のスキル」をイチから習得し、市場価値の高いエンジニアを目指せます。
「今の現場経験を武器に、装置を守り抜くプロフェッショナルへ」 あなたの新しい挑戦を、全力でサポートします！
勤務時間・曜日:
※配属部門により異なります。
◎製造部門
- 勤務時間： 8:30 ～ 17:15
- 休憩時間： 合計75分（昼休憩60分 ＋ 日中の小休憩15分）
◎開発部門
- 勤務時間： 9:00 ～ 17:45
- 休憩時間： 合計75分（昼休憩60分 ＋ 日中の小休憩15分）
- ※昼休憩は、11:30開始／11:50開始／12:10開始のいずれかを1ヶ月ごとにローテーション
▼勤務に関する補足
- 早出出勤について
- 生産状況により、30分～1時間程度の早出をお願いする場合あり
休暇・休日:
【各種休暇制度あり】
＼年間休日123日！／
◆土日祝休み
◆長期休暇（夏期休暇・年末年始）
◆有給休暇
◆特別休暇（慶弔休暇）
勤務地:
・冷暖房完備
・原則屋内禁煙、喫煙所あり
アクセス:
・「泉中央駅」より無料バスを運行（乗車約30分）
・仙台駅～泉中央駅は地下鉄で16分と通勤圏内です
＼仙台市内から快適に通勤可能！／
ライフスタイルに合わせて、通勤スタイルが選べます。
- 電車＆無料送迎バスを利用
- 地下鉄「泉中央駅」から無料送迎バスを運行（所要時間：約30分）
- マイカー通勤（構内無料駐車場を完備）
給与:
基本給与 278,400円(160H)
【年収例モデル】
■450万円｜経験1年（先輩のサポートのもと基礎スキルを習得できる方）
■500万円｜経験3年（一通りの業務を一人称で完結できる方）
■700万円｜経験10年（後輩の技術指導や、プロジェクトリーダーを任せられる方）
待遇・福利厚生:
＼基本給以外も充実の支給内容／
確実な収入アップを実現！手取り額がしっかり増える仕組み。
- 昇給・賞与
- 昇給：年1回（4月）
- 賞与：年2回（6月・12月）
- 各種手当（毎月の収入をバックアップ）
- 業務手当： 月20,000円（配属期間中、毎月支給）
- 住宅手当： 月10,000円～25,000円（単身・扶養により変動）
- 通勤交通費
- 公共交通機関： 全額支給（1ヶ月定期代）
- 時間外手当： 全額支給（割増率25％～）
- 役職手当： 月10,000円（リーダー職など）
- 交替勤務手当： 勤務シフトに応じて支給
- 単身赴任手当： 月25,000円～50,000円
- 車通勤： ガソリン代支給（例：片道20kmの場合、月額16,000円支給）
【福利厚生・安心の制度】
- 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
- 資格取得支援制度（キャリアアップを会社が応援）
- 産前産後・育児休暇制度（取得実績あり）
- 定期健康診断（年1回）
その他:
【選べる住まい制度】新生活のスタートを全面サポート！
ライフスタイルに合わせて、2つのサポートから選択可能です。
＼パターン1：借り上げ社宅制度（会社契約）／
- 初期費用0円： 敷金・礼金・仲介手数料は全額会社が負担
- 家賃50％補助： 毎月の家賃の半分を会社が補助（※上限あり）
- 物件が選べる： 「家具家電付き」や「広めの一般物件」など、希望に応じた物件を会社が借ります
※対象：現住所からの通勤が困難で、転居が必要と認められた方。
＼パターン2：住宅手当制度（個人契約）／
- 好きな場所に住める： ご自身で契約したお好きな住まいでOK
- 手当を毎月支給： 住宅手当として月10,000円〜25,000円を支給
【共通の嬉しいサポート】
どちらの制度を選んでも、以下のサポートが適用されます！
- 引越し費用は会社負担： 転居にかかるコストを抑えて新生活を始められます。
- 帰省旅費の全額支給： 単身赴任の方は、月1回の帰省費用（実費）を会社が全額負担します。
雇用形態: 正社員
給与: 278,400円 (月給) 以上
平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間
